株式会社SceneLive - 「ビジネスにフェアネスを。」をPurposeとして、ビジネスをより面白く、そして公平な世界にするためのサービス開発に取り組む!
面接や面談における準備~面接中、評価までを一貫してサポートする新プロダクト。その場で最適なアクションを提示する「AIライブアシスト」により、面接官の意思決定を支援します。
■仕事内容 Scene Liveでは現在、AIを活用した新規プロダクトの開発を進めています。 プロダクトのコアとなる部分はすでに形になっており、現在は新しい機能の開発や既存機能の改善を重ねながら、今後の利用拡大に耐えられるプロダクトへ育てているフェーズです。 今回募集するリードエンジニアに期待しているのは、管理だけを担うことでも、決められた仕様を実装することでもありません。 自ら設計・実装に関わりながら、プロダクト全体を見て、 - どのような機能・仕様にするか - どのような構造・設計で実現するか - 開発速度と品質・保守性・拡張性をどう両立するか - 技術的負債にいつ、どこまで対応するか - AIをプロダクトと開発プロセスの双方にどう活かすか といった技術的な意思決定を担っていただきます。 PdMや事業側とも直接コミュニケーションを取り、「何を作るか」が決まった後から開発に入るのではなく、ユーザーや事業の課題を共有しながら、要件・仕様の段階から開発側も意見を出します。 リードエンジニアではありますが、マネジメント専任ではありません。 自らコードを書きながら、設計、技術判断、レビュー、開発改善などへ影響範囲を広げ、プロダクトを技術面からスケールさせていただくことを期待しています。 ■主な業務 - 新規AIプロダクトの新機能開発、既存機能改善 - PdM・事業側と連携した要求整理、要件・仕様検討 - アーキテクチャ設計、技術選定 - Webアプリケーションの設計・実装 - フロントエンド/バックエンドをまたぐ開発 - API・データベース設計 - AI/LLMを活用した機能開発 - AI機能の評価・検証・改善 - コードレビュー、設計レビュー - パフォーマンス、保守性、拡張性の改善 - 技術的負債の把握、優先順位付け、改善 - テスト、リリース、リリース後の改善 - 開発プロセス、生産性、品質の改善 - 他エンジニアへの技術支援
募集背景
AI/LLMを活用した新規プロダクトの機能開発・スケールを技術面から牽引するリードエンジニアを募集します。
配属部署
ソフトウェア開発部
概要
Python/FastAPI、React/TypeScriptを中心に、自ら設計・実装しながら、アーキテクチャや技術選定、レビュー、技術的負債への対応まで幅広く担います。 PdMや事業側と要件・仕様から一緒に考える、自社プロダクト開発です。
この仕事で得られるもの
■AIをプロダクトの前提として扱う AIを既存機能に追加するのではなく、AI/LLMの特性を踏まえてプロダクトそのものを考えています。 RAG、コンテキスト設計、AI機能の評価・改善なども、技術検証だけで終わらせず、実際のユーザー価値につなげていきます。 ■AIを使って、開発の仕方そのものも変える Claude Code、Codex、Cursor、ChatGPT、Geminiなどを日常的な開発に取り入れています。 コード生成だけでなく、調査、設計、実装、レビュー、検証まで含め、「どこをAIへ任せ、どこを人が判断するか」も考えながら開発しています。 ■技術領域ではなく、プロダクト課題を起点に動く フロントエンド、バックエンド、インフラといった担当領域だけで仕事を区切ることはしていません。 専門性は活かしながらも、プロダクトの課題を解くために必要であれば、周辺領域へ手を伸ばします。
勤務地
【勤務地詳細】 〒541-0051 大阪府大阪市中央区備後町3-4-1 NANKAI備後町ビル9階 (雇入れ直後)大阪本社 (変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) 【アクセス】 Osaka Metro 御堂筋線・中央線・四つ橋線「本町」駅1番出口から徒歩3分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
★ノー財布出勤制度★ ■お弁当補助 ■自販機ドリンク無料(コカ・コーラ自販機) ■お菓子無料 ■ウォーターサーバー完備 ★健康支援★ ■提携スポーツジム無料利用制度 ■定期健康診断 ★交流★ ■ランチミーティング ■会社親睦会 ■1on1ミーティング ★技術支援★ ■書籍制度(業務に関する書籍を毎月2冊まで経費で購入可能) ■初期研修 ■OJT研修 ★各種保険★ ■健康、雇用、労災、厚生年金 ★その他★ ■オフィスカジュアルOK ■一部リモートワーク実施 ■敷地内禁煙
休日・休暇
★年間休日125日以上★ ■完全週休2日制[土・日] ■祝日休み ■アニバーサリー休暇 ■特別休暇 ■育児休暇 ※取得実績あり ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別傷病休暇 ■コロナワクチン休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■秋季休暇 ■年末年始休暇 ※公休日と指定有給制度により連休を実現
フレックスタイム制
<フレックスタイム制> フレキシブルタイム/08:00~21:00 コアタイム/12:00~17:00 標準的な勤務例 10:00~19:00(実働8時間/休憩1時間) 12:00~21:00(実働8時間/休憩1時間) ※時間外労働あり(月平均13時間)
テックリードに期待すること|「自分が一番詳しい人」ではなく、チームがより良い技術判断をできる状態をつくる
私たちがテックリードに期待するのは、難しい実装を一人で引き受けることではありません。 技術的な論点を整理し、選択肢とトレードオフを示す。設計や実装が特定の人に依存していれば仕組みを変える。チームが迷うポイントは明文化し、繰り返す作業は自動化する。そうして、チーム全体がより速く、より良い判断をできる状態をつくることです。 もちろん、自ら実装し、コードや設計に深く入ることもあります。ただし成果の単位は「自分がどれだけ書いたか」ではなく、プロダクトとチームの技術力がどれだけ前進したか。顧客価値と技術品質の両方を見ながら、開発の基準を一段上げていける方を求めています。
最後に
少しでも興味をお持ちいただけましたら、ぜひ、お話ししましょう!ご応募をお待ちしております!
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