お使いのブラウザのバージョンのサポートが終了しました。最新のブラウザにアップデート、またはGoogle Chromeをお使い下さい。

日本ナレッジスペース 株式会社の企業情報

230119

日本ナレッジスペース 株式会社

エンジニアを強固にバックアップし、前期比160%の売上を記録。健康優良企業の認定を取得したシステム開発会社

社員の健康を維持し、ストレスなく仕事に打ち込める環境を用意

2014年4月に設立された日本ナレッジスペース株式会社は、SES事業をコアとしたシステム開発会社である。大手企業の大規模案件を中心に、Web系、組込系、インフラ系など、幅広いITソリューションに対応。2社のグループ企業とともに安定した経営基盤を構築しており、設立以来、無借金経営を続けている。設立から5年目にして、売上高が前期比160%アップという大幅な成長を見せた。

同社設立の背景には、「エンジニアを大切にし、安心して長く働き続けられる会社を作りたい」という代表取締役である松岡竜邦氏の強い思いがある。自らも“健康経営アドバイザー”の資格を持つ松岡氏は、「エンジニアが健康で、ストレスなく仕事に打ち込める環境を作ることに力を注いでいきたい」と語る。

そのため、同社ではさまざまなヘルスケアの施策を取り入れている。全国健康保険協会の“健康優良企業”の認定を取得したのもそのひとつ。続けて、2018年度には経済産業省が進めている“健康経営優良法人”の認定取得も目指している。

また、2015年12月に施行された“ストレスチェック制度”(従業員数50名以上の事業所に義務化された制度)についても、他社に先駆けて導入している。従業員数が50名未満であり、法的には導入の必要がない同社だが、社員のために先んじて導入することを決めたそうだ。

他にも、“がん対策推進企業アクション”の推進パートナーへの参加、インフルエンザ予防接種補助制度の導入など、社員の健康を第一に考えた施策や福利厚生を積極的に取り入れている。

「エンジニアの中には、仕事に夢中になるあまり自分の健康を疎かにしてしまう人もいます。だからこそ、会社全体で社員の健康面をサポートしていく必要があるのです」。(松岡氏)

「社員思いの会社だということが浸透しているためか、当社を辞める社員は少ないですね」と松岡氏。実際、離職率は5%に満たないという。「社員が快適に働けるよう、これからも新しい施策や福利厚生を導入していきたいですし、より定着率の高い会社を作っていくのが私の目標です」とのことだ。

230087“健康優良企業”の認定証。企業全体で社員の健康維持に取り組んでいる証だ。
230084代表取締役の松岡 竜邦氏。自ら“健康経営アドバイザー”の資格を持つ。
230091

様々な能力開発プログラムで、社員のビジネスパーソンとしての成長を後押し

企業が成長を続けていくためには、なによりも社員の成長が不可欠。そのために、同社では外資系コンサルティング会社によるヒューマンスキル向上を目的とした能力開発プログラムを導入し、社員の能力開発にも力を注いでいる。

「テクニカルスキルは仕事を通して身につけることができますが、ヒューマンスキルを向上させていくのはなかなか難しい。そのため、ビジネスパーソンとして成長できるプログラムを積極的に作っています」(松岡氏)

ビジネスの基礎から学べるプログラムも数多く用意。ビジネスマナーやビジネスライティングはもちろん、入社年度に応じて、ロジカルシンキングやポジティブリスニングの他、プレゼンテーションに必要となるスキルなど、様々なコースを受講できる体制を構築している。

「こうしたプログラムを、業務時間外ではなく就業時間内に受けてもらうようにしています。現在は入社5年未満の社員向けに22コースがありますが、今後は5年目以降の社員が受講できるコースも用意し、さらに充実させていく考えです」(松岡氏)

また、社員の成長サポートの一貫として“社内書籍貸出制度”という制度もある。主に技術についての書籍を中心に貸し出しているが、社内にない書籍についても、企業が費用を全額負担して新しく購入ができるという。社員が成長していくために必要な出資は惜しまない。それが松岡氏の考えだ。

「開発の上流工程に行けば行くほど、顧客との折衝術を身につけなければいけない。それに当社のエンジニアは普通のSEとして終わるのでなく、ビジネスパーソンとしてさらにキャリアアップしてほしい。将来的には、会社の経営に携われるような人材に育ってほしいという思いがあります」(松岡氏)

「エンジニアは現在20名ですが、これを2020年までに50名体制にしたいと思っています。現在は役員を除けば管理職がいないフラットな組織ですが、今後、人数が増えるに従ってマネジメントができる人材も必要になっていきます。そのため、これから採用していく人には、幹部候補として活躍してくれることにも期待しています」と松岡氏は語る。まだまだ若い企業であるからこそ、これからの組織を牽引してくれる人材に期待しているとのことだ。

