【2019宮崎新拠点】◆Webデザイナー/ディレクター◆ECやWebシステムをチームワークで作り上げる

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【2019宮崎新拠点】◆Webデザイナー/ディレクター◆ECやWebシステムをチームワークで作り上げる

株式会社 コウェル - お客様のDX展開をシステム開発で支援。世界に展開するお客様&パートナー企業と「共創」するグローバル・テクノロジー企業
株式会社 コウェル 求人画像1
【2019設立宮崎新拠点】Webデザイナー/ディレクター(リーダー候補)
400万円〜700万円
宮崎県
急募求人, 語学を活かす, 服装自由, 学歴不問
事業内容

■グローバルITアウトソーシング ■ウェブソリューション ■ECソリューション ■クラウドソリューション(AWS&GCPインテグレーション) ■ソフトウェアテスト、自動化テスト、テストコンサルティング ■システム開発運用保守 ■オフショア開発 ■人材紹介事業

仕事内容

主にWebシステム、ECサイト、スマートフォンアプリ等の開発や改修等におけるデザインディレクション、制作、制作管理等をお任せします。 【主な業務内容】 ・顧客調整 ・フロントエンドの技術要素が多いWebサービス・システム開発案件でのディレクション・制作 ・日本・ベトナムのエンジニア、デザイナー、コーダーなどの進捗・プロジェクト管理 ・メンバーの育成・評価 お客様と近い関係でプロジェクトを進める「ラボ型開発」を中心に展開する当社ではお客様と密にコミュニケーションを取り、マーケティング視点や技術的視点から解決にむけた積極的な提案も行います。

募集背景

事業規模拡大に加え、「ダイバーシティ×地域活性化×ワークライフバランス」を実践し、 また若手エンジニアを育成していく場として、2019年宮崎市の中心部に新拠点を設立しました そして、今後の拡張・発展のため、デザイン制作・ディレクションの領域のリーダー候補も新たに募集することとしました。 いちデザイナとしてのキャリアから、リーダー・若手育成にくわえ、この宮崎ソリューションセンターの中核人材として、勉強会やイベントなど、仕事も、学びも、レクリエーションも、 仲間とともに楽しんでやっていきたい方を歓迎します!

配属部署

宮崎ソリューションセンター(エンジニアリング本部) ・現在、Webフロント、アプリ等の開発者や品質管理専門のメンバーが中心です。サーバサイドの開発をリードする方を迎え東京・宮崎・海外の連携でより広い領域に対応していきたいと考えています。

この仕事で得られるもの

【自分のチームを持って、お客様と共に成長できます】 ・早くリーダーとしての経験を積む機会 ・若手や海外のエンジニアを育成・マネジメントする経験 当社は、下記ビジョンを描き躍進しております。 「日本の技術者から仕事を奪うオフショアではなく、日本の技術者に早くリーダー・管理者・教育者としての活躍の機会を作り、お客様や日本の成長の原動力になること」 仕事を通じてチームを持つ経験/お客様と密にかかわる経験を得ることができるため、より上のステージに早く昇れるチャンスがあります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 宮崎県宮崎市橘通西2-4-20 アクア宮崎ビル ※面接は本社、宮崎ソリューションセンターあるいはリモートで行います。 (本社) 東京都品川区東品川2-2-28T ビル8階 【アクセス】 JR線 宮崎駅 徒歩16分 宮崎交通 橘通1丁目停 徒歩2分 【面接地】 東京モノレール・りんかい線「天王洲アイル駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00〜18:30

待遇・福利厚生

【各種保険】 ■健康保険 ■雇用保険 ■労災保険 ■厚生年金 【各種手当て】 ■通勤手当 ■深夜手当 ■食事補助 ■慶弔見舞金 【福利厚生】 ■公認クラブ活動支援制度 ■保養施設(蓼科・箱根・富津 ※健康保険組合所有) 【受動喫煙対策について】 従業員に対する受動喫煙対策:あり 対策内容:2021年4月より専有部内全面禁煙

休日・休暇

<年間休日120日> ■忌引休暇 ■結婚休暇 ■育児休暇 ■有給休暇(10~20日)

「なかなかリーダー経験ができないまま開発してきた20代エンジニアですけどリーダーになれますか?」

『はい!なれます!』 と、100%言い切りたいところですが、もちろんリーダーとしての資質は問われます。 ・決めつけない ・相手の話を良く聴くことができる ・自分の意見を分かりやすく伝えることが出来る ・他人を下に見たりしない ・自分の責任を全うし、他人の困難を助ける思いやりがある など。 「人と話したくない、開発だけさせてほしい」という方は、残念ながら当社には向きません。 恥ずかしがらずに、どんどん挑戦できる方。誰かのため、社会のために自分の力を使いたい方。 そういう方は、当社で仕事をすることで、自然とリーダーとしての能力や考え方が身についていくことと思います。

「仕事をするうえで外国語が話せる必要はありますか?」

いいえ不要です。仕事は日本語だけでも進めることができます。 基本的には外国人スタッフも日本語でコミュニケーションが可能で 通常業務はベトナム人ブリッジSEを介して日本語でおこなっています。 もちろん、単語程度でも英語やベトナム語を知っておくと、 日本語で通じにくい表現の言い換えや日常生活に役に立ちます。

株式会社 コウェル

お客様のDX展開をシステム開発で支援。世界に展開するお客様&パートナー企業と「共創」するグローバル・テクノロジー企業

資本金 1億円
設立年月 2007年08月
従業員数 80
エコナビスタ 株式会社 - プレミアムインタビュー
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