株式会社MFS - 「家を買う」人生の一大イベントのプロセスを新しく解釈。ユーザーが心地よい体験ができる住宅ローンプラットフォームの実現に挑戦するFinTechスタートアップ
ユーザーが最も有利な条件で住宅ローンを借り入れるためのサービスです。人生の大きな節目となる住居購入を心地よい体験へと導くプラットフォームです。
■一緒に解きたい技術課題 - 複数サービスを横断した共通コンポーネント設計の推進 - ユーザー体験とSEO向上に向けたフロントエンドのパフォーマンス最適化 - 個人資産情報を取り扱うサービスとしてのセキュアなSSRライフサイクル設計 - フロントエンド技術スタックの継続的アップデート ■期待する役割 サービス利用者が5万人を突破した、投資用不動産と個人投資家を繋ぐ総合型不動産投資サービス「INVASE」のフロントエンド開発のリードエンジニア候補をお任せいたします。 サービスの提供価値を向上させるための機能開発やシステムのパフォーマンス改善だけでなく、上場を経てより重要性が増すセキュリティを意識した設計・機能改善やVue.js / Nuxt.jsなどのライブラリの継続的バージョンアップなど、事業成長に不可欠な技術的課題の解決に共に取り組んでいただきます。 また、今後も拡大していくフロントエンドエンジニア採用・教育などの開発組織づくりや、INVASEチームに2名所属している業務委託メンバーのマネジメントも担当いただきます。 入社後は開発部長の大塚と伴走しながら業務を引き継ぎつつ、INVASEの開発リーダーと連携しながら業務をキャッチアップして徐々に担当領域を広げていただくことを想定しています。 ■主な業務内容 - INVASEのフロントエンド開発における設計、実装、運用、改善提案 - フロントエンドの技術的負債の解消、技術選定、設計方針の策定 - システム拡張性を高めるためのアーキテクチャの改善 - システムパフォーマンスの改善 - フロントエンド開発に関わるメンバーのタスクマネジメント - 開発プロセスの改善 ■開発スタイル 弊社の開発組織は全エンジニアは領域を狭めずフルスタックに開発に携わることを推奨しています。そのため、プロダクトの状況やご経験に応じて、バックエンドやインフラなど幅広い技術領域に携わることができる環境です。 ■開発プロセス - ビジネスサイドと開発チームで定期的に議論しながら、全体の目標設定と開発計画を策定しています。 - 開発プランニングはビジネスサイドを含めたメンバーで定例MTGを行っており、週次で振り返りをしながらアジャイルに開発しています。 - その他、全社定例MTGや部全体定例など、MTGは必要最低限になるように設計されています。 ■ワークスタイル 出社判断は基本的に個人の裁量にお任せしており、現在エンジニア・デザイナーが所属するプロダクト開発部は基本的にフルリモートで業務を行っています。限られた時間の中で成果を出すことが求められるため、決して甘くは有りませんが、プロフェッショナル志向の方には強くフィットする環境です。 Slackには技術的な雑談チャンネルなどコミュニケーションの場もあり、その他読書会やLT会なども実施しているなどオープンな雰囲気です。 ■開発環境 - AI/LLM:GitHub Copilot for Business, ChatGPT - バックエンド:PHP 8 / Laravel 9 - フロントエンド:TypeScript / Vue 3,2 / Nuxt 3,2 - モバイルアプリ : Dart / Flutter - データストア:PostgreSQL / Redis - インフラ:AWS - エラー監視:Sentry - ログ管理: Papertrail - CI : GitHub Actions - バージョン管理:GitHub - コミュニケーション:Slack - メール配信 : SendGrid
募集背景
2024年6月のグロース市場への上場を経て、INVASEは事業成長を続けています。 しかしながらINVASE開発チームにおいてフロントエンド領域は業務委託メンバー2名が中心となっており、技術リードは部長が兼務で担っている体制となっています。 そこで、開発部長が兼務で行っているフロントエンド領域における技術リードとしての役割を引き継ぎつつ、開発メンバーのタスク管理やフォローなどチームを牽引いただくフロントエンド領域のリードエンジニア候補を募集しております。
配属部署
■プロダクト開発部:32名 - エンジニア 20名 - PM/PdM 3名 - UI/UXデザイナー 5名 - リサーチャー 4名 ※社員、業務委託、インターン含む ※2024/11時点
概要
■MFSについて 「家を買う」、そんな人生の一大イベント、絶対失敗したくないですよね。 家を買う際に利用する住宅ローンは、多くの人にとって「人生で一番大きな借金」です。 しかし、いざ借りようとすると、金利や条件が複雑で比較が難しく、「よくわからないまま決めてしまった」という声も少なくありません。 MFSは、約180兆円という巨大な住宅ローン市場における「わかりにくさ」をなくすため、FinTechで構造的な課題に挑んでいます。 基幹サービスである『モゲチェック』は、累計30万人が利用する自身が居住する物件購入のための住宅ローン比較サービスです。複数の金融機関から、今の自分にとって最適な選択肢を提案し、納得のいく意思決定を支援します。 また、5万人以上が利用する不動産投資プラットフォーム『INVASE』を通じて、投資初心者から経験者までが、自分に合った物件やローン条件を比較・検討できる環境を提供しています。 MFSは不動産ローンの体験を変え、業界全体の進化を後押しして、誰もが安心して家を買えることに挑戦しています。
この仕事で得られるもの
■大きな裁量と技術的な意思決定経験 一定規模のあるサービスの技術選定、アーキテクチャ設計から開発まで主体となって携わることができる環境です。また、プロダクトの急成長に伴い組織も拡大しており、マネジメントや技術的な意思決定など自ら役割を広げて携わっていくことができます。 ■プライベートに向き合いながらスタートアップで活躍 原則残業禁止であるためワークタイムに集中して働き、プライベートとメリハリを付けやすい環境です。 お子様がいる方は保育園への送迎なども業務の合間にしていたり、男性育休の取得実績もあるなど育児にも理解がある環境です。 ■柔軟なキャリア MFSではプロフェッショナルとしての能力の高さを重視しています。そのためマネジメント・技術どちらの道でもキャリアを積んでいくことができます。また、エンジニア向けの評価制度を運用しており、技術目線を含めた評価を受けることができます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル2階 FINOLAB ※日本国内で就業可能な方を対象としております。 【アクセス】 東京メトロ丸ノ内線、千代田線、半蔵門線、東西線、都営三田線「大手町駅」直結
待遇・福利厚生
■勤務時間 フレックスタイム制 - 月曜日(祝祭日の場合は翌営業日)9時~14時(休憩時間を除き実働4時間) - 火曜日から金曜日 10時~15時(休憩時間を除き実働4時間) - 1日の標準労働時間8時間 ※実際の運用はチームの状況を考慮して柔軟に行っています。 ■福利厚生・待遇 - フルリモートワーク可能(国内在住の方のみ) - 副業可能(競合他社などを除く) - 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) - 交通費全額支給(当社規定に基づく) - コーヒー飲み放題(無料) - 毎日NO残業制度(残業禁止)
休日・休暇
- 年間休日数 122日 - 完全週休2日制(土・日・祝日) - 有給休暇(入社時5日付与、半年後に追加で15日付与) - 年末年始休暇 - 慶弔休暇 - 育児休暇・産前産後休暇(取得実績あり)
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