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株式会社 アールツーの企業情報

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株式会社 アールツー

“エンジニアが働きやすい環境作り”に真剣にこだわるシステム開発会社

「エンジニアが働きやすい環境」づくりに真剣に取り組むシステム開発会社

株式会社アールツーは、WEB関連の開発を得意とする、神奈川県を拠点にするシステム開発会社だ。代表取締役社長の蒲池恵太氏に現在の状況を伺った。

「今はWEBのシステム開発が中心です。チームでのSES業務が主軸ですね。ただ、少しずつ持ち帰りで請ける案件が増えはじめていまして、最近では社内でも開発を進めています。来年の秋~冬には完全に自社開発に切り替える予定です。」(蒲池氏)

そんな同社の開発拠点は神奈川県川崎市にある一般家屋を改装したオフィス。『一軒家』といった方がわかりやすいかもしれない。一見するとシステム会社の拠点には見えない。昨今話題となった“古民家オフィス”といった佇まいだ。

「流行りということも聞いていたので、それに乗っかるという体にしてみました。本当の古民家が良かったのですが、いいところに物件がなくて母の実家を使うことになりました。自分たちで壁を塗ったり改修したりして使えるようにしましたね」(蒲池氏)

同社のオフィスは住宅街の中にあり、静かで穏やかな雰囲気に包まれている。この選択にはビジネス的な観点もあったそうだ。

「普通に事務所を借りると費用が高くなります。できるだけコストをかけずに仕事をしたいと考えて、持ち家を会社用に使っています。不要なコストはなるべくカットして、従業員に利益を還元したいと思いました」(蒲池氏)

今後、事業が拡大すれば引っ越すこともありうると言うが、その際は社員の意見を聞いて決めたいという。同社では、基本的に何でも皆で話し合って決めていくスタンスをとっている。

同社はオフィスだけでなく、ユニークな制度をいくつか持っている。そのひとつが『入社のための引っ越し費用を負担する制度』だ。地方からでも、入社の際には会社が引っ越し費用を全額負担するというもので、実際にこの制度を利用して、九州地方から2名の社員が入社をしている。連動して、上限はあるが家賃の半分を補助する『社宅制度』も機能している。

さらにユニークな『有給前借り制度』もある。文字通り、有給を前借りできてしまうという。

「実は当社では、有給の残り日数がマイナスの社員が多いんですよ。有給の取得率が100%を超えています」(蒲池氏)

268664独特の"緩さ"が特徴の、システム会社・アールツー。神奈川県を中心に案件が拡大しており、新たな仲間を募集中。
268439代表取締役社長 蒲池 恵太氏
社員が働きやすい環境を整えることをベースに、オフィスや制度を用意しているという。
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残業時間は月間9.82時間。ストレスフリーでユニークな社風

2016年5月に設立された株式会社アールツー。代表取締役社長の蒲池氏は、元々フリーランスエンジニアとして活躍していた。事業が拡大するにつれ、個人ではやりにくいことも増え、法人相手にビジネスを展開するには法人の方が有利と考えて、起業することにしたという。

「クライアントから頂いているお金と、エンジニアに支払われる給料のギャップが大きいと感じていたこともあり、エンジニアにいろいろ還元できるような会社を作りたい、という思いもあって会社を設立しました」(蒲池氏)

“ストレスフリー”な環境づくりにはこだわりがあり、良い意味での“緩さ”があるのが同社の特徴だ。その一例として、同社の社名の由来があげられる。

「社名は、名簿等で上に表示されるために『ア』からはじめるのは決めていました。ある映画から一部を使いましたが、これから後付けで意味を付けたいと考えています。現在、由来募集中です(笑)」(蒲池氏)

そんな社内の雰囲気を、社員の一人に伺ってみた。

「居心地が非常によいです。今の方向性のままで働き続けたいと思っています。人間関係が良く、ルールがあまりないのも気に入っています。入社前から、フランクでユニークな、やわらかい雰囲気の会社だと感じていました。ストレスフリーで働きたい人に向いていると思います。現状、とくに不満はないですね」(システム開発担当の社員)

残業時間が圧倒的に少ないのも特徴だという。

「従業員が当社に入社してから、全期間の残業時間の平均をとってみたところ、月間9.82時間でした。今は少し上がっているかもしれませんが、残業は少ない方だと思います。仕事は毎日するものですから、健康的に持続可能にすることが大事だと考えています」(蒲池氏)

