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グラム 株式会社(旧:株式会社 U-NOTE) の企業情報

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グラム 株式会社(旧:株式会社 U-NOTE)

社会の不を解消し「世の中をシンプルに」。テクノロジー・クリエイティビティの力で、本質的に課題解決に立ち向かう急成長中ベンチャー企業。

「世の中をシンプルに」をビジョンに、 仕組みによる社会の最適化を目指す。

グラム株式会社は同社は2012年6月に、当時まだ大学在学中であった代表の小出氏含め2人によって設立された。
"世の常識となっているが、実は非本質的なこと"に対し、プロダクトの力で不の解消・問題解決を行うスタートアップです。

これまで、KDDI社のインキュベーションプログラム「KDDI ∞ Labo」など、複数のインキュベーションプログラムで支援先企業として採択され、複数のベンチャーキャピタル、事業会社から数千万規模の資金調達を実施。そして、2015年10月には累計9000万DL超のスマホアプリを開発する株式会社イグニスの連結子会社となり、さらに成長スピードを加速させている。

2018年9月に主力事業の一つであった「U-NOTE」を株式会社PR TIMESに事業譲渡。
現在はHR Tech領域のSaaSであるJobgram事業をメインに事業規模を急拡大させている。

性格傾向データによる求人マッチングサービス「Jobgram(ジョブグラム)」は人の性格を16タイプに分類。
その分類ごとに求職者の人物面を見極め、適切な企業および職種にマッチングしている。
性格という見えにくい部分を可視化し、そこをベースに人材紹介を行うことで、ミスマッチを大きく防ぐことができる。

現在、急拡大フェースに入っており、事業を大幅に成長させている。

263340カフェのような雰囲気で仕事をしています
263336社長も20代半ばと若く、社員も20代〜30代前半が中心
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本質的に転職マーケットを変革し、企業と個人の最適なマッチングを目指す

昨今、数多くの人材紹介会社、HR Techが生まれているが、「Jobgram(ジョブグラム)」はそれらとなにが違うのだろうか?

小出氏は次のように語る。

弊社はこれまで、U-NOTEという若手ビジネスパーソン向けの情報メディアを運営してきました。その中で、20・30代の若手が必ずと言っていいほど直面する課題に「キャリア形成」がありました。そのため、若手ビジネスパーソン×転職という切り口で様々な企画やマーケティング支援を行ってきました。

その中で、

「転職サイトやエージェントは、ビジネスパーソンの転職回数が増えるほど儲かるという仕組みは本質的と言えるのか?」

「広告で転職を煽るだけが人材企業のマーケティングなのか?」

という疑問が湧きました。

その疑問に向き合っていくうちに、
"私たちなりの分解・解釈し課題解決を行う"ことで、"働く全ての人のキャリアを豊かなものとし世界の生産性向上を目指す"ことをミッションとした組織へと方向転換をすることとなりました。

「Jobgram(ジョブグラム)」を使うことで言語化が難しい「性格」という部分を可視化し、シンプルかつ本質的なマッチングを行えるサービスで、転職市場を大きく変えていきます。

263342「Jobgram(ジョブグラム)」は性格診断によって、求職者の本質的ニーズに向き合っていきます
263346フラットな組織で、ポジション関係なく何でも言い合える関係性です!
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サービスのグロースと売上急拡大、そして新規事業を経験できる一番楽しいフェーズ!

「最大の社会貢献は、ビジネスモデルを世に残すこと」というある経営者の言葉が起業を志す大きなきっかけとなったという小出氏。
この言葉に共感し、新しい価値を作ることや組織を大きくしていくことに挑戦していきたいという人に是非参画してもらいたい、と語る。

今回同社が募集するのは、サービス、そして売上のさらなる急拡大と、新規事業を支える屋台骨となるメンバーである。

「ベンチャー企業で数十人規模までの社員になるというのは、個人的には非常にメリットが大きいと思います。会社設立というリスクを負う必要はありませんが、起業と同様の仕事に取り組むことができます。
自分の活躍が会社の成長に直結しますし、生まれたばかりのサービスを1から10、100まで飛躍させる最も楽しいフェーズを経験できるというのは、とても価値の大きいものだと思います。是非そこに魅力を感じて下さる方と一緒に、サービスを大きくしていきたいと思います」(小出氏)。

社員一人ひとりがそれぞれの自己実現を目指しながらも、みんなで同じ方向を向いて突き進んでいけるような組織にしていきたいという同社。

最後に小出氏は次のようなメッセージをくれた。

「現在数百万人ほどのユーザーが使用しているサービスを、数年後には数千万ユーザーを抱える規模にまで拡大していきたいと思っています。それを『自分の力で実現してみせる!』という気概のある方に是非ご参画頂きたいと思います。

自分で何かを創りだしてみたいけれど、どうすればいいかわからないという熱い思いをもつ方、大きな市場で新しいサービスを作ることに私達と一緒に挑戦してみたい、という方は、是非気軽に当社に応募してみて下さい!」

143856小出氏の起業のきっかけとなった言葉は「最大の社会貢献は、ビジネスモデルを世に残すこと」。
143857一人ひとりがそれぞれの自己実現を目指しながらも、みんなで同じ方向を向いて突き進んでいけるような組織にしていきたい。
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グラム 株式会社(旧:株式会社 U-NOTE) の社員の声

Icon men1
20代後半
2016年09月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 意思決定や目指す姿に対する違和感がないこと。もちろんすぐにベストな結論にならないこともあるけれ...続きを読む
Icon women1
20代後半
2017年06月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 全社的に、無意味なこと・非効率なことを嫌うスタンスのため、「この作業に何の意味があるんだろう」...続きを読む
Icon men2
30代前半
2018年04月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 少数精鋭で能力の高い人たちと一緒に仕事ができる点が最大の魅力です。社内ではSlackによるチャ...続きを読む

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企業情報

会社名 グラム 株式会社(旧:株式会社 U-NOTE)
業界 IT/Web・通信・インターネット系 >  インターネット/Webサービス・ASP
IT/Web・通信・インターネット系 >  モバイル/アプリサービス
サービス系 >  人材サービス(紹介/派遣/教育/研修)
企業の特徴
  • 上場を目指す
  • 平均年齢20代
  • 自社サービス製品あり
  • 残業少なめ
資本金 3901万6080円
設立年月 2012年06月
代表者氏名 代表取締役 小出 悠人
事業内容 インターネットサービスの開発、運営
性格診断を用いた人材紹介、転職マッチング事業
株式公開(証券取引所) 非上場
主要株主 株式会社イグニス
Genuine Startups Fund
株式会社partyfactory
主要取引先 Google Inc.
株式会社セプテーニ
株式会社インテリジェンス
株式会社サイバー・コミュニケーションズ
デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社
株式会社インフォバーン
株式会社リクルートコミュニケーションズ
株式会社リクルート住まいカンパニー
株式会社デジタルガレージ
株式会社ビズリーチ
従業員数 20人
平均年齢 27.6歳
本社所在地 東京都渋谷区恵比寿1-19-19 恵比寿ビジネスタワー 17階
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グラム 株式会社(旧:株式会社 U-NOTE) 資本金3901万6080円設立年月日2012年06月従業員数20人

社会の不を解消し「世の中をシンプルに」。テクノロジー・クリエイティビティの力で、本質的に課題解決に立ち向かう急成長中ベンチャー企業。

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