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介護業界のICT化を支援:ITソリューション営業(顧客は紹介がほとんど。ノルマや飛び込みは一切ありません)【残業月15時間程度/働きがい向上手当支給】

株式会社セットアップ - SOMPOケアグループとして、目指すは介護業界で1番のITサポートシェアの実現!私たちの使命は、介護施設で働く方をサポートすること!

株式会社セットアップ 求人画像1
ITソリューション営業(法人向け)※勤務地:天満橋
350万円〜450万円
大阪府
業界未経験歓迎, リモート勤務の相談可, 急募求人

事業内容

事業内容:【介護の現場の負担を減らす】ITの導入から保守管理、運用支援までトータルで支援
【介護の現場の負担を減らす】ITの導入から保守管理、運用支援までトータルで支援

介護事業所向けIT関連サービスの提供・運用支援、パソコン等デバイス機器の販売など

仕事内容

介護事業所へのICT化サービスの導入に関わる営業活動をお任せします。 介護業界の人手不足の課題をITの力で解決する、社会貢献性の高いお仕事です。 ※営業の案件はSOMPOグループ、地方銀行からの紹介がほとんどで、飛び込み営業やノルマは一切ありません。 ・介護事業者様への弊社 提供サービス、製品のご提案 ・弊社 提供サービス、製品に興味を持ちお問い合わせを頂いたお客様へのご説明、ご提案 取り扱いサービス例  【見守り支援システム「眠りSCAN」】 マットレスの下に設置することにより、体動(寝返り、呼吸、心拍など)を検出し、利用者様の睡眠・覚醒・起きあがり・離床などを表示するシステムです。 SOMPOケアでは、全国263ホームに約16,500枚の「眠りSCAN」が設置されています。 導入の効果: 夜間の巡視時間の削減 23時以降の居室を訪問しての巡視(人力)を、眠りSCANによる巡視(システム)に切り替えた。 導入前 6.83時間/日 204.9時間/月 導入後 0.29時間/日 8.7時間/月 削減実績 196.2時間/月 【セットアップのココがポイント!】 ◎平均年齢38.1歳 ◎介護業界経験は不問:大切なのは「ITのチカラで人を支えたい」という想い! ◎残業月平均15時間程度:仕事とプライベートを両立しやすい環境です。 ◎SOMPOホールディングスの充実した福利厚生制度(保険料割引、社販、SOMPOケアグループ利用優待制度など)

募集背景

業務拡大による増員  ※急募

配属部署

大阪営業所 営業課

概要

【弊社について】 私たちの使命は、介護の現場で働く人をITのチカラでサポートすることです。介護の現場の負担を減らすためのITの導入から保守管理、運用支援までをワンストップで提供しています。 ■5つの事業の柱 1.デバイス管理(調達から、設定、運用、廃棄までライフサイクルの一括管理) 2.コールセンター(システムの一次受付一本化と二次対応の実施) 3.カスタマーサービス(インフラ環境、IT資産の管理、システム利用環境の維持・改善) 4.インフラ運用管理(サーバーおよびネットワーク機器の安定運用、セキュリティ対策) 5.設備管理(建物の無線化工事の実施等) ■SOMPケアグループ経営基本方針 経営理念 多くの高齢者の方やそのご家族および全従業員に対して「人間尊重」を経営の基本とし、安心・安全・健康に資する最高品質の介護サービスのご提供ならびに働き甲斐と働きやすい職場の提供を行い、「世界に誇れる豊かな長寿国日本」の実現に貢献します。 ■ビジョン 「世界に誇れる豊かな長寿国日本の実現」に向け、『高齢者の尊厳を確保した、より安心・安全な介護サービス、介護予防サービス』を提供できる持続可能な事業モデルを構築します。

この仕事で得られるもの

介護業界の人手不足の課題をITの力で解決、社会貢献性の高いお仕事です。 案件はSOMPOグループ、地方銀行からの紹介がほとんどで、飛び込み営業やノルマは一切ありません。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【勤務地】 大阪営業所 (大阪府大阪市北区天満橋1丁目8番30号 OAPタワー5階) ※近くにコンビニやカフェもある便利なロケーションです。 【アクセス】 ●JR大阪環状線「桜ノ宮」駅 西口より徒歩5分 ●JR東西線「大阪天満宮」駅 1番出口より徒歩7分 ●地下鉄谷町線・堺筋線「南森町」駅 3番出口より徒歩10分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【待遇・福利厚生】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、定期健康診断、退職金共済、財形貯蓄制度、 職員団体扱い保険制度、各種福利厚生サービス割引制度、インフルエンザ予防接種全額助成 など 【受動喫煙対策】 敷地内禁煙(屋内・屋外喫煙可能場所あり)

休日・休暇

【休日・休暇】 日曜、祝日、土曜(月1回程度の出勤あり)・年末年始 他  ※月あたりの公休日数:月9日~12日 ※詳細は当社カレンダーによります。(2026年度:117日) 年次有給休暇:入社月に応じて入社当日に最大13日付与

「働きがい向上手当」の支給も!ワークライフバランス◎

・時間外労働(残業)15時間程度/月(昨年実績:全社平均13時間/月) ・年間有給取得日数16.5日(昨年度実績) ・リモートワーク可

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採用担当 中田
当社には「世界最新」「日本初」といった誇れる物はありませんが、介護の現場で働く人をサポートする事については、どこにも負けないと誇れる自信があります!
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