【クラウド（AWS）エンジニア】客先常駐なし/転勤なし/ノー残業デーあり/年間休日125日以上/土日出勤なし
株式会社久 - ■幅広いソリューションで価値ある“つながり”を創造するECに特化したECビジネス総合支援会社■「ECマーケティングで成果を約束する」をビジョンに掲げています。
事業内容
ECサイトの構築から運用、マーケティング、分析までを支援するエキスパートです。エンタープライズ企業のニーズに応え、成長を続ける総合EC支援を展開します。
仕事内容
【職務内容】 世界シェアNo.1のクラウドサービスAWS（Amazon Web Services）を武器に、株式会社久が提供するECデータマネジメントクラウド『ECコネクター®』の成長を支え、会社のインフラ基盤を創り出すお仕事です。単なるシステムの保守・管理にとどまらず、最上流のアーキテクチャ設計から、日々の安定運用、最新技術を用いたモダン化まで、エンジニアとしての全工程を主導してください。 ■具体的な業務内容 ・アーキテクチャ設計・構築 ・セキュリティエンジニアリング ・サイト信頼性エンジニアリング（SRE） ・技術ナレッジの共有・ドキュメント化 【このポジションの魅力】 ・高度なクラウド・アーキテクト能力を発揮・更新できる： 世界標準であるAWSを駆使し、次世代のIT基盤を設計・構築できます。複雑なビジネス要件を技術に落とし込み、最適なシステム構造を導き出す高度な論理的思考力が身につきます。 ・自社サービスだからこそ、全工程に裁量を持って携わる： 『ECコネクター®』の成長をインフラ側面から牽引するため、最上流のアーキテクチャ選定からSREの導入まで大きな裁量を持って携われます。技術で事業課題を解決する手応えを実感できる環境です。 ・データドリブンで「攻めのインフラ」を体現： 単なる保守運用の枠を超え、データに基づいてパフォーマンスやコストを最適化するSRE手法を実践しています。感覚に頼らない、価値を生み出すインフラ構築に集中できる環境です。 ◇求める人物像◇ これまでの経験を活かし、信頼関係を基盤に、目標達成に向けて主体的に思考し、行動できる方を募集します。 ・ゴールから逆算して行動できる思考力： ビジネスの成長目標や「止まらないシステム」という理想から逆算し、必要なアーキテクチャを計画的に設計・実行できる方。 ・信頼を獲得するコミュニケーション能力： 複雑なインフラ構造や技術的負債の課題を、非エンジニアやチームメンバーにも分かりやすく言語化・提案し、良好な合意形成ができる方。 ・変化を捉え、自らをアップデートできる向上心： 進化の速いAWSやクラウドネイティブな技術トレンドを常にキャッチアップし、既存システムへ即座に提案・還元できる柔軟性のある方。 ・誠実にサービス・チームと向き合う姿勢： 短期的な数値やタスク消化だけでなく、サービスの長期安定と事業の成功を第一に考え、誠実により良いシステム構造を追求できる方。
募集背景
EC業界の成長とともに、会社設立から14年を経過しました、今後、私たちの価値をさらに高め、事業拡大するために体制を整えるためのメンバー募集をいたします。
概要
株式会社久は、自社ECに特化したECコンサルティングを軸に、ECサイトの構築・運用、分析やマーケティング、集客・ECシステム、CRMや在庫管理まで含めた総合支援を手がける企業です。本社を置く東京オフィスと、愛媛県・松山オフィスが密接な連携を重ねる2拠点体制で、クライアントのニーズにきめ細かく対応。まだ成長過程にある会社ですが、クライアントにはプロ野球球団、パソコン、アパレル、健康食品メーカーなど、年商数百億円規模の大手企業が中心となっています。クライアントのネームバリューも手伝い、増え続ける支援オファーにキャパシティが追いつかない現状を打破すべく、2023年10月に松山オフィス移転、2024年8月に東京オフィスを移転し、新しいメンバーを迎える準備を整えています。
この仕事で得られるもの
私たちのビジネスドメインであるEC市場は右肩上がりで成長し続けている市場です。「EC事業領域の様々な課題をコンサルティング力とクラウドサービスで解決する」というビジョンのもと、ECのプロフェッショナル集団として、ひとりひとりがそれぞれの領域で専門性を高め、EC事業領域の課題解決を目指しています。業務領域は、上流工程から運用まで、様々な業種のクライアント様の支援を行っているため、ECの知識と経験を積むことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 愛媛県松山市千舟町4-5-4 松山千舟454ビル4階 【アクセス】 ■「松山市駅」から徒歩６分
勤務時間
09:00〜18:00
待遇・福利厚生
【勤務時間】 始業：9時~10時 ～ 終業：18時～19時 ※9時～10時の間で各自始業、 実働8時間後（休憩時間60分を除く）を終業時間とします。 ※全社平均残業時間14.5時間 【保険】 ■各種社会保険完備 関東ITソフトウェア健康保険組合加入 【諸手当】 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回（業績による） ■残業・深夜・休日勤務手当 ■交通費支給（上限2万5千円/月） 【その他】 ■服装自由 ■ランチミーティング費補助（月1回） ■各種社外研修への参加費、学習用書籍購入費は会社で負担 ■毎週水曜ノー残業デー 等
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇3日 ■年末年始休暇（直近は10日間） ■有給休暇 ■慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇等 ■年間休日125日
成長し続ける“専門家養成企業”
変化の激しい業界ですが、この時代を一緒に楽しみ、第一線で活躍できる人材になって欲しい。会社としては、ひとりひとりに合った研修や業務経験など最大限の機会を提供します。
ダイナミックな仕事に出会う
東京の大手上場企業の大規模なプロジェクト業務の経験や、新規サービスの開発業務など、自分の技術レベルを上げていける環境があります。
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