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0→1を創出!アプリケーションアーキテクト募集

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0→1を創出!アプリケーションアーキテクト募集

アバナード株式会社 - マイクロソフトとアクセンチュアの戦略的合弁企業としてデジタルイノベーションを提供!

アバナード株式会社 求人画像1
アプリケーションアーキテクト
600万円〜1000万円
東京都, 大阪府, 愛知県, 福岡県
C#, Java, Swift, Go, Node.js, React, AWS, Docker, Vue.js, Kotlin, Azure, Kubernetes, Angular, GCP, Flutter
週に1回以上のリモート, 学歴不問, 語学を活かす

事業内容

テクノロジーサービス(ITコンサルティング、システム・インテグレーション)

仕事内容

【概要】 業種を問わず、Webまたはモバイルアプリ開発案件におけるアプリケーションアーキテクト、またはその候補として、案件の特性に応じたアプリケーションアーキテクチャの策定・実装・展開までの全般を担当いただきます。 【詳細】 Webまたはモバイルアプリ開発案件におけるアプリケーションアーキテクト、またはその候補として、以下を担当いただきます。 ・ 顧客・ビジネス・案件・チームのそれぞれの特性に応じた最適なアーキテクチャの決定や設計指針を定義し、チームが適切な技術的選択を行えるようリードする。 ・ アーキテクチャプロトタイプの作成・検証や開発標準を策定・実装・展開する。 ・ アーキテクチャ領域におけるエキスパートとして、アーキテクチャや現在の技術環境を継続的に分析・レビューし、改善案を提示する。 ・ 常に最新技術や業界動向を把握し続け、成熟度や効果を踏まえた技術・アーキテクチャの導入を検討・推進する。 ・ チームメンバーがアーキテクチャ決定や設計指針を遵守できるようサポートする。 ・ 顧客の政治的風土や文化を理解した上で、アーキテクチャに対する顧客やチームメンバーの期待値をコントロールし、議論・説明・説得を行う。 ・ ご本人の意向によって、Webまたはモバイルアプリ開発経験を活かし、アーキテクチャ部分だけではなく、Full-Stack Developerとしてご活躍いただくことも可能。 【案件の特徴】 アサイン時の事情にもよりますが、業種を問わず、0を1にする少人数でのイノベーティブ型の案件、1をNにする大規模チームでの案件の両方を経験することができます。 社内メンバーだけではなく、グローバル含めたオフショア・ニアショアのメンバー、他ベンダーとの協業を行う機会もあり、マルチベンダーのチームで動くことも多くあります。 <業種例> ・メーカー系 ・自動車業 ・金融系 ・電力・ガス系 ・官公庁系 ・流通系(コンビニ、物流)

配属部署

ソフトウェアエンジニアリング フロントエンドデベロッパー

この仕事で得られるもの

【求める人物像】 ・  相手を尊重したコミュニケーションが取れる方 ・  チームやプロダクトの価値を最大化するために、失敗を恐れず挑戦できる方 ・  0を1にすることに喜びを感じるイノベーションマインドを持った方 ・  案件の特性や状況に応じて問いや課題を定義し、仮説駆動型で課題解決を推進できる方 ・  常に最新技術を追随し続ける、Technical Passionを持っている方 ・  指示待ち・言われた通りに作業するだけでなく、提案型アプローチができる方 ・  自身のやりたいこと、将来のビジョンに向かって具体的な行動を起こせる方 ・  変化に柔軟に対応できる方 ・  他者と差別化できる自分の武器を持っている方

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社所在地】 東京都港区六本木1丁目6番1号 泉ガーデンタワー 【アクセス】 【本社所在地】 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅直結

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

■フレックス制 ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■交通費全額支給 ■超過勤務手当 ■出張手当 ■住宅手当 ■退職金制度 ■資格支援制度 ■各種法人会員および契約施設など ■企業年金基金 ■研修制度 ■カフェテリアプラン(各種契約施設・ホテル、リゾート施設利用など) ■健康診断・人間ドック

休日・休暇

■完全週休二日(土日祝祭日) ■冬季休暇 ■産前・産後・育児休暇 ■特別休暇(慶弔他) ■年次有給休暇(12日~20日) ■傷病休暇

アバナードの特色

◎世界最先端の技術や知識、ノウハウ 世界各国で提供されたソリューションノウハウ・情報をいつでも参照でき、 担当者自身が行うプロジェクトに関するセッション受講できたり、と 情報はいつでも手に入れることができます。 ◎あなたの志向に合わせて、キャリアを決められます マネジメントに挑戦したい。 技術のスペシャリストに成長していきたい。など あなたの理想のキャリアを実現できる環境が整っています。 ◎自主的に行われる社内勉強会やオモシロ企画への参加 例えば、「オンプレミス環境からAzureへの移行」 「IoTを使ってトカゲを育てよう!」 というテーマで勉強会や有志の企画などが行われたりしています。

入社後の成長サポート

■450以上の研修プログラム■ 弊社では、社員が年間80時間以上の研修を受講することを徹底しています。 プログラムは技術領域に関するものから自社開発方法論や リーダーシップスキルの研修まで450種類以上のコースをそろえています。 ■キャリアアドバイザー(CA)制度で個々人の成長をサポート■ 全社員に対して、先輩社員がキャリアアドバイザーとして付き 日々の業務からキャリアプランの実現まで幅広くサポートします。

会社の雰囲気

社員と社員の家族の健康を第一にという考えのもとに、現在は多くの社員がテレワークをしています。 ■フットワークの軽さを大切にしており、まずやってみること、動くことを評価しています。 ■中途採用者が多く転職者でも馴染みやすく、フラットな社風です。(社長や経営層との直接コミュニケーション機会も多数あり) ■自分の属するプロジェクトだけでなく、他プロジェクトの人とMicrosoft Office365を活用して密なコミュニケーションを取っています。 ■IMやボイスチャットを提供するTeamsにより、ビデオ会議や画面共有により雰囲気やアイデアを共有しています。 ■社内SNSであるYammerにより、社内の広報、技術的な相談、趣味のサークル(フットサル、テニス、カラオケなど)といった活動を行っています。(昨今の状況から活動が制限されている場合があります) ■毎月実施している全社ミーティングや、有志で実施している勉強会などでオンラインではありますが顔を合わせる機会もあり、そこでの交流を通じて社内の一体感を感じることができます。

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