【東証プライム上場｜SBIグループ】システムエンジニア（Web・オープン系）◆上流特化orフルフェーズの選択可◆受託開発＆自社サービスあり◆PL/PMも目指せる

仕事内容

◎100％プライム案件｜大手企業のシステム開発・DXを支援 ◎客先常駐なし｜上流工程・開発など希望に応じてキャリアを広げられる ◎2026年移転の新オフィス｜六本木駅直結 ■ 仕事内容 一次請けSIerとして、大手クライアント向けの受託開発や自社サービスの開発に携わるエンジニアポジションです。 当社には「上流工程を中心に顧客の課題解決を担う部署」と「設計・開発から運用保守まで幅広く担う部署」の2つがあり、ご経験やキャリア志向を考慮のうえ、最適な部署へ配属します。 入社後も、「開発経験を積んでから上流工程へ」「自社プロダクト開発に挑戦する」など、希望に応じて部署異動やキャリアチェンジが可能です。 <具体的な仕事内容> ・お客様との打ち合わせ・業務課題の整理 ・要件定義・基本/詳細設計の作成 ・プログラミング・コードレビュー・品質管理 ・テスト・システム導入支援・運用保守 ・改善提案・追加機能の企画 ※担当する工程は、配属部署やご経験・スキルにより異なります。 <配属部署について> ①上流工程特化型部署（ウォーターフォール） ・金融系EKYCシステムなどの大規模案件がメイン ・要件定義～基本設計、テスト、運用保守を担当 ・プログラミング実装はグループ会社が担うため、顧客との仕様検討や提案活動に専念できます ②フルフェーズ対応型部署（アジャイル） ・社内ツール開発やデータ系案件（クロール等）がメイン ・設計～実装～テスト～運用まで一貫して対応 ・スキルやご希望に合わせて「開発メイン」「保守メイン」など業務の比重を調整できます ■ プロジェクト例 ・大手金融機関向け｜本人確認システム導入プロジェクト -目的：オンライン本人確認の効率化・不正防止 -内容：eKYCサービスの導入、および業務フローに合わせたシステム開発・カスタマイズ -フェーズ：要件定義～基本設計・詳細設計・開発・各種テスト・リリース・運用保守 -体制：5名（PM1名・PL1名・SE3名） ・BPO企業向け｜AI OCR導入プロジェクト -目的：帳票処理の自動化・業務効率化 -内容：AI OCRの導入、および業務フローに合わせたシステム開発・カスタマイズ -フェーズ：要件定義～基本設計・詳細設計・開発・各種テスト・リリース・運用保守 -体制：3名（PM1名・SE2名） ■ サービス総数：200種以上 特許取得済みの独自技術を活用したサービスを多数展開しています。 ①非構造化データのDB化 手書きの設計書や財務諸表、各種伝票など、従来データ化が難しかった情報をデータベース化。 ②生成AI × データ処理基盤 マニュアルなどの情報を投入するだけで、高精度なQ&Aサービスを実現。eKYC（オンライン本人確認）などにも活用。 ③生成AI × 情報処理技術 システム開発における設計・プログラミング・テストなどの工程を効率化し、開発工数を大幅に削減する開発支援システムを提供。 ※取引先例※ SBIグループ各社／メガバンク各社／野村証券／マネックス証券／住友生命／ヤマトホールディングスなど ■ この仕事の魅力 ・ほぼ100％プライム案件。お客様と直接向き合い、課題解決に携われる ・金融・保険・通信・物流など、大手企業のプロジェクトに携われる ・200種類以上の自社プロダクトや独自技術を活用し、幅広い開発・提案に挑戦できる ・上流工程、開発、PM、自社プロダクト開発など、志向に合わせてキャリアを広げられる ■ キャリアモデル ・作業面 　システムエンジニア → 上級システムエンジニア → セールスエンジニア ・業務管理面 　作業者 → 業務担当 → プロジェクトリーダー → プロジェクトマネージャ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 → プロダクトマネージャ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 → ITサービスマネージャ