【函館/Webアプリ開発エンジニア】研修1～2ヵ月/残業月10h程/2026年9月オープン/ Java, C#, PHP,Python, Node.js, React, TypeScript, Vue.js

募集背景

なぜ今「函館」なのか？ GSIは設立から約20年以上に渡って全国主要都市に支社を立ち上げ、規模拡大と安定化を続けています。 2023年の上場を機に海外・福祉領域の子会社を2社同時設立するなど、市場の様々なニーズに応えられる柔軟さを備えた成長と安定のIT企業です。 2026年、同社創業の地である北海道で、高まる地方移住のニーズに応えるべく誕生したのが函館オフィス。これまでも数多くの地域で拠点を立ち上げて軌道に乗せてきたノウハウを活かし、函館でも更なる価値創造を実現します。

配属部署

函館オフィス ※100％転勤無し、ただし転勤希望があった場合は考慮可

概要

株式会社GSIは設立20年を超え、従業員数500名を超え、業績も右肩上がりで伸びています。 IT業界を支えているのは技術ではなく人財であるという当社の考えのもと、 今後の更なる発展を見据えて「人材育成」に人とお金と時間をたっぷりかけて注力していきます。 社員全員が安心して働き続けられる環境づくりを目指し、 福利厚生・給与・賞与・イベント・新しい制度etc 日々見直しを行っております。 設立から成長・挑戦を続けているからこそ、チャンスやポジションも豊富であり、 キャリアパスに関しても、やる気と能力さえあれば20代、30代の若手でも どんどん新しいことにチャレンジできる環境なため、 自分のキャリアを多方面に描くことができます。 エンジニアを極めたい方、プレイングマネージャーとして管理職に進む方など、 社員の意見を尊重したキャリアパスを形成できます。 スキルアップのための自己研鑽に励む社員のためにも、 資格取得を支援しており、合格時の受験料は会社負担、資格取得奨励金も支給！ 早いうちから成長を実現できる環境です。

この仕事で得られるもの

■スタートアップメンバーとして挑戦できる環境 26年9月オープンのスタートアップに携わって頂きます。 現在は30～40代のエンジニア2名が在籍中。全国500名規模の上場企業という安定基盤の元、新規チームの立ち上げや顧客開拓等、ご自身の強みを活かして様々な領域に挑戦できる環境。 希望しない転勤は100％ありませんので、腰を据えて働けます。 ■豊富なチャンスで大手にはないスピード感のあるキャリアアップ 創業以来、成長・拡大を続け、500名を超える体制となった当社。 ポジションやチャンスも豊富でスピード感のあるキャリアアップを目指せます。 ■社歴や年齢ではなく、実力での評価。透明性のある評価制度を目指しています。 社歴や年齢ではなくその人自身の実力をしっかり評価し、社員のキャリアパスの実現性を重視するため、 スキルアップやキャリアアップに向けた行動目標を設定した評価制度となっています。 また評価の透明性を実現するためにも、上長との面談でもしっかりフィードバックを行いますし、 システム上で自身の評価結果を確認、振り返ることが出来ます。

勤務地

【勤務地詳細】 函館オフィスまたは函館市内のプロジェクト先 （函館オフィス：北海道函館市梁川町5-10 プライム函館EAST 6F） 【アクセス】 五稜郭公園前駅　徒歩約5分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

各種社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金保険） 確定拠出年金制度：401k 従業員持株制度 資格取得奨励制度（60種類の奨励資格、合格時に受験料・最高30万円の報奨金支給） 資格受験料支給（合格時） 入社時技術研修（入社後1～4カ月間） 各種研修制度（階層別研修、eラーニングなど） 結婚祝い金 福利厚生倶楽部加入（リロクラブ） 社内イベント（フットサル、バトミントンなど） 配偶者健康診断無料（扶養者含む） 婦人科検診無料（扶養者含む） テレワーク制度 副業制度 産前産後休業 育児休業制度 時短勤務制度（養育・介護etc.）

休日・休暇

【年間休日120日以上】 完全週休2日制（土曜・日曜） 祝日 生理休暇 慶弔休暇 子の看護等休暇 養育両立支援休暇 介護休暇 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（有給取得率87%）