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派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント業務

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派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント業務

パーソルテンプスタッフ株式会社 - 「人材ビジネス業績ランキング」において8年連続第1位。業界をリードしIT/DX戦略を加速させる!

パーソルテンプスタッフ株式会社 求人画像1
派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント業務
460万円〜600万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可

事業内容

労働者派遣事業 / 派13-010026 有料職業紹介事業 / 13-ユ-010486 『雇用に関する課題を解決し、雇用を創造していくこと』 これが総合人材サービス業である私たちの使命です。 創業以来45年以上、人材派遣・人材紹介・メディア・アウトソーシング・再就職支援・教育・研修事業などを通して、 日本が抱える雇用の問題に挑戦し、働くことや仕事の可能性を広げてきました。 これからも時代の流れを見つめ、はたらく歓びを、いっしょにつくり、社会的なインフラとしての人材サービス企業を目指します。

仕事内容

派遣管理デスクのプロジェクトマネジメント職を募集致します。 クライアントの要望に応じて、人材派遣や外部社員の採用・管理を行うプロジェクトの運営・管理をし、 BPRも含めたプロジェクトマネジメントを担っていただくポジションです。 【具体的には】 ①プロジェクト品質管理   プロジェクト遂行における業務改善、タスクコントロール、メンバーマネジメント ②収益管理   プロジェクトメンバーの稼働時間管理、費用管理   収益改善に向けた業務調整   クライアントへのレポーティング ③契約管理   派遣管理デスク業務委託契約の更新管理、顧客調整 ④派遣管理デスク実務サポート   トラブル発生時の対応   (基本的にはPJTメンバーが対応しますが、    エスカレーションがあった場合の対応を担っていただきます。) ※基本的には弊社(パーソルテンプスタッフ)内に常駐頂きます。 ■業務の特徴: ・既存のお取引を頂いている大手の企業様2~3社を担当頂く予定です。  始めは既存の運用にそって業務を行っていただきますが、  ゆくゆくは効率化や生産性向上についての企画や提案についても  積極的に行っていただくことを期待しています。 ・働き方/定時は9-18時ですが、フレックス制度があり、柔軟な働き方が可能です。 ■会社の魅⼒: (1)業界最⼤級のビジネススケール パーソルグループは、⽇本全国468拠点をフルカバーし、あらゆる地域であらゆる⼈材サービスを タイムリーに提供しています。 また、急速な成⻑が⾒込まれるアジア地域を中⼼とした海外グループ会社含め、 135社(国内:39社 海外:96社) にて世界中に⼈材サービスを提供しています。 (2)⻑期的に活躍ができる環境 男⼥問わず、お⼦様の有無にかかわらず、働きやすい環境をつくるということを積極的に進めています。 その為、⼥性の割合も他社と⽐べて多いです。 育児のために時短勤務制度を活⽤している社員も多くおり、育児休暇復帰率は95%です。

配属部署

SBU営業部 SBU営業推進室

概要

<経営理念> 雇用の創造・人々の成長・社会貢献 <グループビジョン> はたらいて、笑おう。 <行動指針> 誠実・顧客志向・プロフェッショナリズム・チームワーク・挑戦と変革 【はたらいて、笑おう。】 はたらくことは、生きること。 はたらき方は、一人ひとり違うもの。 だから、自分の“はたらく”は、自分で決める。 すべての“はたらく”が、笑顔につながる社会を目指して。 『雇用に関する課題を解決し、雇用を創造していくこと』 これが総合人材サービス業である私たちの使命です。 創業以来45年以上、人材派遣・人材紹介・メディア・アウトソーシング・再就職支援・教育・研修事業などを通して、 日本が抱える雇用の問題に挑戦し、働くことや仕事の可能性を広げてきました。 これからも時代の流れを見つめ、はたらく歓びを、いっしょにつくり、社会的なインフラとしての人材サービス企業を目指します。

この仕事で得られるもの

人と接するお仕事や、動きのある仕事希望の方にオススメです。 事務スキルはもちろんのこと、調整力や問題解決能力といったビジネススキルを身に着け高めることが出来ます。 将来的に人事の関わる業務を希望されている方にとっても、ステップアップ出来るポジションだと思います。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿3-2-7 KDX新宿ビル5階 ※屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 【アクセス】 各線「新宿」駅より徒歩約10分

待遇・福利厚生

コアタイム無しの完全フレックス制度を導入 時間差通勤や在宅勤務を取り入れています。 ◎福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <待遇・福利厚生補足> 通勤手当:上限30,000円/月 社会保険:社会保険完備 退職金制度:401k/退職金前払い制度(定年:60歳) <その他> ■団体生命保険 ■医療保険制度 ■メンタルヘルスケアサービス ■任意健康診断制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株会 ■育児のための勤務時間短縮制度 ■育児・介護休業、産前・産後休業 ■スポーツクラブ優待制度 など

休日・休暇

完全週休2日制(かつ土日祝日) 有給休暇10日~20日 休日日数125日 年末年始休暇、フレックス休日(年3日)、年次有給休暇、介護休暇、慶弔休暇 など

部門責任者より

人と接するお仕事や、動きのある仕事希望の方にオススメです。 事務スキルはもちろんのこと、調整力や問題解決能力といったビジネススキルを身に着け高めることが出来ます。 将来的に人事の関わる業務を希望されている方にとっても、ステップアップ出来るポジションだと思います。

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