株式会社電縁 - 企業が成長していっても、社員一人一人に対する想いは創業当時から変わりません。
◇システムインテグレーション事業 ・システムの企画・構築・運用まで、ワンストップサービスを提供。 ・特に通信系に強みが有り、豊富な業務知識と専門性を保持。 ◇パッケージ事業 ・タッチパネル式電子広告『サイネージリレーション』の販売・導入。 ・スマートチェックインシステム『maneKEY(マネキー)』の販売・導入。 ・ブロックチェーン・テクノロジーを利活用『漁獲物トレーサビリティシステム』の実験・開発。
ソフトバンクグループに関連するプロジェクトをお任せします。 プライム案件としてご依頼いただく事が多いため、≪企画・要件定義≫といった上流工程から下流工程まで参画できるプロジェクトが多く、自分のアイデアや意見を形にできる機会があります。 下記は案件例です。他にも様々な案件がありますので、気になる方は是非一度ご応募ください! 【案件例①】 在庫流通・物流管理システムの開発 └携帯電話、付属品、ロボ等、在庫物に対する流通・物流を管理するシステムの開発 【案件例②】 CMSパッケージのカスタマイズ案件 └CMSパッケージ(sitecore)の某通信事業者向けのカスタマイズ、クラウド移⾏ ◆特徴1◆チームでアサイン! 少なくとも3~5名の社員でプロジェクトに参画するため、開発現場に1人で行くことはありません。 一緒に業務を行うのも、基本的に自社メンバーになります。 ◆特徴2◆フラットな環境! チームリーダーは20代~40代と幅広いですが、気さくでコミュニケーションがとりやすい方ばかりです。 そんな環境だからこそ、年齢や年次に関係なく意見を発信して欲しいといった思いがあります。 ※社員インタビューでは取締役による生の声を掲載しているので、是非ご覧ください!
募集背景
案件が増えたことによるエンジニアの募集となります。 今後も積極的に仲間を増やしていき、会社としてもより成長していきたいと思っています。
配属部署
ソフトバンクグループに関連する業務系システム開発を行うチームに配属となります。 全国2000以上の店舗で使用される業務系システムをはじめとした、事業運営に必要不可欠なシステムを手掛けています。 ソフトバンクグループの戦略的パートナーとして、企画・要件定義~開発・運用/保守まで一貫してシステム開発に携わる事が可能です。
概要
創業時から「ヒト・モノ・企業をeでつなげる」を企業理念に掲げ、会社経営や事業運営に関する情報を開示するなど、透明性を重視する組織運営を行っています。 事業内容はSI事業を主軸に、デジタルサイネージやブロックチェーンなど、自社プロダクトの開発にも注力しています。 今回はそんなSI事業で活躍していただけるSEを募集しています。 当社はユーザー企業との直接取引や上流工程からの参画など、ワンストップでサービスを提供しているため、主体的に行動することで、アイディアや意見を形に出来る機会が多くあります。 「仕事に納得感を持ち、正当に評価してもらえる環境で働きたい」と考えている方は 是非ご応募いただければと思います!
この仕事で得られるもの
【一緒に会社を創ることが出来ます!】 当社では2017年に札幌オフィスを立ち上げ、今年で4年目を迎えました。 立ち上げメンバーと近い距離で働き、制度設計などの会社づくりにも関わっていただくことが可能です。 そんな活躍の幅を広げたい方にはぴったりな環境です。 【従業員の多くは北海道出身です!】 当社では転勤がないため、札幌オフィスでは北海道出身の方が多く働いており、アットホームな環境です。 本社(東京都)で働いていた方が、地元に戻り札幌オフィスで働くなど柔軟な働き方が可能です! 【最新の情報や技術に触れることが出来ます!】 札幌オフィスでは、本社(東京都)と一緒に事業を展開しています。 そのため、獲得案件が多く、最新の情報や技術にいち早く触れることが出来るのも特徴です。
勤務地
【勤務地詳細】 <札幌オフィス> 北海道札幌市中央区南1条東3-10-1-1 北海道日伊文化会館 新館5階 【アクセス】 <札幌オフィス> 札幌市営地下鉄東西線「バスセンター前駅」徒歩1分 ※上記の他に、会社の指定する場所での勤務となります。(札幌近郊)
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
◇フレックスタイム制(上記勤務時間は現場の一例です) ◇リモートワーク推奨 ◇昇給年1回(4月) ◇賞与年2回(4月・10月) ◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◇通勤交通費支給 ◇管理職手当 ◇健康診断 ◇契約保養施設 ◇体育会同好会 ◇屋内禁煙 ◇資格取得支援制度(自主学習に関わる教材費、セミナー参加費、資格受験費負担) ◇リモートワーク手当 ◇ベネフィットステーション ◇SBグループ優待制度 ◇財形貯蓄制度 ◇リファラル採用制度
休日・休暇
《年間休日124日》 ◇完全週休2日制(土・日) ◇祝日休み ◇年末年始休暇(5日間) ◇慶弔休暇 ◇有給休暇(入社日に14日付与、最大年24日) ◇産前・産後休暇(取得実績あり) ◇育児休暇(男女とも取得実績あり) ◇特別休暇
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