株式会社セキュアイノベーション

■沖縄発、技術力で選ばれるサイバーセキュリティ専業企業
当社は沖縄を拠点とするサイバーセキュリティ専業企業です。
「安いから沖縄」ではなく、「技術力と品質で選ばれる沖縄」を目標に掲げ、全国のお客様へ高付加価値なセキュリティサービスを提供してきました。
セキュリティを単なるコストではなく、企業価値を支える基盤と捉え、実効性を重視したサービス提供にこだわっています。

■24時間365日、実運用で鍛え続けるSOC
沖縄県内でいち早くSOC（Security Operation Center）を立ち上げ、UTMなどのセキュリティ機器を中心に、監視・運用・インシデント対応を24時間365日体制で実施しています。
日々のアラート対応やインシデント分析を通じて得た知見を蓄積し、運用改善やサービス品質向上へ還元するなど、「実運用に耐えるセキュリティ」を追求しています。

■ ITからIoT・組込みまで広がる技術領域
当社は特定分野に閉じない柔軟な技術展開を行っています。
企業のITインフラに加え、IoT機器、車載系機器、組込みシステムなど、セキュリティが求められる領域は年々拡大しています。
新しい技術や分野にも現場の判断を尊重して取り組み、決められた型にとらわれず、考えながら進める仕事が多い点が特徴です。

■自社研究開発と外部評価が示す技術力
自社研究開発のセキュリティ製品「EISS」は、ASPIC IoT・AI・クラウドアワードにて先進技術賞を受賞しました。
さらに、日経業界地図への複数年掲載など、サイバーセキュリティ専業企業として一定の評価を得ています。
現在はさらなる成長フェーズにあり、仕組みや体制づくりにも主体的に関われる環境です。

■成長フェーズだからこそ広がる挑戦機会
第二・三新卒の方にも、これまでの経験や視点を活かし、サービスや組織づくりに主体的に関わっていただきたいと考えています。
完成された環境に加わるのではなく、課題と向き合いながら価値を積み上げていく――
そのプロセス自体にやりがいを感じられる方にとって、挑戦しがいのあるフェーズです。

■沖縄という拠点から、日本、アジア、そして世界へ
セキュリティの力で企業と社会を支える仕事に、長期的な視点で取り組みたい方をお待ちしています。

私たちが最も大切にしているのは、事業の根幹である「人」です。
サイバーセキュリティは高度な専門性と継続的な判断が求められる領域であり、社員一人ひとりが力を発揮できる環境なくして、質の高いサービスは成り立ちません。
そのため当社では、安心して長く働き続けられる組織づくりを経営の重要テーマに据え、「家族に誇れる会社、家族が誇れる会社」であることを目指し、制度と体制の整備を継続しています。

事業面では、SOC運用と脆弱性診断を中核に成長してきました。
24時間365日の監視・運用を通じて企業のシステムと情報資産を守り続け、現場で培った知見を強みに価値提供を広げています。
今後は、自社開発のセキュリティ運用基盤「EISS」の強化とIoTセキュリティ領域への展開を成長戦略の柱とし、さらにリスクアセスメントや情報セキュリティ教育まで含めた包括支援体制の確立を進めています。

沖縄のIT産業は拡大を続ける一方で、受託・下流工程中心という構造的課題も抱えています。
当社は沖縄発の専門企業として独自の技術力と知見を高め、地域全体の価値向上に貢献したいと考えてきました。
その挑戦の延長線上に、沖縄地場IT企業としてのIPO実現があります。現在、事業基盤と組織体制の強化を着実に進めています。

いま、サイバーセキュリティは企業価値を左右する経営基盤へと変化しました。
私たちは企業が安心して本業に集中し、本来のパフォーマンスを最大化できる環境を支える存在でありたいと考えています。
専門性を磨き続け、人・企業・社会に価値を届けていく。
その想いに共感し、ともに成長していける方をお待ちしています。

当社が大切にしているのは、互いを尊重し合いながら働ける環境です。
仕事ではプロとして高い水準を追求し、オフの時間はしっかり休み、楽しむ。
そのオンとオフの明確なメリハリが、無理なく働き続けられる組織文化の土台になっています。
成果だけでなく、日々の働き方や人間関係も含めて整えることが、長期的な成長につながると考えています。

社内には20代から60代まで幅広い世代が在籍しています。
年齢や役職、これまでの経験に関係なく、それぞれが強みを発揮しながら仕事に向き合い、意見や相談もしやすい雰囲気があります。
立場の違いによって発言が抑えられることはなく、相手を尊重した率直な対話が自然に行われています。

仕事以外の場でも、社員同士の自発的な交流が生まれています。
会社主導の形式的なイベントではなく、「共有したい」「やってみたい」という個々の思いから関係性が広がってきました。
参加を強制することはなく、それぞれにとって心地よい距離感を大切にしています。

設立以来、離職率が低い水準で推移していることも当社の特徴です。
これは単なる安定性ではなく、社員一人ひとりの価値観や人生観を尊重する姿勢が、組織として根付いている結果だと考えています。
仕事と同じように、家庭や個人の時間も大切にできる柔軟な働き方を重視しています。

私たちが目指しているのは、短期的な成果だけを求め続ける職場ではありません。
安心して腰を据え、自分のペースで専門性を高めながら成長していける環境です。
この地域で働き、暮らし、人生を重ねていく——そんな持続的な関係性を大切にしています。

「働きがい」と「心の余裕」をどちらも大切にしたい方にとって、当社は無理のない選択肢でありたい。
人とのつながりを大切にしながら、長くキャリアを築いていきたい方のご応募をお待ちしています。