【ITソリューション営業】自社プロダクト/経路検索サービスのパイオニア/リモートワーク可
株式会社ヴァル研究所 - 累計1,400万DL、12万社が利用する経路探索サービス『駅すぱあと』のヴァル研究所は、抜群の働きやすさが自慢！
事業内容
駅すぱあとアプリは、公共交通の経路検索で高いユーザビリティを誇ります。スマートフォン向けアプリとして、MaaS市場の拡大に寄与し続けています。
仕事内容
■募集ポジションについて ⾃社開発の公共交通案内 APIサービス『駅すぱあと API』を中⼼としたの導⼊提案をメインにお任せいたします。 ＜具体的な業務内容＞ 公共交通案内 APIサービス（WebAPI）→「経路検索」をはじめとしたサービスの機能を APIで提供するサービスです。 経費精算サービスやERP、人材マッチングサービス、不動産サイトなど、お客様のシステムに組み込む形でご利用いただいています。 『駅すぱあと API』の知識を深める為、入社後はまずインサイドセールスとして、プロダクトの仕様や顧客ニーズを深く理解していただきます。その後、フィールドセールスとして、不動産・人材マッチング・観光・経費精算・ERPなど多岐にわたる業界のDXを推進していただきます。 ■仕事の魅⼒︓ 「公共交通での移動という社会的なインフラを支えるAPIを広める仕事」です。 ■商談スタイル： テレアポ・飛び込みなし。メールやオンラインMTGが主体で、効率的かつ戦略的な営業が可能です。 ■チームの雰囲気： 個人ではなくチーム目標を追うスタイル。「自走主義」を大切にしており、営業手法の改善提案も大歓迎です。 ■ヴァル研究所の特徴 ①社内の雰囲気 全社のコミュニケーションツールはSlackで統一しており、時間や場所にとらわれないラフなコミュニケーションを取ることが可能です。 また、自己裁量も多く、2,3年目の社員からどんどん社内提案も行うようなフラットな環境です。 ②働き方について 完全週休2日制（土・日） 年間休日125日（土・日・祝日・年末年始）、慶弔休暇・有給休暇あり 平均残業時間が20H／月 また、各種制度も整えております。 ・フレックス制度（標準労働時間7.75時間／標準労働時間帯：9:00～17:45／コアタイム 11:00～15:00） ・リモートワーク制度（リモートワーク手当：5,000円／月） ・時間休制度 ・書籍購入の支援金制度 ・ランチ補助制度 ・資格取得補助制度 その他にも、社員の声から新しい制度を導入するなど、働きやすく、ハイパフォーマンスが発揮できる環境づくりに力を入れています。
募集背景
主力商材の提案型営業を強化するため、システム提案営業の経験がある方を募集しています。
配属部署
事業推進部コミュニケーション&デザインチーム配属予定 11名（⼥性8名・男性3名）【業務変更の範囲:当社業務全般】
概要
当社は、法人・個人向けのソフトウェア・サービスを自社開発している事業会社です。 法人向けには、企業の【業務効率化】や【経費節減】に役立つサービスを提供しており、個人向けサービスでは、無料アプリで1,400万DLを突破した乗り換え案内アプリ『駅すぱあと』をはじめ、多彩なナビゲーション製品＆サービスを提供しています。 時刻表や路線図などデータの更新サービスで収益を得ることができるビジネスモデルは、大きく景気に左右されない、安定経営に大きく寄与しています。 経路検索のパイオニアとして技術を磨き続け、現在ではMaaS（Mobility as a Service）分野の代表的なプレーヤーとして様々な課題解決に取り組んでいます。 今後は、MaaSの分野において新たな価値を生み出し解決できる、経路検索分野・MaaS業界でのオンリーワン企業を目指しています。 昨今、都心の人口集中・混雑、地方の過疎化など、環境や課題にあわせた新しいモビリティの在り方が検討されています。 経路検索サービスも変化する必要があると考え、今の時代に最適なモビリティサービスの提供にチャレンジしていきます。
この仕事で得られるもの
多くの業種の方と接することが出来るため、ご自身の人脈を広げることが出来ます。また担当者様の職種や役職も幅広く、経営層の方などと直接商談が出来る機会もあるため経験値を高められます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都杉並区高円寺北2-3-17 高円寺NKビル 【アクセス】 高円寺駅 JR中央線・東西線 徒歩3分
待遇・福利厚生
【勤務時間】 ■フレックスタイム制（標準労働時間7.75時間） ■コアタイム 10:00～15:00 【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■交通費支給（当社規定による） ■待機手当 【福利厚生】 ■慶弔手当 ■財形貯蓄 ■社員持株制度 ■永年勤続休暇 ■同好会補助 ■自己啓発支援金
休日・休暇
■完全週休2日制（土・日） ■年間休日123日（土・日・祝日・年末年始） ■年次有給休暇（有給消化率85%） ■慶弔休暇
仕事と家庭の両立を支援！
「フレックスタイム制」や小学校卒業まで延長可能な「育児短時間勤務制度」など、仕事と家庭の両立をサポートする制度を整えています。また、男性の育児休業取得をはじめ希望者全員が産休育休を取得できるなど、ただ整備されただけの制度ではなく"実際に使える制度"となっていることが特徴です。 更に、有給消化率は85%、全社平均残業時間も20時間程度ということからも、"オン"と"オフ"を使い分けて働くことができます。
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