【！勉強中微経験大歓迎！】有名アプリを制作している事業会社様で開発業務をしてみませんか？
株式会社エムトラッド - システム構築からWEBサイトの作成、保守運用に至るまでのトータルサービスを一気通貫で提供！
事業内容
お客様のプロジェクトに合わせた形態で、お客様先に常駐し、技術支援を行っております。PMO・設計構築等の上流～開発、テスト作業、運用保守までご支援いたします。
仕事内容
長年おつきあいのある事業会社様での開発業務になります。 弊社社員も現在５名ほどお世話になっている企業様で、長い者ですと7年以上こちらの現場で活躍している者もおります！実際にご参画いただいた際には、弊社社員が専属のOJTとしてつきますので、ご安心ください！ 【事業会社様のご紹介】 アプリ制作をメインに行っている会社様でして、代表的なものですと下記3点の開発を行っております。 ・テレビ局様とタッグを組んだ同時配信アプリ作成（Android／IOS） ・プッシュ通知機能サービスの開発（BtoB） ・電子書籍アプリの作成（Android／IOS） これ以外にも細かな開発を複数行っております。 今回はこの中の「プッシュ通知機能サービスの保守開発」に携わっていただきたいと考えております。 通常のプッシュ通知とは違い、企業様によってカスタマイズしながら使っていただくものになっております。核となるプッシュ通知機能はすでに出来上がっており、それをお客様に対しカスタマイズしながらサービスを提供している状況でございます。 （例）スポーツ業界様へのサービス提供であれば、プッシュ通知に13秒ぐらいの動画がつけられる （例）書籍会社様へのサービス提供であれば、プッシュ通知機能に新館漫画の１Pを載せられるなど 実際に担当していただく業務は、保守作業中心になり、 メインとしては画面側の細かな修正等になります。 ※開発自体はReactを使用して行われているものです！ 慣れてきましたら、開発にも携わっていただきます！ がっつりした開発に携わったことないけど行けるかな・・・ そんな方でも大丈夫です！ 弊社社員が丁寧にサポートしながら進めていきますので、ご安心ください！ 【プロジェクトのPR点】 1.若手成長に意欲的な会社様のため、様々なことに挑戦をさせてくれる環境ですので、 今以上にスキルを伸ばせます、スキルアップという面保証させていただきます。 →弊社社員も微経験でこのポジションにつきました。 参画してから2年たちましたが、現在はバックエンド側まで携わっております。 やる気があり、いろいろな技術を勉強したいという方にはベストな環境です！ プッシュ通知以外の開発も行っておりますので、 ゆくゆくはアプリ言語に触れていきたい、バックエンド側も触っていきたい、 フルスタックになっていきたいという方大募集です！ 2.OJT制度をフルに使ってください！ →専属で1名OJTがつきますので、分らない事や苦戦していることがあれば丁寧に教えてくれます。 もちろん私たちの方でもサポートしますので、ご安心ください！
募集背景
弊社社員の交代枠になります。 若手枠になりますので、弊社社員のようにスキルアップいただければ、 別ポジションに移っていただきます！ （例）保守開発部門→アプリ開発部門へなど・・・
配属部署
WEBトータルソリューショングループ
概要
株式会社エムトラッドは、企業のシステム構築からWEBサイトの作成、保守運用に至るまでのトータルサービスを提供するITベンチャー企業だ。 「お客様のために自分たちができることはすべてやる」をモットーとし、クライアントの信頼を得てきた。変化の激しいIT業界において、その信頼をベースに今期で15期目を迎えた。 WEBトータルソリューション、業務支援型システムサポート、エンジニアリングサービス。この3つの事業の柱をさらに強固なものにしつつ、今後一層の事業拡大を推し進めていく。その原動力となる人材を同社は求めている。
この仕事で得られるもの
・テストから開発まで幅広い工程に携わることができスキルアップが可能 ・フロント技術以外にも、バックエンド開発やインフラの開発も学ぶことができ、幅広いスキルを身に着けることが可能に
勤務地
【勤務地詳細】 本社：東京都中央区京橋1-11-1 関電不動産八重洲ビル２F 現場：最寄り駅が表参道か渋谷になります。 ※リモートワークも実施中 【アクセス】 本社： 都営浅草線 宝町駅 A1出口 徒歩10分 東京メトロ銀座線 京橋駅 1番出口 徒歩10分 JR 山手線 東京駅 徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【保険】 ■各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・厚生年金保険・健康保険） 【諸手当】 ■通勤手当（月上限額5万円） ■評価手当 ■資格手当 ■家族手当 【福利厚生】 ■定期健康診断 ■社内交流補助金制度 ■社内旅行 ■社内レクリエーション ■産休・育休制度 ■外部研修参加費支給
休日・休暇
※年間休日125日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（入社半年後に10日間）
当社の考え方
【良くも悪くもエンジニア第一になりすぎない。それが当社の考えです】 「案件参画後、不満があれば引き上げさせることも可能です」と言ったある種わがままが通じるのが、SESと言う勤務スタイルの通説。しかし当社では、お客様ありきのビジネスである以上、エンジニアのわがままをすべて通すことはしません。これは同時に、社会人として当然の人間性を養っていくことにつながると考えています。 こういった考えが実を結び「エムトラッドのエンジニアさんは真面目に頑張ってくださるので是非次も」…と案件の引き合いが絶えず、現状自宅待機などもありません。また、自分がリーダーポジションになった時に、自分の下につく後輩メンバーも人間性がしっかりとしたエンジニア。そういった意味でのやりやすさもあります！
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