<事業内容> ・Web系システム企画/開発 ・iPhone、iPad、Androidアプリの企画/開発 ・インフラサービスの企画/設計/構築/運用/保守 ・ITコンサルティング ・汎用系、組込系システム開発 ・データ連携支援、クラウドサービスの導入支援、自社Webサイトの開発 ・ITアウトソーシングサービス ・自社メディアの運営 など ■本社 東京都豊島区東池袋1-35-3 池袋センタービル8階 池袋駅より徒歩5分 ■拠点 札幌拠点/北海道札幌市中央区北一条西3丁目3番 ばらと北一条ビル9F 仙台拠点/宮城県仙台市青葉区中央2丁目2-30 日興商事ビル 3F/4F 愛知拠点/愛知県名古屋市中区栄3丁目15番27 いちご栄ビル9F 大阪拠点/大阪府大阪市中央区南本町2-6-12 サンマリオンタワー2階 岡山拠点/岡山県岡山市北区磨屋町3番10 広島拠点/広島県広島市南区京橋町1番7 アスティ広島京橋ビルディング1F 福岡拠点/福岡県福岡市中央区天神1丁目1番1 アクロス福岡1F
お客様先で、システム開発業務に携わっていただきます。 現職、前職の仕事内容ももちろんですが、今後のキャリアビジョンも踏まえて営業担当と面談を重ね、参画するプロジェクトを決定していきます。 『案件選択制度』もございます! ◇プロジェクト例◇ ・DX施策に基づく開発業務:GoogleAppsScript、MySQL、JavaScript、ExcelVBA、GAS、Kotlin ・位置情報ビッグデータWEBサービス開発:React、AWS、mapbox ・某大手金融機関のスマホアプリ開発業務:swift、kotlin、Objective-C、Android Java ・AVD環境構築:AzureVM、Azure Virtual Desktop、JavaScript ・オンプレミス環境からクラウド環境への移行支援:AWS設計・構築、JavaScript ・既存アプリiOS/Androidアプリの機能追加:iOS/Android React Native、GO Lang、JavaScript、Swift 等 …その他にも、様々な案件を扱っております! ★Point★ ①配属可能な案件一覧を全社員に公開しており、安心して就業できる環境を整えております。 ②お客様先の常駐単価と還元率についても各自に提示。案件の選びやすさに加え、自身の相場も明確になり、モチベーションの向上に繋がります。 ⇩ 給与面をクリアにすることで社員との信頼関係が深まり、会社と従業員、両者にとってプラスの効果をもたらしています。
募集背景
日々多くのプロジェクトのご依頼を頂いておりますが、人員が足りておらず、十分にお応えできておりません。 お客様の求めるものをしっかりキャッチアップし、質の良いサービスを提供していきたいと考えています。 「社員第一主義」の考えのもと、社員の働きやすさに焦点を当てて制度を整えてきました。 下記に当てはまる方は、是非一度お話をさせてください。 ・やりたいことができずに、成長を感じられない方 ・資格取得などに積極的に取り組み成長したい方 ・今後はマネージメントにチャレンジしたいとお考えの方 ・年齢に関係なく評価される環境で働きたい方 ・働きやすい環境で今後長期的に仕事をしたい方
配属部署
ITソリューション部(開発チーム)
概要
海外経験も多く、エンジニアとして経験を積んできた末光が立ち上げたアクロビジョン。 会社の利益よりも、エンジニアが辞めず、気持ち良く働き続けてくれることを大切に、エンジニアファーストの経営を続けてきました。 結果として、今期も増収・増益しており、毎年右肩上がりで黒字経営を続けています。 ■中途社員の高い定着 私たちは 【関わるすべての人々の成功と幸せの実現】を目指し、日々活動しています。 お客様の成功はもちろん重要ですが、それだけにとどまらず、会社の成長を支えてくれているメンバーの幸せも実現したい。 社員メンバーの幸せ・永続的な成長なくしては、私たちが目指す【関わるすべての人々の成功と幸せ】の実現はできないと考えています。 また、腰を据えて長く活躍できる環境を目指し、社員が定着することに力を入れて取り組んでいることもあり、年間100名以上の中途社員が入社していますが、定着率も高水準を維持しております。 