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EPSデジタルシェア株式会社 - 私たちは、EPSグループの成長を加速させるITシェアードサービスを提供する集団です。

EPSデジタルシェア株式会社 求人画像1
社内IT担当者(リーダー、管理職候補)
540万円〜730万円
東京都
リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし

事業内容

■EPSグループ向け情報システム事業 EPSグループ全体の情報システム部門として、変化し続けるEPSグループの経営をITの面から支える事業です。 「効率的なシステム開発」「安定的なITインフラの提供」を軸とし、経営とIT双方の視点でシステム企画・デジタル化の推進を行い、EPSグループの事業拡大に貢献し続けます。 ■シェアードサービス事業 EPSグループ全体のシェアードサービス部門として、変化し続けるEPSグループの経営を事務業務の面から支える事業です。 総務・経理・人事労務その他の管理・間接部門の業務を集約・統合し、シェア・革新することで、間接業務の効率化を推進し、EPSグループの事業拡大に貢献し続けます。

仕事内容

下記業務を中心にご経験に応じてリーダーまたは管理職候補として、ITシステムおよび総務業務をご担当いただきます。 ・社内ITポリシーの企画、策定、浸透に向けた活動 ・社内システム(ワークフロー(Intra-mart)、販売管理システム(ZAC)、会計システム(PCA)の運用  - ユーザー(受入)側としての運用管理の支援を実施(要件定義、発注、進捗管理 等)  - 折衝先は外部ベンダー、または社内のインフラ部門、開発部門と実施  - 受入テストや検収業務はシステムの主観部門担当者が実施  ※自身がサーバー構築やNW機器の設定などの実務は行わない想定です。 ・ベンダーマネジメント(システム不具合発生時の調査、作業依頼 など) ・ITによる業務改善の推進(管理部門や総務部門の業務に対してIT目線での課題抽出、IT化の推進) ・Wi-fi、複合機などの運用保守 ・総務業務(電話対応、納品物の受取対応、社印押印作業など)

募集背景

・組織強化のため ・管理系業務のIT化推進のため専任社員を採用し、現在IT事業部門からの兼務で対応している状況の解消 ・社内IT機能の高度化とオペレーション向上

配属部署

管理センター 総務室

概要

私たちは、EPSグループの成長を加速させるITシェアードサービスを提供する集団です。 EPSデジタルシェアではEPSグループを熟知した立場から、経営資源を最大限に活かすためのシステムの企画・開発・運用を行っています。 医薬医療業界のユーザー系企業として培ってきたノウハウを用いて高品質なサービスを提供しています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京本社(飯田橋)※原則、転勤なし。 東京都新宿区津久戸町1-8 神楽坂AKビル 【アクセス】 JR中央・総武線各駅停車「飯田橋駅」より徒歩5~8分 東京メトロ東西線・南北線・有楽町線「飯田橋駅」より徒歩3~5分 都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」より徒歩3分

待遇・福利厚生

■フレックスタイム制: 標準労働時間/1日7.5時間、休憩1時間 、コアタイム/11:00~14:00 ■各種保険 : 健康保険(関東ITソフトウェア健康保険組合加入)、雇用保険、労災保険、厚生年金保険 ■福利厚生: 団体生命保険、慶弔贈与金、EAP相談室、ノー残業デー、カジュアルフライデー

休日・休暇

■完全週休二日制(土、日、祝日) ■年末年始休暇(7日間)、フレキシブル休暇(年5日間付与)、グループ創立記念休日 ■年次有給休暇(11日~最大21日間付与) ■慶弔休暇、裁判員休暇、 産前産後休暇、 育児休業、子のイベント休暇、 子の看護休暇、介護休業・休暇

残業について

平均残業時間は月20~30時間程度を見込んでいます。 会社全体で過重労働対策に取り組んでおり、年々減少傾向にあります。

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