230069様々な能力開発プログラムでヒューマンスキルを磨き、ビジネスパーソンとして成長していける環境だ。
230049「いずれは会社の経営に携われるような人材に育ってほしい」と松岡氏。
230102

手厚い待遇や福利厚生とともに、さらなる飛躍を目指す

社員が長く安心して働けるように、同社は待遇や福利厚生の充実にも力を入れている。例えば賞与は4月、8月、12月の年3回。4月の賞与は、決算賞与という位置づけではなく、固定された通常のボーナスとして支給しているとのこと。

諸手当も充実させており、「住宅手当は賃貸住宅に住んでいる社員だけでなく、実家暮らしの社員にも支給しています。家族手当についても、扶養家族としてわざわざ届け出る必要がなく、結婚している時点で支給対象にしています」と松岡氏。社員への待遇は手厚く、というのが同社の方針のようだ。

年間休日は125日以上。かつ有給休暇も70%以上の消化を推奨しており、普段から休みが取りやすい環境を作っている。産休・育休制度もあり、昨年は男性のエンジニアが半年間の育児休暇を取得したという。なかでもユニークなのは“裁判員休暇”だ。社員が裁判員に選ばれた場合、有給休暇を使って裁判に参加するのではなく、特別休暇として取得できるよう、あらかじめ制度化されている。

また残業時間についても配慮している。ひとりあたり、月間で45時間を超えることのないよう、誰がどれだけ残業したかが一目で分かるように管理している。「残業が増えている社員には、業務を調整するようメールで通知をします。それでも本人の努力だけでは調整が難しい場合、営業から顧客に働きかけるようにしています」と松岡氏。その甲斐もあり、月間の平均残業時間は20時間未満をキープしているとのことだ。

今のところ、社内にサークルや部活動といったものはないが、サークルができた時のために、“サークル活動支援費”もすでに準備している。それだけでなく、ランチミーティングや食事会、飲み会などがあった時の費用も企業で全額負担しているとのこと。それも二次会、三次会まで負担するというのだから、驚きである。

松岡氏は、「一緒に会社を大きくしていくことに喜びを感じてくれる方、新しい事業を作っていくことに興味がある方、いずれは幹部として活躍したいと考えている方は、当社で力を発揮できると思います」と、今後仲間として迎えたい人材について期待を述べた。

現在、同社はSES事業だけではなく、『定額制システム開発』や『定額制ホームページ制作』といったサービスも手掛けている。将来的には自社コンテンツの開発も行い、日本全国への拠点展開を図りたいという思いもあるようだ。手厚いバックアップのもと、成長している企業で力を発揮したいエンジニアにとって、同社は理想的な環境かもしれない。

230068月平均残業時間は20時間未満。働きやすい環境づくりに取り組んでいる。
230064将来的には自社コンテンツの開発を行い、全国に拠点展開を図ることが目標だ。
230110

日本ナレッジスペース 株式会社に「気になる!」した人の特徴

ご登録いただくと、日本ナレッジスペース 株式会社に興味をもっている人の年収をご覧いただけます。会員登録して詳細を確認するすでにアカウントをお持ちの方はこちらログインして確認する

企業情報

会社名 日本ナレッジスペース 株式会社
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  システムインテグレータ・ソフトハウス
IT/Web・通信・インターネット系 >  その他IT/Web・通信・インターネット系
コンサルティング・リサーチ >  その他コンサルティング系
企業の特徴
  • 残業少なめ
資本金 1,000万円
設立年月 2014年04月
代表者氏名 松岡 竜邦
事業内容 ■システムソリューション
Web系システム
組込・制御系システム
C/S型オープン系システム
Webサイト企画・制作・運用
※ホームページ、ECサイト、オークションサイト
■ネットワークソリューション
ネットワーク・サーバの設計、運用保守
■業務支援サービス
■情報ビジネスに関するコンサルティング
従業員数 24人
平均年齢 32.0歳
本社所在地 東京都千代田区神田平河町1番地 第3東ビル6F
230119

日本ナレッジスペース 株式会社資本金1,000万円設立年月日2014年04月従業員数24人

エンジニアを強固にバックアップし、前期比160%の売上を記録。健康優良企業の認定を取得したシステム開発会社

この企業が募集している求人

230083
【大阪SE/PG】協会けんぽ 健康優良企業 認定! 賞与3回/年! 創業以来黒字経営! 残業20h以下!
SE/PG

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
東京勤務【組込開発エンジニア:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上!生涯を見据えた働き方が可能!
組込み開発エンジニア(東京)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
★協会けんぽ 健康優良企業に認定!★ WEB開発PG/SE(大阪勤務 転勤なし)賞与年3回、休日125日以上!能力開発プログラムでスキルUP
WEB開発エンジニア(大阪 正社員)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230072
【東京SE/PG】創業以来黒字経営! 賞与3回/年支給! 協会けんぽ 健康優良企業にも認定済み!
SE/PG 東京