今後はより一層、社員の意見を募り、制度の充実化を目指していきます。 ■弊社が最も重要視していること 「社員がやりたい仕事ができて希望の給料になる」ことを最重要の方針として掲げています。 一般的には「仕事は我慢してするもの」「仕事に楽しみは求めてはいけない」といった考えがあるかもしれません。 しかしながら、仕事はやり方次第で楽しむ事ができますし、我慢をし続ける必要もありません。 幸いIT業界は様々なプロジェクトが発生し、仕事が選びやすくなっています。 私達はこのような恵まれた状況を最大限に活かし、社員の希望に沿ったプロジェクトへのアサインを行っています。
勤務地
【勤務地詳細】 各プロジェクト先での常駐勤務となります。 【アクセス】 プロジェクトにより異なります。 ※通勤時間のご希望もお伺いします。
勤務時間
9:30〜18:30
待遇・福利厚生
◆スキル関連 書籍購入補助(3ヶ月で15,000円迄) 資格取得補助(対象試験合格時に試験費用+お祝い金支給) Eラーニング・セミナー無料で受講可能 事業立案制度 社内求人制度 社内MVP 新人賞 ◆手当関連 在宅勤務手当(1日150円、半日75円) 食事補助(ランチ代として毎月最大2,000円支給) 入社祝い制度(3,000円×入社年数のお祝い金) バースデー制度(1回目の誕生日は5,000円、以降10,000円のプレゼント購入可能) 父の日・母の日補助制度 ◆その他 社会保険完備 健康診断 部活動(サッカー、バスケなど)
休日・休暇
年間休日126日(2022年度実績) 完全週休2日制(土日) 祝日 年末年始休暇 有給休暇(入社半年後に10日付与) 慶弔休暇 夏季休暇 妊婦特別休暇 産前産後休暇(復帰率100%!)
アクロビジョンの特徴
■アクロビジョンの価値 当社に入社する理由は様々ありますが「自分が求めていることが実現できる」という理由がほとんど。 社員の声を集めて制度をつくったり、会社の目標を立てています。 社員が求めているものと、異なる制度をつくったり、目標を立てても意味がありません。 私たちは社員の声を集める社内マーケティングも重要視しています。 ■徹底的にリサーチし、堅実にチャレンジ 新しいことに積極的にチャレンジしていきますが、むやみに新しい分野に飛び込むのではなく、まずはしっかりとリサーチ。市場のニーズと会社の強みが重なったところに集中的にアプローチをしていきます。今ではこちらから営業をかけることなく、大手のクライアントからビジネスのお問い合わせがくるまでに成長しています。 ■社会貢献と収益の実現を目指す 私たちが会社の運営で重要視していることは社会に対しての貢献と、活動を通じてしっかりと収益を得ることです。お客様の成功を支援したり、感動させたりすること、収益を得ること。 これらの両立に全力で取り組んでいます。正しいことを続けていれば、自ずと会社は発展すると信じています。
社風・風土
■風通しの良い社風 年齢や経験にかかわらず、役割を与える風土があり、制度の運営も社員の成長を後押しするものが多く整備されています。半年に1回の個別面談を通じて、社員ひとりひとりのキャリアプランを設計し、メンバーが自分の思う働き方ができるように支援しています。残業時間は月3時間程度、有給消化率も高く、週末は自分の時間を過ごしリフレッシュするメンバーが多いのも特徴。社内の制度は、メンバーからの声をヒントに形にしてきたものも多く、いい意見であれば即採用され、次の日には実行します。 ■face to faceの対話を大切にする 人事考課や各種イベントなどを含め、社員が会話をする機会を定期的に設けています。 チャットなどによりコミュニケーション効率は格段に上がっていますが、それでもface to faceでの対話を大切にしています。
【代表メッセージ】
就職や採用とかたく考える前に、一度お話ししてみませんか? 少し話せば、お互いの人柄や会社の雰囲気がきっと伝わるはずです。 ぜひ、あなたの希望や野望や条件について聞かせてください。
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