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株式会社BTM - 【日本の全世代を活性化する】というMissionを掲げ、全国に拠点展開中!2022年12月に東証グロース市場へ上場するなど、事業を拡大し続ける成長IT企業です。

株式会社BTM 求人画像1
(大阪)SESエンジニア②
350万円〜700万円
大阪府, 兵庫県, 京都府
JavaScript, SQL, PHP, Ruby, Java, Python, Go, Node.js, AWS, Laravel
週に1回以上のリモート, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

システムエンジニアリング事業 受託開発事業 自社メディア事業

仕事内容

【概要】 こんにちは、株式会社BTMと申します! 当社では「日本の全世代を活性化する」をMissionとして掲げ、 エンジニアの市場価値を高め、活躍できる環境を構築しています。 2022年12月27日に「東証クローズ市場へ上場」し、更なる飛躍の為、 事業の主軸となるSES事業の拡大をいたします!! =========SES事業の魅力========= 1.クライアントと対等な立場で"一緒に"作っていく開発スタイル 2.多事業展開しているからこそ、「このキャリアしか積めない」がありません!  エンジニアとしてコーディングスキルを磨いていき、スペシャリストを目指すキャリアも…  PL/PMや上流工程を経験し、マネジメントを目指すキャリアも可能 3."営業力"を強みに、幅広い企業と連携し様々な案件を確保しております!  案件に関しては、意図的に業界・業種を絞っていないため、  PHP、Java、Ruby、Python、Goなど様々な技術・環境の案件に関われます。  (ゲーム会社、大手EC、メーカー、スタートアップベンチャーなどなど)  ≪案件例≫  ・ブランド等のリストアプリに伴う開発案件(Go言語)  ・CMSを使用したECサイト構築(Java)  ・ECサイトのAWS運用、構築(Python、AWS)  ・某弁護士事務所向け基幹システム開発(PHP、Laravel) その他も案件多数♪エンジニアの希望に沿った案件のご紹介が可能です!! なぜなら、弊社の強みである営業力が強い!全国に取引企業があるからこそ、 「エンジニアファースト」が叶えられます♪ 皆さまのご応募お待ちしております!

募集背景

大阪受託部隊立ち上げのため、増員!

配属部署

大阪受託チーム

概要

≪ 社 風 ≫ ・常に「面白いこと」「新しいこと」への意欲を持ち続けている社風のため、年齢・社歴など関係なく、 自ら手を挙げてくれるメンバーにチャンスがあります!役員、役職者との壁が薄く、風通しがよいため、 新規程案もしやすく、貢献度もしっかりと評価に反映されるのも魅力の1つです! ・社員ファーストをモットーに掲げており、残業も全社平均で20時間/月、年間休日120日以上でワークライフバランスのとりやすい環境です。 ≪BTMの魅力≫ ・ベストベンチャー100・アジアの注目企業100連続選出! 売り上げも右肩上がりで推移しております! ・「日本の全世代を活性化する」という当社Missionのもと"全国ラボ型事業"を展開中! 全国に眠る価値ある情報や機会、スキルを持った方々へ機会提供をするべく、 全国に開発拠点(ラボ)を設立する為に圧倒的スピードで進んでおります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 大阪府大阪市北区豊崎3丁目19-3 ピアスタワー大阪15F ■受動喫煙防止措置:屋内原則禁煙(喫煙専用室設置) ※客先常駐の場合、異なる場合がございます。 ※リモートのお仕事も多数!近隣の方もご応募ください! 【アクセス】 地下鉄「中津駅徒歩」より徒歩4分、阪急「梅田駅」より徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

▼就業環境について▼ ・就 業 時 間 :フレックスタイム制(コアタイム11-16) ・残 業 平 均 :全社的に20h/月程度 ・女 性 活 躍 :女性役職者登用有 ・産 休 育 休 :女性100% 男性55% ※男女共に取得しやすい環境です! ▼待遇・福利厚生について▼ ・社保完備 ・S-FIT    (不動産割引制) ・コムサポ  (懇親会/送迎会の補助) ・キャパサポ (資格保有者への手当金制度) ・テスサポ  (資格受講料の補助制度) ・兼業制度  (一定の条件を満たした場合、本業と異なる内容での就業も可能) ・ワーケーション(他拠点での就業支援制度)

休日・休暇

・結婚休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・土日祝(※常駐の場合異なる可能性有) ※一般的な慶弔休暇、介護休暇についても完備 ▼BTMオリジナル休暇▼ ・ときメモ休暇    :誕生日休暇 ・ジャスマリ休暇   :結婚休暇 ・W(ウーマン)休暇 :女性のための休暇 【NEW】・入社3か月後から有休付与        ・有休積み立て制度(最大40日)

*数字でみるBTM(社内の雰囲気)*

<入社のキッカケ> 1位:成長できる環境 2位:キャリアチェンジ 3位:会社の雰囲気・社風 <休日の過ごし方> 1位:インドア派(60%) 2位:アウトドア派(27%) 3位:文化派(8%)・・・etc <血液型> 1位:O型(35%) 2位:A型(29%) 3位:B型(23%) 平均年齢も全社平均30歳前半と若く、 成長意欲のある社員が多く在席しております!

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採用担当 赤井
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