【リーダー候補】18期連続黒字×リモート・時差出勤OK！自社開発のバックエンドエンジニア募集

募集背景

AWS や GCPなど、マルチクラウドによる様々なクラウド環境で、サーバー構築・運用保守・Webシステム開発・自社サービス開発といった、クラウド / サーバーに特化したサービスを展開している当社。 お客様からも厚い信頼をいただき、18期連続黒字・無借金経営を続けています。 今回はご依頼増加に伴い、新しい開発エンジニアを募集します。

配属部署

現在「システム開発部」は、大阪10名、横浜8名の計18名体制で開発を行っています。 要件定義、サーバー構成の設計といったシステムが生まれる前の工程から開発の実装工程はもちろん、ローンチ直前の負荷試験、チューニング、ローンチ後の保守運用までシステム開発に関わる全工程を一気通貫で経験できます。

概要

▼ 自社内開発に特化した体制 弊社の開発業務はすべて自社内で完結しており、外部への常駐案件は一切ありません。受託案件が中心で、そのほとんどがプライム（直請け）案件です。お客様と直接やり取りしながら、仕様調整や改善提案も含めた柔軟な開発が可能です。信頼関係を築きながら、中長期で関われるプロジェクトが多く、技術だけでなく提案力や課題解決力も養える環境です。 ▼ インフラ領域にも関われる開発スタイル サーバー間通信や処理負荷の高いWebサービスなど、インフラと密接に関わるサーバーサイド開発が多くを占めます。自社のインフラ部門と連携する機会も多いため、ネットワークやサーバー構成、スケーラビリティの考慮といった知識も実務の中で自然と身につきます！ 運用・保守が起点にある会社のため、システムの安定性や拡張性も重視した設計・開発が求められます。 ▼ 安心の環境・制度が充実 リモートワークの導入はもちろんのこと、リフレッシュ休暇・クリスマス休暇など休暇制度や、家賃補助、ITブログ執筆手当といった各種手当も充実。社員のアイデアも取り入れながら、独自の制度をつくっています！ ▼多様な成長機会とキャリアパス 現在、開発部18名のうち6名がチームリーダーやサブリーダーとして活躍しています。技術力に加え、周囲と連携してプロジェクトを進める力も重視しており、役職や年次に関わらず、適性と希望に応じたキャリア形成を支援しています。 若手と経験者がバランスよく在籍しており、互いに学び合える風土があります。評価は1on1やフィードバックを通じて行い、日々の取り組みが適切に評価される仕組みです。

この仕事で得られるもの

■評価制度とキャリアパス ≪1on1面談による評価体制≫ 少数体制を活かし、評価シートを用いた1on1面談を定期的に実施。個々の成果や取り組みにしっかり目が届く体制のため、納得感ある評価を受けられます。 ≪キャリアパスの多様性≫ 志向に応じて、チームをまとめるリーダー職、技術を追求するスペシャリストなど、いずれの方向にも進むことが可能です。リーダーへのステップアップ事例も複数あります。 ≪インフラに関わる実践経験≫ 開発部門は運用・保守をベースにした組織で、インフラ部門と連携する場面も多くあります。サービスイン時にはアクセス負荷対応など、リアルタイムで技術判断が求められるケースもあります。 ■成長支援制度 ≪資格取得支援制度≫ 技術系資格に関する書籍、eラーニング、受験料などを会社が全額負担。業務に活かせる学習は積極的に支援しています。 ≪月1回のビヨンド勉強会≫ 月1回、技術や業界動向に関する情報共有・アウトプットの場として社内勉強会を開催。20代の若手が登壇することも多く、実務に直結した学びが得られます。 ≪外部研修への参加もOK≫ ビジネススキルや語学、コミュニケーション研修なども希望に応じて参加可能です。費用は会社が負担します。

勤務地

【勤務地詳細】 大阪府大阪市浪速区難波中1-10-4 南海SK難波ビル3F 【アクセス】 地下鉄 御堂筋線「なんば」駅 6番出口から徒歩1分 地下鉄 四つ橋線「なんば」駅 31番出口から徒歩3分 南海線「難波」駅　徒歩3分 地下鉄 千日前線「なんば」駅　徒歩3分 近鉄 難波線「大阪難波」駅　徒歩5分 JR線「JR難波」駅　徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

◆昇給年2回(4月/10月) ◆賞与年2回(3月/9月)※2024年度実績：計3.4ヶ月分 ◆各種社会保険完備 ◆退職金制度 ◆リモートワークOK ◆服装・髪型自由 ◆通勤手当(月3万円迄) ◆健康診断 ◆外部研修・書籍購入の費用負担 ◆資格取得奨励制度(資格試験の費用負担、取得時に別途奨励金を支給) ◆社内勉強会(月1回) ◆シエスタ制度(1日15分睡眠時間が取れます) ◆家賃補助(月2万円)※会社まで電車で2駅以内にお住まいの方 ◆記念日早上がり制度(家族・恋人の誕生日は実働6時間/年4回迄) ◆屋内原則禁煙（喫煙専用室設置）

休日・休暇

◆ 完全週休2日制（土・日） ◆ 祝日 ◆ GW休暇 ◆ 夏季休暇（4～5日） ◆ 年末年始 ◆ 有給休暇 ◆ 慶弔休暇 ◆ リフレッシュ休暇（10万円以上の功労金・2週間の特別休暇を5年毎に取得可能） ※ 5年以上在籍している方のみ ◆クリスマス休暇（12/24・12/25どちらか1日、休暇を取得可能） 2024年度実績：127日