株式会社スクウェア・エニックス - 新たな”物語”を生み出し続ける、ゲーム業界のリーディングカンパニー
ゲームを中心とするデジタルエンタテインメント・コンテンツの企画、開発、販売及び運営
【業務内容】 スクウェア・エニックスのコーポレート広報として、経営視点に立った戦略的なコミュニケーション業務を遂行またはリードしていただきます。 【コーポレート広報・グローバルレピュテーションマネジメント】 ・経営情報・事業戦略の発信設計とメディアリレーション スクウェア・エニックス・グループの幅広い企業活動について認知・理解拡大を図る広報活動全般。 広報ストーリー設計、情報発信のためのコンテンツ作成、取材・講演対応、メディアリレーションの構築・強化など。 (商品PRを除く) ・ソーシャルリスニング ソーシャルメディアやWeb上の論調モニタリングを通じた、リスクの早期発見・分析およびレポーティング ・リスク発生時におけるクライシスコミュニケーション リスク発生時における、ダメージコントロールの対応方針策定・実行指揮またはその補佐 ・情報発信体制の整備 マーケティング部門、IR、海外グループ会社等の社内ステークホルダーと連携し、一貫性のあるメッセージを発信するための体制構築と調整 【組織力向上を目的としたインターナルブランディング】 ・当社のパーパス&バリューズ浸透施策の推進 ・社内コミュニケーション施策企画立案・実行 【デジタル・オウンドメディアの企画・発信】 ・Webサイト等を活用した、直接的な情報発信機能の強化とコンテンツ企画 【チームマネジメント】(マネージャークラスの場合) ・人材育成、広報戦略の立案・実行管理 ※経験・スキルを総合的に勘案し、上記業務から主担当領域を決定します。
概要
【スクウェア・エニックスについて】 株式会社スクウェア・エニックスは、エンタテインメント分野において、創造的かつ革新的なコンテンツ/サービスのヒット作品を生み続けるリーディングカンパニーです。当社グループの自社IPの代表作には「ドラゴンクエスト」シリーズ、「ファイナルファンタジー」シリーズ、「スペースインベーダー」シリーズなどがあります。
この仕事で得られるもの
【会社と社会をつなぐ戦略的広報】 単なる情報の伝達役ではなく、経営層や様々な社内ステークホルダーと対話し、経営の意志や社員の熱量をどのような文脈で社会に届けるか。そのプロセス自体に「想像力」を発揮し、ステークホルダーとの新しい関係性を創造する戦略的な広報活動に挑戦できます。 【経営と現場をつなぐハブ機能】 経営層、現場部門とも近い距離で働くため、会社全体の戦略や動きを肌で感じることができます。経営の意思決定と現場の熱量の双方を理解し、コミュニケーションに反映できるポジションです。 【グローバル規模でのコミュニケーション活動】世界中にステークホルダーを持つ当社において、コーポレート広報、レピュテーションマネジメントともに、グローバル前提の対応やプロセスを経験することは、広報プロフェッショナルとしての価値を高めます。世界中のユーザーコミュニティと向き合い、リスクを未然に防ぐ、あるいは誠実に対応するプロセスを通じて、当社のブランド価値を守る重要な役割を担います。 【組織を進化させるインナーブランディング】 パーパス&バリューズの浸透を通じて、社員の意識変革や組織風土の醸成に深く関与できます。
勤務地
【勤務地詳細】 〒150-6215 東京都渋谷区桜丘町1番1号渋谷サクラステージSHIBUYAタワー ■勤務地の補足 (雇入れ時) 上記勤務地 (変更の範囲) 会社の定める事業所又は会社が認めた場合は自宅若しくはこれに準ずる場所 【アクセス】 JR渋谷駅新南改札 徒歩1分
待遇・福利厚生
交通費全額支給 社会保険完備 保険組合保養所 健康診断 社員割引制度 持株会 退職金 財形貯蓄 在宅勤務制度 社内ストレッチ・マッサージルーム 社内ヨガ教室・体力測定会・ウォーキングイベント
休日・休暇
完全週休二日制 土曜日、日曜日、国民の祝日、国民の休日 年末年始 年次有給休暇(入社時より付与、尚、入社月により変動あり) 慶弔休暇 など
加入保険
雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険
勤務形態・時間外労働
■勤務形態 フレックス ※標準となる 1 日の勤務時間は、休憩時間を除き 7.5 時間 ※休憩時間は1日6時間を超えて勤務する場合1時間とし、時間帯は本人の決定に委ねる ※弊社規定により、上記と異なる勤務形態が適用される場合もあります ■時間外労働 あり
雇用形態補足
契約期間の定めなし(試用期間6ヶ月 60歳定年、定年後再雇用制度あり)
業務内容補足(変更の範囲)
会社の定める業務
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