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【Webコーダー】◎誰もが知るゲーム、おもちゃなど注目度の高いサイト制作に携わります!◎年間休日125日◎フレックスタイム制◎ハイブリッド勤務◎オンライン面接OK

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株式会社フェニシス - Webサイト構築・運用、システム開発、データセンター管理からデジタルマーケティング、映像制作まで自社ワンストップで行えることを強みに成長を続けています。

株式会社フェニシス 求人画像1
ゲーム・おもちゃを中心としたエンタメ系PRサイトのWebコーダー(東京勤務)
300万円〜540万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 学歴不問, 服装自由

事業内容

■サーバ・ネットワーク構築 サーバ・ネットワーク設計構築 サーバハウジング/ホスティング データバックアップ ディザスタリカバリ ■ソフトウェア開発 Webシステム開発 スマートフォンアプリ開発 CMS構築 ■Web制作 Web/スマートフォンサイト企画・制作 Web/スマートフォンサイト更新/運用支援 ■デジタルマーケティング ペイドメディア(Web/SNS)広告運用 SNS運用 アクセス解析 ■イベントプロデュース イベント企画・立案・設計・運営 キャストアサイン 会場手配 ステージデザイン 運営サポート ■映像制作 映像/動画制作・編集 ドローン撮影 ライブ配信サービス ■アウトソーシングサービス 動画広告運用・運用代行 アプリケーション登録・運用代行 SNS調査・レポート キャンペーン事務局代行 データ入力

仕事内容

ゲーム、おもちゃなどエンタメ系WebサイトのHTML/CSS/JavaScriptを用いたコーディング業務 【具体的には】 ■HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイトの開発、運用 ■CMSを用いたサイト構築・運用 ■ デザイナーと協働してのデザイン調整 ◎コーディングプラスαの開発でWebサイトをより魅力的に! 主にHTML/CSS/JavaScriptを中心としたコーディング業務をお任せします。 一般的なコーディングだけではなく「エンタメ系Webサイト」という特性があるため、動き方、見せ方にもプラスαの工夫が必要です。 社内のディレクター、Webデザイナー、プログラマーとも連携し、新しい技術も積極的に導入しながら、より魅力的なWebサイトをつくっていきましょう。 【当社 制作実績例】 ■「テイルズ オブ」シリーズ公式サイト ■太鼓の達人シリーズプロモーションサイト ■「たまごっち」プロモーションサイト ■カードダス・ドット・コム 他多数 【仕事の魅力】 ■携わる案件の中には、多くのファンを持つ話題のWebサイトも多数あります。 影響力が大きいため、責任もある分、作り上げた時や多くの人の反響が有った時の喜びも大きいでしょう。 また、会社としてクライアントからダイレクトに、フィードバックをいただける環境。 案件により、企画・提案から深く入り込むことが出来ます。

配属部署

制作グループ

概要

変化の激しいWeb業界において、設立から24年目を迎える当社。データセンターサービス、Webサイト構築、システム開発等、企業のニーズに対し最適なソリューションを自社ワンストップで提供できることを強みに、大手メーカーをはじめとした多くのクライアントより長期にわたって安定的なオファーを頂いています。 多くのエンタメファンに支持される、Webサイトを一緒につくり上げましょう。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社:東京都中央区東日本橋3-4-13 VPO東日本橋4階 ※転勤はありません。 【アクセス】 ■都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩1分 ■総武線快速「馬喰町駅」より徒歩3分 ■都営浅草線「東日本橋駅」より徒歩2分 ■東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩5分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【勤務体系】 フレックスタイム制(コアタイム 12:00~18:00、標準労働時間8時間) 【待遇】 ■通勤交通費(上限3万円/月迄)支給 ■昇給(年1回) ■賞与(年2回) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ■役職手当 ■在宅勤務手当 ■退職金制度 ■研修制度 ■定期健康診断 ■時短勤務制度 ■社内イベント ■私服勤務OK

休日・休暇

【年間休日125日】 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏期休暇 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇

職場の雰囲気

・中途採用比率85% ・平均年齢33歳 ・男女比率は5:5! ・アニメやゲームなどエンタメ好きが多数!筋金入りのファンも多いです。 現在は、感染症対策のため在宅勤務を導入しています。 育児休暇制度など女性が働きやすい環境も整備しています。

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