【有形から無形へ】「モノを売る」から「課題を解決する」営業へ。9割以上がIT未経験！【リモート×フレックス×年休130日】
株式会社BTM - 『日本の全世代を活性化する』をMissionに掲げ、躍進を続ける東証グロース上場IT企業｜様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー
事業内容
DX化支援を通じて、生産性向上を目指す企業に最適な人材を提供します。全国のネットワークを活用し、企業のDXニーズに合った人材を調達・提案します。
仕事内容
【本文】 「決まった製品のスペック勝負、価格競争の営業に飽きてきた…」 「これからはIT業界のスキルを身につけないと、市場価値が上がらない気がする…」 そんな焦りやモヤモヤを抱えている、メーカーや商社の営業職の方へ。 成長産業である「IT」× 介在価値の最も高い「無形商材」。 営業としての市場価値を劇的に高めるキャリアを、上場企業の安定環境でスタートしませんか？ ▼ 「モノ売り」を卒業し、選ばれるパートナーへ 全業界の経営課題に切り込む： 製造、商社、アパレル、エンタメ……特定の商材がないからこそ、あらゆる業界の「IT人財不足」という一番深い悩みを解決できます。 1万件のデータがあるから、未経験でも安心： ITの知識がなくても大丈夫。社内には1万件超のプロジェクトDB（解決策のデータ）があるため、これまでの営業経験を活かして、自信を持って提案が可能です。 「商談」ではなく「相談」を受ける存在へ： 価格で比べられる営業はもう終わり。「〇〇さんだから頼みたい」と言われる、深い信頼関係を築く楽しさを味わえます。 ▼ 働く環境も、営業スタイルもアップデート 前給保証×高還元： これまでの営業経験を考慮。インセンティブのみで年200万円超の支給実績もあります。 最先端の働き方へ： 週2〜3日リモートワーク、フルフレックス制。効率的な事務システムも整っているため、無駄な残業はありません。 ------------------------ 少しでも気になっていただいた方は 気になるや話しを聞いてみたいボタンでお知らせください！ もちろん本応募も大歓迎です◎ お待ちしております！！
募集背景
事業拡大に伴い人員強化！
配属部署
「IT人材営業大阪グループ]への配属になります。和気あいあいとした雰囲気です！ 現在大阪営業は9名！20～30代が中心の部署です＾＾
概要
▍事業概要 当社は、"日本の全世代を活性化する"という経営理念のもと、DX推進事業を展開しており、 具体的には「受託開発」「SES」「クラウドインフラ」「自社メディア」というサービスを通し 業界・業種・希望規模問わず、様々な企業様に対して貢献をしています。 また長野県の自治体と協業し展開した小諸ラボでは、開発と並行して 現地の方に対して現役のエンジニアが教えるスクールの開校を行っており、 今後も地方に根差した自治体様との協業やローカルな企業様への貢献などは行っていきます。 ▍事業の強み まず当社では地方人財に対し、東京や首都圏と同様の技術力を提供するべく、 東京を中心とした全国から案件を獲得し、地方の皆さんにもモダン技術を利用した案件や、 フルリモート案件など幅広く案件獲得し提供しております。
この仕事で得られるもの
企画提案力 IT業界の知識、経験 事業立ち上げに必要な営業力 成長企業での組織づくり
勤務地
【勤務地詳細】 大阪支社 ※リモートワーク中心の働き方をしております♪ 【アクセス】 【大阪支社】 〒531-0072 大阪府大阪市北区豊崎3-19-3 ピアスタワー大阪15F
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
▼就業環境について▼ ・就 業 時 間 ：フレックスタイム制（コアタイム11-16）中抜けもOK！ ・残 業 平 均 ：全社的に15h/月程度 ・女 性 活 躍 ：女性役職者登用有 ・産 休 育 休 ：取得率 100% ※女性も男性も積極的に取得いただいています！ ▼待遇・福利厚生について▼ ・社保完備 ・S-FIT （不動産割引制） ・コムサポ （懇親会/送迎会の補助） ・キャパサポ（資格保有者への手当金制度） ・テスサポ （資格受講料の補助制度） ・兼 業 制 度 ：副業OK！ その他ワーケーションやベビーシッター補助等様々ご用意しています！
休日・休暇
■土日祝 ■慶弔 ■年末年始 ■夏期 ■有給 ▼BTMオリジナル休暇▼ ・ときメモ休暇 ：誕生日休暇 ・ジャスマリ休暇 ：結婚休暇 ・W（ウーマン）休暇 ：女性のための休暇
*数字でみるBTM（社内の雰囲気）*
<入社のキッカケ> 1位：成長できる環境 2位：キャリアチェンジ 3位：会社の雰囲気・社風 <休日の過ごし方> 1位：インドア派（60％） 2位：アウトドア派（27％） 3位：文化派（8％）・・・etc <血液型> 1位：O型（35％） 2位：A型（29％） 3位：B型（23％） 平均年齢も全社平均30歳前半と若く、 成長意欲のある社員が多く在席しております！
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