パーソルテンプスタッフ株式会社 - 「人材ビジネス業績ランキング」において8年連続第1位。業界をリードしIT/DX戦略を加速させる!
労働者派遣事業 / 派13-010026 有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486 『雇用に関する課題を解決し、雇用を創造していくこと』 これが総合人材サービス業である私たちの使命です。 創業以来45年以上、人材派遣・人材紹介・メディア・アウトソーシング・再就職支援・教育・研修事業などを通して、 日本が抱える雇用の問題に挑戦し、働くことや仕事の可能性を広げてきました。 これからも時代の流れを見つめ、はたらく歓びを、いっしょにつくり、社会的なインフラとしての人材サービス企業を目指します。
■概要: パーソルグループは事業領域に応じてビジネスユニット体制をとっており、 パーソルテンプスタッフ社はその中で「StaffingSBU」の中核会社として、 派遣・BPO関連ビジネスを行う13社の取りまとめを行う役割も担っています。 本ポジションは同ビジネスユニットの中核会社の法務機能を担い、 様々な法務課題の解決・支援はもちろん、M&A、組織再編などに関わる戦略法務など、 非常に重要な業務に携わっていただく予定です。 会社の成長、グループ内の組織再編、労働法制の改正など法務対応領域が質的・量的に 拡大していることから、今回増員募集を行うに至りました。 ■組織構成: マネージャー1名を含む8名(男性3名、女性5名)の体制です。 フレックス勤務やリモートワークも最大限活用し、 メンバー間でコミュニケーション(ディスカッション)しながら業務を行っています。 ■職務内容: 派遣・BPO関連ビジネスの法務課題解決・支援の役割を担います。 経験、スキル、そして志向性に合わせて業務を決定しますが、主な業務内容は以下のイメージです。 1)契約審査 2)各種法務相談 3)許認可手続き 4)労務紛争対応 5)組織再編 6)M&Aに関わる法務対応 7)予防法務(仕組み作りや社内法務教育など) 8)債権管理 上記対応に伴って、電話・メール・システムを通じて問い合わせ者とのやり取りも発生いたします。 ■本ポジションの魅力: パーソルグループでも最大の事業会社の法務機能として、重要な役割を担うポジションです。 雇用や働き方の問題が国家レベルで注目されている中、 業界のリーダーとして影響力のある立ち位置で貴重な経験を積むことができます。
配属部署
ガバナンス本部 法務コンプライアンス部 法務室
概要
<経営理念> 雇用の創造・人々の成長・社会貢献 <グループビジョン> はたらいて、笑おう。 <行動指針> 誠実・顧客志向・プロフェッショナリズム・チームワーク・挑戦と変革 【はたらいて、笑おう。】 はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 『雇用に関する課題を解決し、雇用を創造していくこと』 これが総合人材サービス業である私たちの使命です。 創業以来45年以上、人材派遣・人材紹介・メディア・アウトソーシング・再就職支援・教育・研修事業などを通して、 日本が抱える雇用の問題に挑戦し、働くことや仕事の可能性を広げてきました。 これからも時代の流れを見つめ、はたらく歓びを、いっしょにつくり、社会的なインフラとしての人材サービス企業を目指します。
この仕事で得られるもの
パーソルグループでも最大の事業会社の法務機能として、重要な役割を担うポジションです。 雇用や働き方の問題が国家レベルで注目されている中、 業界のリーダーとして影響力のある立ち位置で貴重な経験を積むことができます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル5階 ※屋内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 【アクセス】 各線「新宿」駅より徒歩約10分
待遇・福利厚生
コアタイム無しの完全フレックス制度を導入 時間差通勤や在宅勤務を取り入れています。 ◎福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:401k/退職金前払い制度(定年:60歳) <その他> ■団体生命保険 ■医療保険制度 ■メンタルヘルスケアサービス ■任意健康診断制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■育児のための勤務時間短縮制度 ■育児・介護休業、産前・産後休業 ■スポーツクラブ優待制度 など
休日・休暇
完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日~20日 休日日数125日 年末年始休暇、フレックス休日(年3日)、年次有給休暇、介護休暇、慶弔休暇 など
部門責任者より
「雇用の創造」「人々の成長」「社会貢献」という企業理念や、「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンに少しでも共感し、 ともにはたらいていける方とぜひお会いしたいと考えています。
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