オペリスク管理の制度を設計するコアメンバー募集。金融の常識を覆す次世代デジタルバンクをあなたの手で。強固な基盤とベンチャーのスピード感が融合する稀有な環境で、裁量を持って挑戦しませんか？

募集背景

マネーフォワードは三井住友フィナンシャルグループ・三井住友銀行と提携し、新しいデジタル銀行の設立に向け新会社を立ち上げました。当社のビジョン「お金を前へ。人生をもっと前へ。」を体現する最重要プロジェクトです。 現在、準備会社としてサービス企画やシステム開発を進める中、これまでの枠組みにとらわれない強固かつ柔軟なオペレーショナルリスク管理の仕組みを1から形にしていくことが不可欠となっています。 ゼロから銀行を創り上げるというまたとない挑戦に加わり、これまでの常識を覆す新しい金融サービスを共に創造していく仲間を募集しています。

概要

強固なガバナンス体制と信頼性の高い経営基盤を構築すべく、オペレーショナルリスク管理の制度設計および導入・体制整備が不可欠となっています。 現在、信用リスク・市場リスク領域の専門家は在籍しておりますが、さらなる体制強化に向け、オペレーショナルリスク管理全般を牽引し、金融庁からの免許獲得および安心・安全な新銀行の立ち上げを共に行っていただける新たなメンバーを募集いたします。 ※現在チームには銀行出身の経験豊富なメンバーが揃っており、お互いにサポートし合いながら一丸となってプロジェクトを進めています。

この仕事で得られるもの

・圧倒的な当事者意識と裁量を持って挑戦できる環境：新銀行の立ち上げフェーズという非常に稀有なタイミングにおいて、リスク管理の基本的な枠組みを1から設計・構築していく面白さがあります。 ・2つの強みが融合したハイブリッドな環境：SMBCグループの強固な金融ノウハウや高い信頼性と、マネーフォワードが強みとする「SaaS×Fintech」のテクノロジー・アセットが融合した、自由度が高くダイナミックな組織で挑戦できます。 ・オープンなカルチャーと働きやすさ：金融業界出身のメンバーが多く在籍しつつも、マネーフォワードのオープンでフラットな文化が浸透しています。また、リモートワークを取り入れた柔軟な働き方も可能です。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝浦三丁目1番 21 号 msb Tamachi 田町ステーションタワーS 21 階 【アクセス】 JR田町駅、都営三田駅

待遇・福利厚生

■各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） ■近隣住宅手当・近隣引越し祝金 ■家賃給与控除制度（シャトク） ■健康診断・婦人科検診 ■インフルエンザ予防接種 ■書籍購入補助 ■企業型確定拠出年金 ■従業員持株会 ■下記サービス利用時の優待（※当社契約の事業者に限る） 　- 賃貸仲介 　- 家事代行 　- ベビーシッター 　- オンライン英会話スクール

休日・休暇

■土曜日・日曜日・国民の祝日 ■年次有給休暇 ■夏季休暇（3日） ■冬季休暇（2日） ■年末年始休暇（12月31日～1月3日）