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

231424
【大阪SE/PG】健康優良企業 認定!(全国健康保険協会)残業20h以下 賞与年3回 教育体制整備!
SE/PG 大阪(正社員)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230072
【大阪SE/PG】創業以来黒字経営! 賞与3回/年支給! 協会けんぽ 健康優良企業にも認定済み!
SE/PG 大阪

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
★協会けんぽ 健康優良企業に認定!★ WEB開発PG/SE(東京勤務 転勤なし)賞与年3回、休日125日以上!能力開発プログラムでスキルUP
WEB開発エンジニア(東京 正社員)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
大阪勤務【SE/PG:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(大阪)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

231424
東京勤務【SE/PG】★協会けんぽ 健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、有給消化70%以上推奨、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(東京)_20180903

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
★協会けんぽ 健康優良企業に認定!★ 組込開発PG/SE(大阪勤務 転勤なし)賞与年3回、休日125日以上!能力開発プログラムでスキルUP
組込開発エンジニア(大阪 正社員)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
東京勤務【SE/PG】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(東京)_20180830

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

231424
大阪勤務【SE/PG】★協会けんぽ 健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、有給消化70%以上推奨、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(大阪)_20180903

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

231424
【東京SE/PG】健康優良企業 認定!(全国健康保険協会)残業20h以下 賞与年3回 教育体制整備!
SE/PG 東京(正社員)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
大阪勤務【SE/PG】★協会けんぽ 健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(大阪)_20180830

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
★協会けんぽ 健康優良企業に認定!★ WEB開発PG/SE(東京勤務 転勤なし)賞与年3回、休日125日以上!能力開発プログラムでスキルUP
WEB開発エンジニア(東京)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
東京勤務【SE/PG:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(東京)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
大阪勤務【SE・PG:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上!生涯を見据えた働き方が可能!
開発エンジニア(大阪)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
東京勤務【WEB開発エンジニア:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上!生涯を見据えた働き方が可能!
WEB開発エンジニア(東京)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230082
東京勤務【SE/PG】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(東京)_20180831

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
東京勤務【SE/PG】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(東京)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
大阪勤務【組込開発エンジニア:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上!生涯を見据えた働き方が可能!
組込開発エンジニア(大阪)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
★協会けんぽ 健康優良企業に認定!★ WEB開発PG/SE(東京勤務 転勤なし)賞与年3回、休日125日以上!能力開発プログラムでスキルUP
組込開発エンジニア(東京 正社員)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
大阪勤務【SE/PG】★協会けんぽ 健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(大阪)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
【東京SE/PG】協会けんぽ 健康優良企業 認定! 賞与3回/年! 創業以来黒字経営! 残業20h以下!
SE/PG

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
大阪勤務【WEB開発エンジニア:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上!生涯を見据えた働き方が可能!
WEB開発エンジニア(大阪)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230084
大阪勤務【SE/PG】★協会けんぽ 健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上、第1四半期 残業平均9.19h/月
開発エンジニア(大阪)_20180831

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

230083
東京勤務【SE/PG:将来の幹部候補募集】★健康優良企業に認定★賞与年3回、休日125日以上!生涯を見据えた働き方が可能!
開発エンジニア(東京)

Web系、オープン系、制御系、インフラ系ネットワ―ク・サーバの設計・構築などの各種プロジェクトの中から、あなたのご希望に添った案件をお任せします。 要件定義から保守・運用までに携われますので、ご自身のスキルに合った案件にてご活躍ください。 【具体的には】 《開発プロジェクト例 ※下記以外にも多数あり》 ■金融業界向け統合システム開発  システム統合に伴う新機能追加、機能修正。 ...

残り24求人をみる
Bnr sp354 1
×

Greenに登録する

生年月日 必須
     
性別 必須  
     
メールアドレス必須  
パスワード必須  
希望勤務地 必須
主な経験職種
経験年数 必須
1つ以上選択してください   

サービスお申し込みにあたり、利用規約及び個人情報の取扱いへの同意が必要となります。
会員登録前に必ずご一読の上、同意いただけますようお願いいたします。

×
×

「話を聞いてみたい」を送信しました。

企業の担当者からメッセージが届いた場合、Greenのメッセージ画面にてお知らせいたします。
メッセージが届く可能性を高めるために、レジュメの充実をオススメ致します。

プロフィールを充実させる