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【開発なし】要件定義〜詳細設計の上流SE(PL候補)/日本語での顧客折衝経験必須/100%プライム案件/年休127日

株式会社Wakka Inc. - 【7年連続業績120%達成】プライム案件100%の体制を確立!高品質なオフショア開発を強みとする成長企業です!

株式会社Wakka Inc. 求人画像1
上流SE(PL候補)<週2日リモート/残業月平均15h程度>
600万円〜800万円
東京都
PHP, Java
週に1回以上のリモート, 副業可, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:システムインテグレーション
システムインテグレーション

日本国内のSEが主導する上流工程・コンサルティングと、オフショア拠点で製造を行うハイブリッドスタイルの開発サービスをご提供。クライアントの事業成長を支援します。

仕事内容

開発はベトナム拠点に任せ、要件定義〜詳細設計に専念する上流SE募集! ベトナムに自社のオフショア開発拠点を持つ当社。 これにより、ニーズが多様化するクライアントの要望にも応えつつ、自社の開発ポリシーに沿った日本品質のエンジニアを養成することで、安定した品質を確保しています。 今回募集するポジションは、クライアントと開発拠点を繋ぐ役割として、要件定義やアーキテクチャ・機能設計などを幅広くお任せします。顧客折衝から詳細設計、ベトナム拠点への仕様連携・品質管理までを担い、プロジェクトリーダーとしてチームを牽引していただきます。 <具体的な業務内容> ・上場企業の基幹業務システム(フルスクラッチ開発) ・フルスクラッチEC開発 ・グループ内の新規プロダクト開発 など ※基本設計~要件定義がメイン業務となり、開発業務はありません。開発はベトナムの拠点で行うため、ご自身でコーディングを行うことはなく、SEとしての上流工程に集中することができます。 ※ベトナム拠点とのやり取りはすべて日本語で行います。 ▼実際の案件例 ・大手飲料水メーカーの顧客管理、配送管理システム ・スマートセキュリティサービス会社の基幹系システム etc… <働き方について> ■社内の開発体制 ※2026年10月現在 日本(Wakka Inc./27名):上流工程SE ベトナム(Lampart/140名):製造工程(開発) ■ハイブリッドワーク 週3日出社/週2日リモートのハイブリッドワークを取り入れています(悪天候時などは柔軟に対応)。 \定着率92%!働きやすさが自慢!/ 直近5年の定着率は92%となっています。 年齢や社歴、役職に関係なく、フランクに話し合える居心地のいい会社です!社名の "ワッカ" とも通ずるものがありますが、『和やか』なメンバーが多いのも特徴。 また、当社は残業が少ないため、プライベートとのメリハリがつけやすい点も定着率に繋がっているかもしれません!今後も社員にとっての働きやすさを追求していきます。 《備考:業務範囲について》 雇入れ直後:上記を参照ください 変更の範囲:当社における各種業務全般

募集背景

価格優位性と品質の高さを兼ね備えた独自のオフショア開発と、クライアントの要望に臨機応変に対応する柔軟性が強みの当社。ありがたいことに年々売上が右肩上がりを遂げているため、SEを増員し、開発組織の体制をより強化していきます。

概要

Webシステム・スマートフォンアプリケーションのオフショア開発、業務系システム・Webサービスの企画立案支援などを軸に事業を展開しています。 <上流工程/コンサルティング> 当社の受託開発プロジェクトは、100%プライム案件。そのため、プロダクトオーナーへの提案に限らず、様々なステークホルダーの利害調整を行い、課題に対する提言をセットに要件定義やアーキテクチャ、機能設計を行っています。 SEとして、超上流での提言を求められる場面や、ビジネス要素を重視した企画相談を受けることも多いですが、こうした提案型のスタンスが取れる体制により、クライアントからの厚い信頼や、安定した経営基盤を築くことができています! <最先端のオフショア開発> 一般的なオフショア開発では、クライアントが直接外国人PMに指示を出し、オフショア側で要件定義からはじめることがほとんど。しかし当社では、日本側のSEが必ず上流工程を担当することで、クライアントとのコミュニケーション密度を高め、アウトプットの完成度を上げることを目指しています。

この仕事で得られるもの

■100%プライム案件&自社内受託のため、「一部分の機能開発だけ」「仕様通りに部分的に開発」といったことはありません。要件定義からリリースまで、プロジェクト全体を一気通貫で見届けられる面白さが待っています。 ■最上流SEとして、クライアントの課題解決に深く入りこむことから、コンサルティング力をより磨くことができます。 ■大規模な開発チームを動かす高度なラインマネジメント・プロジェクト推進スキルが身につきます。 ■今後ますます需要が高まるオフショア開発の最前線で、海外のエンジニアとの共創を経験できる環境です。 ■希望のある方は2週間程度ベトナム拠点へ出張に行くことも可能です。強制ではなく、「実際に現地に行って学びたい」という意向のある方には幅広いチャンスがあります!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒102-0084 東京都千代田区二番町12番3号 グレイス麹町8階 《備考:就業場所について》 雇入れ直後:東京本社および、労働者の自宅 変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む) 《働き方》 ハイブリッド(週3日出社/週2日リモート、悪天候時などは柔軟に対応) 【アクセス】 ・東京メトロ有楽町線「麹町駅」6番出口より徒歩2分 ・JR、東京メトロ有楽町線・南北線、都営地下鉄「市ヶ谷駅」3番出口より徒歩6分 ・JR、東京メトロ丸ノ内線「四ツ谷駅」JR麹町口より徒歩8分 ・東京メトロ有楽町線「半蔵門駅」5番出口より徒歩9分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■時間外手当 ■家族・扶養手当(未就学児1人あたり:月1万円) ■リモート手当(月1万円) ■私服可 ■ノートPC+外付けデュアルディスプレイ ■無料ウォーターサーバーあり ■希望により海外研修あり(ベトナム子会社) ■講座・セミナー参加費、技術書籍の購入補助あり ■オフィス内禁煙(屋上ビル共用部に喫煙スペース有り) ■副業OK

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(4日) ■年末年始休暇(5日) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■長期・連続休暇 ◎5日以上の連続休暇の取得が可能です!

働き方に関する補足事項

■月の残業は平均15時間程度です ※プライム案件なので、基本的には自分たちでスケジュール調整が可能。多くの社員が定時で退社しており、ワークライフバランスを重視したオンとオフのメリハリある職場です ■子育て中の社員も多く在籍しているため、保育園の送迎や通院などによる中抜け・早退にも柔軟に対応しています。家族・扶養手当もあり、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。

昇給イメージ

▼月給40万円以上…案件規模に関わらず進行できる ▼月給50万円以上…クライアントとの折衝・高度な技術スキルが求められる案件を任せられる

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システム開発部 統括部長 河原一泰
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