現時点では、社員の人数も少ないことから、あまり決まりごとを作らず、その都度話し合いをして物事を決めている同社。求める人物像について聞いてみた。

「当社に来て将来やりたいことと、当社の方向性が一致するかを気にしています。目指すものが違うとどうしても別な道に行くことになってしまいますので」(蒲池氏)

では、同社の方向性とはどのようなものだろうか。蒲池氏にそのイメージを伺った。

「少人数でも回る会社にしたいと考えています。こぢんまりとでもみんなで楽しく働いて、将来は自社サービスにもチャレンジしたいですね。ストレスがあるのは嫌ですね」(蒲池氏)

268434人間関係の良さやストレスフリーな環境は同社の一番の魅力。ルールがあまりないところもポイントだ。
268441一軒家を改装した静かな開発拠点で、中にはこたつも準備。アットホームな雰囲気が特徴。
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受託開発の比率を上げ、官公庁案件への進出や、自社サービス開発を展開予定

株式会社アールツーが手がけるシステム開発は、現状はSESメイン。だが、今後は受託開発の比率を上げていきたいという。

「2018年12月からスタートする案件は、最初は客先に常駐するのですが、2019年秋ごろからは持ち帰りで開発を継続することになっています。そこから先は、社内で行う仕事を増やしたいと考えています。将来的には100%受託に切り替えたいと考えていますが、そのときの状況によって変わってくるかもしれません」(蒲池氏)

さらに、事業を拡張する準備も進めている。

「今後は官公庁の案件を手がけていきたいと考えています。まず、入札資格を取得する予定で準備を進めているところです」(蒲池氏)

設立当初から、官公庁関連の案件に取り組む計画があったという。同社にはWebに強い人材が揃ってきており、デザインから一貫して全部請けて、納品まで持っていける体制ができたことも、よりそちらに踏み出したいという考えを後押ししているようだ。さらにその先の展開も構想している。

「最終的には自社のサービスを立ち上げたいと考えています。自社開発はお金を生み出すのに時間がかかりますので、並行して事業を展開していきます」(蒲池氏)

同社が立ち上げようとしている自社サービスとはどのようなものだろうか。

「高年者向けのサービスをやりたいと考えています。実家が運送業の会社をやっていますが、そこでは60歳を過ぎた人たちがいっぱい働いています。そういう人たちと企業を直接つなげるサービスをやりたいと思っています。働きたいシニアはたくさんいますが、働き口がないとか、企業側もハローワークで募集するくらいしか手段がなく、“待ち”になっていることが多い現状があります。企業側から『こういう人が欲しいです』といえる場所を作って世の中に出したら、多くの人の役に立てるのではないかと考えています」(蒲池氏)

人材系ビジネスを構想する同社だが、ベースはあくまでもWEBシステムにある。システム開発会社という太い幹を確実なものとして、そのシステムを使ってサービスを展開したいと考えているようだ。

エンジニアが働きやすい環境づくりに取り組み、ユニークな制度を作っている同社。求人に対するスタンスも一味違うものになっている。

「まず、当社の面接は焼き肉を予定しています。話はそこからと考えています」(蒲池氏)

ストレスフリーな雰囲気で、じっくり仕事に取り組みたいと考えている人は、ぜひ同社に声をかけてみてほしい。

268445雰囲気の良さが魅力の同社。とにかく一度足を運んでみると、同社の独特の雰囲気に魅せられることだろう。
268436現在はSES業務が主軸だが、今後は受託開発案件、官公庁関連の案件を増やしていく予定とのこと。
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株式会社 アールツーに「気になる!」した人の特徴

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企業情報

会社名 株式会社 アールツー
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  ソフトウェア/パッケージベンダ
IT/Web・通信・インターネット系 >  システムインテグレータ・ソフトハウス
企業の特徴
  • 平均年齢20代
  • 残業少なめ
資本金 1,000,000円
設立年月 2016年05月
代表者氏名 代表取締役社長 蒲池 恵太
事業内容 ソフトウェア開発、WEB開発
株式公開(証券取引所) 非上場
従業員数 4人
平均年齢 29.0歳
本社所在地 神奈川県横浜市磯子区岡村5-14-23 201
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株式会社 アールツー資本金1,000,000円設立年月日2016年05月従業員数4人

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