株式会社ネクストビート - ニッポンの人口減少に伴う課題をIT・AIの技術で解決する。「ライフイベント」「地方創生」「グローバル」の3領域から。
・インターネットを活用した各種コンテンツ・サービスの企画・開発 ・インターネットを活用した各種マーケティング支援事業
「3年後のキャリアに自信を持てますか?」 将来のキャリアに漠然とした不安を抱えている” あなた ”に是非ご参加いただきたいです。 20代でベンチャー企業に転職をした社員の「転職に踏み切った理由」や「転職活動を振り返ってやっておけばよかったと思うこと」「ベンチャー転職後のキャリア」について赤裸々にお話します! ▼イベント概要 ーーーーーーーーーーーーーーー ・オンライン社員座談会イベント ・初転職でキャリアアップのスピードをガラッと変えた人が登壇 ・ご希望の方限定で後日カジュアル面談の実施が可能!履歴書・職務経歴書のご用意不要です。 キャリアを変えるきっかけの一つとして、是非、ご活用ください。 <登壇予定の社員(例)> Iさん(転職経験1回) 新卒では地方銀行に入社し、法人営業として融資の渉外担当を務める。 2021年4月、ネクストビートに中途入社。入社後は地方創生領域の事業でキャリアアドバイザーとして活躍。 2022年2月、入社1年未満でリーダーに昇格。2023年10月にマネージャーに昇格。 ▼開催日時 ーーーーーーーーーーーーーーー 2024年8月2日(金)19:00 ~ 20:00 ※面接を希望される場合は最大22:00までお時間いただきます。 ▼タイムスケジュール ーーーーーーーーーーーーーーー 19:00~19:50 座談会 19:50~20:00 アンケート記入 (面接を希望されない場合はここで退出をお願いいたします) 20:00~最大22:00 選考(個別に開始時刻をご案内) ※カジュアル面談ご希望の場合は後日案内となります。 <選考について> 当日の選考実施を希望される方が多数いらっしゃった場合、当日中に実施できない可能性がございます。後日、日程を調整の上、実施させていただきますので、ご了承くださいませ。
募集背景
「人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする」 これは創業時から変わらないネクストビートの理念です。 人口減少、高齢化、過疎化など、日本の課題を前に、取り組むべきことはたくさんあり、そんな難題を乗り越えた先にこそ、世界に示せる未来があるはずだと考えています。 これらの課題に先回りしながら、ライフイベント・地方創生・グローバル事業に取り組み、進化するテクノロジー・推進力・ベンチャーマインドで新たなソリューションを開発し、「未来のふつう」 創り続けていきます。 たちと一緒に「未来のふつう」を創っていきませんか?
配属部署
・KIDSNAプラットフォーム事業 ・おもてなしHR事業 ・保育士バンク!事業
勤務地
【勤務地詳細】 札幌オフィス、仙台オフィス、東京オフィス、金沢オフィス、名古屋オフィス、京都オフィス、大阪オフィス、広島オフィス、高松オフィス、福岡オフィス、那覇オフィス、鹿児島オフィス ※仙台/金沢/高松/那覇拠点は車(マイカー)通勤相談可 【アクセス】 本ポジションは「エリア限定職」「総合職」の2つから選択可能です。 <内容> ・エリア限定職:転勤なし/キャリアの制限あり(リーダー職まで昇格可能) ・総合職:転勤可能性あり/キャリアの制限なし/追加手当
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【自己研鑽サポート】 ・グロービスeMBA受講制度 ・NorthStarChallenge(新規事業立案制度) ・NorthstarCOLLEGE(社内大学)など ・専属ネイティブ講師の実用英会話レッスン 【生産性向上サポート】 ・ベビーシッター利用制度 ・病児保育補助制度 など 【社内コミュニケーション活性化】 ・Crew's anniversary(誕生日祝い) ・半期サミット(全社総会) ・N部(部活動) 【その他】 ・はぐくみ企業年金 ※確定給付企業年金(DB)の一つで、退職金制度も兼ね備えた年金制度です。
休日・休暇
・完全週休2日制 ・祝日 ・有給休暇 ・夏季休暇 (特別休暇として3日付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・介護休暇
勤務時間に関して
10:00~19:00 または 9:00~18:00 (休憩:1時間) ※平均残業時間:32.3時間(昨年度実績)
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