【Salesforce】全社の社内システムに対して提案・改善が可能、Salesforceを軸に全事業の成長を牽引しませんか？
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株式会社ネクストビート - 人口減少社会において必要とされるインターネット事業を創造し、ニッポンを元気にする。
事業内容
「ライフイベント」「地方創成」「グローバル」の3本柱で事業を展開し、人口減少社会での諸課題に対して向き合っています。 バーティカルSaaS、キャリアマッチング、シェアリングエコノミー、メディアなど、ひとつの会社で多様なビジネスモデルを駆使し、「人口減少社会」に対してテクノロジーを通じた価値貢献を実現しプラットフォームを構築することで、複数領域へのトータルサポートを実現して参ります。 ■ライフイベント領域 ・保育士バンク！ 全国160万人の保育者が保育に専念できる安心をご提供します。 採用、業務改善・職員の定着、集客活動、経営。 これまで業界があきらめていた諸問題を、テクノロジーの力で解決していきます。 ・KIDSNA メディア、シェアリングエコノミー、サーチのプロダクトを通じ多様な選択肢を提供しながら、子どもとの生活をより充実したものにするサービスです。 子育てを「辛いもの」にせず、ハッピーなライフスタイルを創造しながら、子育てフレンドリーな社会を実現していきます。 ■地方創成領域 ・おもてなしHR 地方における安定した雇用を創出し、新たな人の流れによって将来に渡り活力ある地域社会を構築していくために、地方の重要産業である観光業界を支援します。 ■グローバル ・hospitality Careers 日本国外の人口課題にもアプローチし、グローバル観点で競争力を強化します。海外の先進事例を取り入れると同時に、日本国内での事業展開を通して確立した解決策を、日本と同様の課題に直面する可能性のある他国でも展開し、課題解決の好循環サイクルを回していくことを目的としています。
仕事内容
求人更新日：2022年12月8日 弊社が展開する3つの事業領域・バックオフィス業務において、業務システム（Salesforce）を軸にした、システム開発・業務改善や、平行稼働する複数のプロジェクトを全体統括していただきます。 Salesforceだけでなく、全社の社内システムに対して提案、改善ができるため、Salesforce以外のスキルを身に着けることも可能です。 CxO・事業責任者と直接コミュニケーションを取りながら事業／業務の改善提案と実行をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ・CxO、事業責任者とのコミュニケーションによる事業意思決定への参画 ・Salesforceを使用した各種プロジェクトのプロジェクトマネジメント ・各プロジェクトのROI最大化のためのプランニング ・売上、利益向上のための事業提案、生産性向上のための業務改善提案 ・Salesforceアドミン／エンジニアの指導と成果物レビュー ・ベンダーマネジメント ※上記はあくまでも一例です。お持ちのスキルやチャレンジしたい分野を事業責任者や経営ボードにダイレクトに提案可能です。 【実現したいこと】 ①プラットフォーム構想 複数事業を統合したプラットフォーム事業を推進していくことを視野に入れています。 ・統一の顧客基盤の構築 ・One ID化 ・トータルソリューション化 ・事業間シナジーの創出 ②Salesforce新機能の検証・導入 Salesforceでは、年3回（春・夏・冬）革新的な新しい機能をリリースしているため、新機能の検証や導入を積極的に行っていきたいと考えています。 新機能の検証・導入にあたっては、セールスフォース・ジャパンの担当者とダイレクトにやり取りが可能です。 【仕事の魅力】 ・自社事業の拡大に直接関与する裁量の大きな役割を担える ・Salesforceの最新機能の導入を含めた技術的なチャレンジが出来る ・変化の激しい環境において常に最適なリソース配分とプロセスを組み立てる対応力が求められる ・複数事業を含む全社プロセスをデータに基づいて分析・判断が求められる
配属部署
・チーム構成：GM（1名）メンバー（5名）パートナー（1名） ・平均残業時間・32.5/月 ※定時以降は生産性管理の観点から、個人で調整可能
概要
