小規模ながら優れたメンバーが集まり、チームでの開発に長けていることが強み

執行役員 オペレーティングオフィサー兼ディレクター 笹野 知康氏／前職ではスマホ向けソーシャルゲームのディレクションやプロジェクトマネジメントに従事。2015年サムライ・ソフトに転職。

私は現在ソーシャルゲームの運営会社に常駐し、ゲーム企画の進行・管理等、プロジェクトマネジメントを担当しています。 そもそも私がサムライ・ソフトに転職したのも、優れたメンバーと開発力に強く惹かれたからでした。前職では自社開発があまり得意ではなく、協力会社を含めてプロジェクトを進めることが多かったです。自社で開発する力を持っていないと、自分達が思い描いていることを形にしにくいでしょう。 その点、現在はとても恵まれた環境にあります。優れたメンバー達と一緒に成長中の分野にチャレンジし、成功体験を積むことが私の目標です。

プレイヤー自らが価値を生み出す、そんな面白さを追求できるゲームを作る

執行役員 オペレーティングオフィサー兼ディレクター 工藤 寅生氏／シューティングゲームのプランニング、スマホ向けゲームアプリのディレクション等を経て、2017年サムライ・ソフトに転職。

私はサムライ・ソフトに転職して間もなく、ソーシャルゲームの運営会社に常駐。以来、ソーシャルゲームの開発・運営サポートに携わっています。 私が今後ブロックチェーンゲームでやりたいことは、「ゲームとして楽しめる」という本質の部分の追求です。そもそもブロックチェーンゲームはまだ日本で浸透しているとは言えず、“界隈”で盛り上がっている状況。しかもその盛り上がり方が「稼げる・儲かる」ことに終始していないか？…というのが個人的な印象です。 ブロックチェーンゲームは、プレイヤーがむちゃくちゃ性能の高い武器を作る等、自ら価値を生み出せるところに面白さがあります。無数のプレイヤーの体験が蓄積されることで、大きな経済圏が誕生するなんて、すごく夢のある話ではないでしょうか。私達はその可能性を探るために、ブロックチェーンゲームを作っていきたいし、私達のノウハウがあれば実現できると考えています。