【自社プロダクトのフロントエンドエンジニア】 ベンチャー企業でtoC/toB両軸プロダクトのフロントエンドエンジニア

募集背景

組織拡大による増員の為

配属部署

・システム開発部

概要

【事業概要】 私たちが一緒に創っているのは toC向けの“ワクワクするような体験”と、 toB向けの“本質的に業務を変える価値”。 2つの異なる性質のプロダクトを、自社で開発・運営しています。 共通するのは、「ユーザーに向き合い、心を動かすものを作る」という姿勢です。 ①SNS型口コミアプリ 2021年11月にSNS×最新口コミ投稿機能を搭載したBtoCtoC向けサービス「Beney」をリリース。 ユーザー層は20～30代の女性が8割なので、流行に敏感な世代に刺さる新しい仕組みを日々開発し、定期的に新機能をアップデートしています。 ②ライブ配信アプリ 配信×データで、新しい体験とビジネスをつくるライブ配信アプリをローンチ！ 「誰でも簡単に顔出しアリでもナシでもライブ配信が楽しめる」そんなプラットフォームを開発しております。

この仕事で得られるもの

プロダクトと事業の両軸で“成果を出す”経験 toCではひらめき的な体験、toBでは業務改善効果など、目的の異なる価値創出に向き合えます。 チームの中核としての裁量と発言権 企画段階からエンジニアの視点での意見を歓迎。技術選定や開発体制そのものへの提案も可能です。 成熟しすぎていない組織でのスピードある成長 人数規模が大きくなりすぎていない今だからこそ、手を挙げれば即チャレンジにつながります。 テクノロジーとビジネスを同時に深掘れる UI/UXの設計や機能開発に加え、KPIの改善やビジネス指標にも目を向けられる環境です。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区麻布台一丁目３番１号 麻布台ヒルズ森JPタワー23階 【アクセス】 ・東京メトロ日比谷線「神谷町駅」5番出口直通 ・東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」2番出口

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【福利厚生】 ■始業フレックスタイム制 ■通勤交通費：全額支給 ■Beneyの購入補助制度（自社開発アプリ内購入支援 / 上限あり） ■社会保険完備 ■独自の自立支援制度あり（弊社規定あり） ■スキルアップ制度あり ■副業可能（要事前申請） ■ウォーターサーバー/コーヒー完備 ■服装・髪色・ネイル自由 【その他】 ■試用期間：あり（3ヶ月）　※期間中の待遇変更なし ■出社勤務（リモート勤務なし）

休日・休暇

完全週休2日制（土日祝）年末年始含む 夏季休暇 年間休日 125日以上 年次有給休暇：10日～（入社半年後より付与） 特別有給休暇（慶弔休暇） 産前産後休業 生理休暇 育児休業 介護休業 通院休暇