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教育×ITで社会を変える | 自治体・学校のICT活用を設計から実行まで担当

株式会社ストリートスマート - テクノロジーと「人」をつなげる。Google Workspace の利活用支援を通して、 企業のDXやICT教育を推進するリーディングカンパニー。

株式会社ストリートスマート 求人画像1
教育ICTエヴァンジェリスト(Education事業部/東京)
420万円〜540万円
東京都
職種未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, クライアントワーク, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上

事業内容

事業内容:教育機関向けDX支援サービス
教育機関向けDX支援サービス

Google for Education の導入から浸透、定着まで一貫してサポート。教育委員会や先生方と密なコミュニケーションを図り現場に寄り添った伴走型支援を提供。

仕事内容

◼︎概要 Google日本初のトレーニングパートナーとして12年の実績を持つ当社で、全国の自治体・学校におけるGoogle for Education活用を推進するポジションです。 授業支援、教員研修、校務DXまで一貫して担当し、教育現場のICT活用を伴走型で支援します。2025年には書籍『忙しすぎる先生のための 校務×クラウド』を発刊。 教育委員会・教員・児童生徒と密にコミュニケーションを取りながら、現場に深く寄り添った支援を提供しています。 ■具体的な仕事内容 ICT活用フォロー(学校ごとに月複数回訪問) ・授業での教員・児童生徒へのサポート ・教員向け研修/勉強会の企画・実施 ・操作方法のヘルプ&サポート窓口(オンライン/オフライン) 教育委員会・学校ICT責任者との連携 ・ICT活用課題の抽出・施策立案 ・年間活用ロードマップの設計 ・活用実績を基にした次期提案 Google社「Kickstart Program」(Googleサービスの導入支援プログラム)講師 ※自治体・学校への訪問が中心となるため、地方出張があります。 ◼︎このポジションの魅力 学校現場の最前線で課題を発見し、解決策を生み出せる唯一無二のポジションであり、自治体・学校ごとに異なるICT活用度に応じ、チームで施策を考案し対応します。 全国のICT推進に寄与しながら、現場の細やかなニーズにも応える。広い視野と対応力を磨きつつ、教育現場に新しい価値を創造する手応えを日々実感できます。 自分のアイデアで教育の未来を切り拓く、やりがいに満ちた仕事です。

募集背景

私たちは教育機関に向けた Google Workspace の導入・活用支援を通じて 「誰一人取り残さない学びの場」の実現を目指しています。 これまでに46都道府県の自治体への支援実績があります。 テスト採点やリモート授業の導入、 ICT 教材の提供や活用推進によって 先生の校務負担の軽減、 校務効率化をサポートし、 子どもたちの未来の選択肢を増やすことに貢献する、 教育の未来を担うポジションです。

配属部署

Education事業部

この仕事で得られるもの

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▽仕事のやりがい ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 「日本の ICT 利活用推進の支援が、世界のモデルケースになるかもしれない」 デジタル端末を使った教育は世界中で広がっており、世界中にニーズがあります。 そんな中、Google の提供するサービスを扱い、最前線で日本の ICT 利活用推進できることに価値を感じていただけます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ▽ストリートスマートはこんな方にピッタリの環境です! ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー □「社会の役に立っているという実感が持てる仕事をしていたい」 □「市場価値の高いスキルを身につけてキャリアアップしたい」 □「ホスピタリティ精神を持って相手に貢献できることを考え続けたい」

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京オフィス 【アクセス】 【東京オフィス】 〒106-0032 東京都港区六本木7-4-4 六本木アートシェル 4F アクセス: 大江戸線・日比谷線「六本木駅」より徒歩7分 千代田線「乃木坂駅」より徒歩3分 *転勤はありません。 *週3日以上のオフィスワークを必須とするハイブリッドワークとなります。

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

#勤務時間 【選択制】9:00〜18:00 または 10:00~19:00(休憩60分) #フレキシブルデー ・フレキシブルデー(月3日まで)  働く時間・場所を自由に選択できる勤務日 ・看護フレキシブルデー(月3日まで)  家族の看護が必要な際に、働く時間・場所を自由に選択できる勤務日 #その他:副業について 原則として就業形態が雇用契約になる副業・兼業は認めておりません。 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費全額支給 ・慶弔見舞金(結婚祝金・出産祝金) ・一時保育費用補助 ・ランチ手当 ・書籍手当 ・カフェ代支給

休日・休暇

#休日・休暇 ・完全週休二日制(土日祝) ・有給休暇 :入社半年経過時点で10日付与/その後1年毎に付与 ・GW、お盆、年末年始休暇 ・年間休日 :127日

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