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SOMPOグループ各社に対するITソリューション販売管理

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SOMPOグループ各社に対するITソリューション販売管理

SOMPOシステムズ株式会社 - 「保険の先へ、挑む。」人々の安心・安全・健康をICT技術で支える

SOMPOシステムズ株式会社 求人画像1
271 SOMPOグループ各社に対するITソリューション販売管理
474万円〜746万円
東京都
週に1回以上のリモート, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

コンピュータおよび関連機器による情報処理サービスの受託業務 ソフトウェアの開発受託および販売業務 等

仕事内容

■業務内容 下記の業務を担当いただきます。 ・IT関連機器の販売プロセス事務(クラウド型システムを使用)  見積、受注、仕入、納品、請求、計上、入金~売掛回収 ・IT関連機器導入後の保守契約の満期管理  ハードウエア、ソフトウェアライセンス等、お客様のシステム環境維持・安定稼働につながる情報の管理業務 ■事業内容・私たちが目指す姿 「安心・安全・健康のテーマパーク」のスローガンをもとに、あらゆる人が自分らしい人生を健康で豊かに楽しむことのできる社会の実現に貢献することを経営理念としています。「安心・安全・健康」という抽象的な概念を、IT技術・ソリューションで目に見える形にしていきます。 その実現に向け、柔軟性と効率性の高いシステムを構築し、お客さまの体験価値向上と高い収益性の実現に貢献していきます。

募集背景

チームの体制を強化し、さらなる顧客ニーズへの対応力向上のため、新たな人材を募集します。

配属部署

■配属先 グループ戦略システム本部ソリューション第一グループ 国内SOMPOグループ各社が抱える業務、インフラの課題を解決するためのITソリューションを提供しています。ソリューション営業が提案後、お客様からご依頼を受けたIT関連機器の販売に関するすべての事務工程を担います。

概要

ITソリューションの提供を推進するチームは総勢24名で、30代~60代まで幅広い年齢のメンバーが活躍しており、営業ユニット、技術ユニットそれぞれが自らの強味を活かしながら協力し合う、風通しの良い職場です。本ポジションは営業ユニット内のバックオフィスとして販売管理業務全般を担当しています。 業務遂行にあたっては、出社による対応と在宅勤務(テレワーク)のハイブリッド型の働き方を原則とします。 直近のワークスタイルは月2~3回程度の出社であり、テレワーク中心となっています。

この仕事で得られるもの

■この仕事の魅力ややりがい メンバー全員が迅速かつ丁寧な対応を心掛けており、お客様から感謝の声をいただけたときに大変励みになり、やりがいを感じます。また、お客様以外にも社外(委託先企業)、社内(経理、法務、経営企画)における様々な関係者と協業することで、コミュニケーション力の向上および高い事業理解や視座を習得することができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 立川 ※面接はオンラインで実施します 【アクセス】 立川駅 徒歩約5分

勤務時間

9:00〜17:00

待遇・福利厚生

■通勤手当 会社規定に基づき支給 ■退職金 確定拠出年金制度あり ■社会保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■フレックスタイム 無 ■時間外勤務 配属部署と繁忙期によりますが20-40h程度の見込み ■その他 【制度】 確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、財形貯蓄制度、育児・介護を支援する各種制度(勤務時間短縮など) 他 【互助会】融資制度、クラブ活動、総合福利厚生サービス 他

休日・休暇

■休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休日、年次有給休暇、 産前産後休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇 他

ワークライフバランス

当社では、ONとOFFのメリハリを大切にする社員たちを尊重しています。 ■5日間の連続休暇 1年を通じて、いつでも5日間の連続休暇を取得することができるため、オフシーズンを狙ってリーズナブルにゆったりと旅行を楽しむことができます。 ■ノー残業デー どんなに遅くても20時までには退社しよう!という毎日の取り組みに加えて、「ノー残業デー」と呼ぶ、定時帰りをしよう、という日が定着しています。スポーツで汗を流したり、じっくり自分と向き合ったり、家族とゆっくり過ごしたりと、思い思いの過ごし方で、自分の時間を満喫しています。

新しい評価制度による社員の成長サポート

【人事制度補足】スペシャリティ認定制度 高い技術力を有する社員や高い組織マネジメント力を持つリーダーを評価するための人事制度 「スペシャリティ認定制度」があります。 認定領域はこちらの6領域となり、戦略的IT企業として求められるスキルや専門性を明確に定義した上で評価・認定し、社員の成長をサポートします。 PM(プロジェクトマネジメントスペシャリスト) APS(アプリケーショ ンスペシャリスト) ITS(インフォメーションテクノロジースペシャリスト) ITSM(ITサービスマネジメント) QM(クオリティマネジメントスペシャリスト) BA(ビジネスアナリシススペシャリスト) 併せて、スペシャリティを重視した経験機会や研修等の教育の提供も積極的に行っております。

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