【法人営業】独自の新規HRサービスを提案！インセンティブあり◆裁量権大！一気通貫型でお客様を担当◎全社残業月平均10時間以下／年間休日125日／完全週休2日制（土日祝休み）／連続黒字経営を達成中のBtoB SaaS企業

仕事内容

当社は「技術はあるけど知られていない、中小企業や個人事業主を支援する」という強いミッションを掲げ、集客や採用課題の解決に取り組んでいるBtoB SaaS企業です。 今、次なる飛躍に向けた事業成長と組織の進化を見据え、営業戦略の立案から企画の設計までを牽引する、ビジネスの中枢を担うコアメンバーを求めています。 変化する市場を洞察し、ゼロからの価値創出（0→1）とスケーラブルな成長（1→10）を描ける高い視座と構想力を持った【営業企画】の推進者として、当社の未来をともに創っていきませんか。 ◆◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【当社の成長を牽引する注力プロダクト】 ■『it’szai』とは？ 採用に悩む企業に対して、「応募が集まる仕組み」を提供するマーケティング型の採用支援サービスです。 《導入社数は10,000社以上》 2020年のローンチ以来、業界・規模を問わず多数の企業が導入し、顧客満足度は80％超。 採用難が常態化する今、ますますニーズが高まっているプロダクトです。 《誰の、どんな課題を解決できるのか？》 ターゲットは、採用リソースが限られた中小企業。 「求人を出しても反応がない」「どうすれば応募が増えるかわからない」といったリアルな悩みに応えます。 《新プロダクトも続々誕生》 2. 『Easier（イージア）』 －集客を加速するオールインワンマーケティングサービス 3. 『イツザイエージェント』 －テクノロジーと人の力を融合した新しい採用支援サービス ◆◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【具体的な業務内容】 提案のスピード感やアプローチ方法は、案件の特性やあなたの判断に委ねます。 ■見込み顧客へのアプローチ（リストアップ、初期接触、関係構築） ■商談前の戦略ミーティング（仮説設計、提案方針の策定） ■商談・提案活動およびクロージング（契約締結まで） ■受注後のプロジェクト引き継ぎ（実行部門への連携） ※変更範囲：当社業務範囲 短期での即決を目指すケースも、中長期での大型案件を育てる戦略も、自由に選択可能。 営業スタイルに裁量があるため、これまでの経験や得意分野を活かしながら成果を追求できる環境です。 ◆◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【配属先について】 配属先には、新規営業の第一線で成果を上げてきたプレイヤー経験者や、営業部門全体をマネジメントしてきた上長が在籍しており、経験豊富なメンバーと近い距離で連携を取りながら業務を進めることができます。 ▼チームの特徴 ・少数精鋭体制で、スピード感と柔軟性を重視 ・新規サービスの提案を中心とした業務 ・営業手法や戦略立案は一人ひとりに大きな裁量あり 困ったことがあれば、すぐに先輩や上長に相談できる環境が整っており、必要であれば役員に直接質問することも可能です。 ◆◇- - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - - 【当社について】 私たちが採用にこれほどまでこだわる理由は、シンプルでありながら深い信念に基づいています。 それは、「人の力が未来を創る」と本気で信じているからです。 ヒトこそが、あらゆるモノやコトを生み出す源であり、未来を切り開く原動力です。 そのため、私たちは優秀な人材の採用に全力を尽くし、未来を共に築いていく仲間を迎え入れたいと考えています。 ▼当社の特徴 ■従業員数1,700名を超えるIT系メガベンチャー ■創業から無借金経営を継続中 ■国内主要都市に支社を積極展開 ■ベトナムに100％出資子会社の開発拠点あり ■徹底された完全分業制と、適切なチーム編成