【東京・大阪】営業推進（マネージャー候補）介護業界のDX化に貢献 / SaaSシステム提案　介護業界にテクノロジーでイノベーションを起こす！

募集背景

医療・介護業界向けに、スマートフォンとNFC、ICタグを利用した訪問介護・看護支援クラウドサービス『Care-wing 介護の翼』を展開する当社。クライアントが真に必要とするサービスにこだわるため、約9年間にわたって現場の声を最大限にヒアリングを実施し、その他の製品とは比較にならない程優れたサービスを完成させました。その機能は各所から高く評価されており、今後の大きな成長が期待されています。 2022年4月よりエムスリーグループインし、 さらなるサービスの拡大と新規事業の開発に向け、新たな仲間を募集しています。 自らの市場価値を高め、会社とともに成長したい方はぜひお会いしましょう。

配属部署

営業部営業推進グループへの配属となります。 決められた組織で業務を回すのではなく、これから組織を作っていきたいと考える人には最適の環境です。

概要

1995年に石川県金沢市で創業したロジック。2010年にリリースした訪問介護・看護事業者向け支援システム「Care-wing（介護の翼）」が、介護のIT化のニーズと合致し、「唯一無二の競合がいないサービス」として急成長中だ。そんな同社が、「Care-wing」の次のステージとして、自社ビッグデータのAIによる利活用と介護事業者支援のプラットフォームづくりに着手している。安定基盤を持ちながらチャレンジできる会社で、新規事業の中心を担っていく営業職を大々的に募集する。

この仕事で得られるもの

■自らの市場価値を高められる経験 ■社会貢献性の高い『介護業界』にイノベーションを起こすやりがい ■今後ビジネスパーソンとして一流のレベルでやっていける基礎 ■自らの希望するキャリアパス

勤務地

【勤務地詳細】 東京支店 東京都千代田区大手町1-3-1　JAビル13階 大阪支店 大阪市北区天神橋2-3-8　MF南森町ビル3階 【アクセス】 東京オフィス 東京メトロ各線「大手町駅」より徒歩2分 大阪オフィス 大阪メトロ谷町線「南森町駅」より徒歩1分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■時短制度（一部従業員利用可） ■服装自由（一部従業員利用可） ■出産・育児支援制度（一部従業員利用可） ■資格取得支援制度（一部従業員利用可） ■研修支援制度（一部従業員利用可） ■U・Iターン支援（一部従業員利用可）

休日・休暇

＜年間休日120日以上＞ ■週休2日制/土日祝日休み ■有給休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休 ■誕生日休暇