【東京／エンジニア部門長候補】年収1100万～／創業13年目のグロース上場企業

仕事内容

【仕事内容】 AI音声認識システムの技術責任者として、エンジニア部門のマネジメントをお任せいたします。 具体的には： ・技術・組織のマネジメント：技術部の統括、チームメンバーの採用・育成等の組織づくり ・予算・人員管理：経営的な視点から部門を運営 ・顧客折衝：顧客との関係構築、ヒアリングから技術的な課題解決までサポートを担当 【事業内容】 国立研究開発法人（産総研）が培った「音」の技術を核に、2軸のソリューションサービスを展開： 1. AI音声認識ソリューション：音声データを解析し、業務効率化やサービス向上に役立てるシステム 例：コールセンターでリアルタイムで文字起こしし、データを分析 2. AI異音検知ソリューション：機械や設備から発せられる音をAIが分析し、異常や故障の兆候を検知するシステム 例：インフラ設備の異音を検知し、事故の予防保全やメンテナンスの効率化を実現 【弊社の特徴】 パッケージ型ではなく、顧客の要望に応じたオリジナルのシステムを構築しています。 そのため、業界を代表する大手クライアントの重要プロジェクトの課題解決深く関わる経験も積めます。 顧客はコールセンターやマーケティングの他、エネルギー・輸送・製造・医療など、多岐にわたるので多様な業界の案件担当が可能。