「人口減少社会において必要なインターネット事業を創造しニッポンを元気にする」というミッションのもと、創業9年で9事業、12拠点、従業員数365名と急成長を続けて参りましたが、組織はまだまだ整い切れていないベンチャーフェーズで、掲げるミッション実現に向けては、組織・事業ともに課題が山積みです。 そんな課題や困難を成長のチャンスと捉え、会社と個人の志実現に向けて「仕事に熱狂し、市場価値を伸ばしたい」という想いをお持ちの方と、ネクストビートは共に挑んでいきたいと思っています。 そしていち早く市場価値を高めていただくために、一領域で成果を出していただいた方には、複数領域での経験をスピーディーに積んでいただけるチャンスを、とことん与えます。 それが可能なのも、ネクストビートが「スピード」×「組織成長」を兼ね備えた"ベンチャー"であるからだと考えています。 「スピード」：経営陣との距離が近くスピーディーな意識決定が行え、オールインハウス体制の中で即実行が可能です！ 「組織成長」：9年で9事業・従業員数365名・12拠点と組織を拡大して参りました。組織成長に伴い、その分求められる役割りも増える見込みです。 また組織力強化に向け、今まさに「文化創り」を行っており、リモートではなくあえて出社の体制をとることで、より密なコミュニケーションをとっています。 ネクストビートは仲間と切磋琢磨し、自身の市場価値を上げていただきながら、より大きなミッションに挑める会社です。私たちと共に、"未来の「ふつう」”を創っていきませんか？
この仕事で得られるもの
・課題の抽出～打ち手を自ら考え、実行する経験 ・事業会社においてSalesforceを軸にして事業を成長させる経験 ・全部署のメンバーとやり取りを行うので、課題を多角的に捉える経験 ・工数の中で最大のリターンが得られるか、タスクの優先度をつけ、自身で考える経験
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区恵比寿４－９－１０ネクストビートハウス 【アクセス】 ■山手線 恵比寿駅 徒歩4分 ■日比谷線 恵比寿駅 徒歩5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【自己研鑽】 ・グロービスeMBA受講制度 ・ビジネス書籍購入制度 ・NorthStarChallenge（新規事業立案制度） 【生産性向上】 ・3rdプレイス手当 ・ベビーシッター制度 ・家事代行利用補助 ・病児保育補助 【社内コミュニケーション】 ・Crew's anniversary（誕生日祝い） ・Crew's bar（社内外交流イベント） ※東京のみ ・サミット（全社総会） 【その他】 ・フレックスタイム（コアタイム：10〜16時の実働8ｈ） ・社会保険完備 ・交通費支給（上限あり） ・社内分煙（屋外にビル共用の喫煙所/拠点による）
休日・休暇
・完全週休2日制 ・祝日 ・有給休暇 ・夏季休暇 （特別休暇として3日付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇、育児休暇 ・介護休暇
組織の特徴
①ビジネス × テクノロジーのハイブリッド体制 全事業、全顧客の商談管理をSalesforceを用いて行っているため、全事業の成長に主体的に関わることができます。また、現場の様々な職種のメンバーとコミュニケーションを取っていくため、幅広い業務知識を得ることができます。 ②Saleforceがビジネスにおけるコアコンポーネント ビジネスオペレーションとしての利用だけでなく、プロダクト開発側とも連携しているため、ネクストビートの事業を成長させる上で、Salesforce開発は重要な位置づけとなっています。
キャリアパス
キャリアプランは「マネジメントライン」と「スペシャリストライン」の2軸を設定、2軸を跨ぐことも可能なため、自分だけのキャリアを形成することが可能です。 ①マネジメントライン ・特徴：チームや組織のマネジメントで組織と事業に貢献する ・職種：プロジェクトマネージャー・CIO・CDO（Chief Digital Officer）等 ②スペシャリストライン ・特徴：技術調査や選定、技術指導などの技術面で組織と事業に貢献する ・職種：シニアプリンシパル 等
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