フリー株式会社 - スモールビジネス経営者が創造的な活動にフォーカスできることを目指し、全自動のクラウド会計ソフト「freee (フリー)」を開発しています
自動化された会計処理と人事労務最適化で、ビジネスの成長をサポート。スモールビジネスを支援するデジタルプラットフォームを通じて、成長を可能にします。
■freeeの特徴 freeeは「スモールビジネスを、世界の主役に。」というミッション、そして「だれもが自由に経営できる 統合型経営プラットフォーム」というビジョンのもとに、中小企業や個人事業向けに会計・人事労務・販売管理等を中心とした統合型クラウドサービスを提供しています。 freeeの「統合型」は、フロントオフィスからバックオフィスまでの業務とデータを一気通貫させ、複雑な経営をシンプルに変革します。スモールビジネスが面倒なことを意識せず、時間的にも心理的にも解放されること。いつでも経営状態を把握でき、根拠に基づいて新しいチャレンジへの意思決定を行えること。誰もが自由に経営を行えること。 freeeの統合型は、そんな世界を実現していきます。 ■freeeカードUnlimitedの特徴 freeeは、クラウド会計ソフト市場でNo.1のシェアを持つfreee会計を中核に据え、稟議・決済・会計処理までを一気通貫させる独自の支出管理体験の実現を目指し、この成長著しい領域で事業を積極的に展開しています。 「freeeカードUnlimited」は、成長過程の企業が抱える「クレジットカードの発券・限度額付与」という課題を解決する、支出管理事業の重要な柱です。 「freeeカードUnlimited」では、freee会計のデータを用いた独自の審査方法によって、成長企業が必要とする高額与信を提供することが可能となっています。 これからIPOを目指す一定規模の企業では、社内の内部統制を構築していく必要があります。 freeeであれば、こうした企業に対しても統合型ERPとして社内ワークフローや会計システムとの連携により、シームレスな業務体験を提供することが可能となっています。 ■現状の課題/今後取り組みたいこと ・支出管理事業として経理業務を全体最適することで、顧客の業務効率を10倍以上に向上させる ・申請から決済そして会計に至る、あらゆる支出にかかわる業務プロセスを統合する ・与信・審査・決済・請求など、ミッションクリティカル且つ難度の高いカード領域でのより高い品質と開発生産性の向上させる ・新規開発だけでなく、技術負債の解消・内部品質の向上・リアーキテクチャなど、攻めと守りを両立した開発 ■業務内容 ◾️技術的な戦略やガイドラインの策定 中長期のプロダクトの状態を見据えて、技術投資・負債解消を踏まえた事業ロードマップの策定に関わっていただきます。フリー全社の方針(基盤の利活用など)とfreeeカードプロダクトの方針をアラインした技術的な意思決定を行うことができます。。ロードマップ策定や方針立案に基づき、時にはチームに入り込んで中から推進するような動きをすることができます。 ◾️拡大フェーズのプロダクトの成長をリード PMやUXデザイナーといった専門性を持つメンバーとともに、プロダクトの企画段階から深く関わっていただきます。ビジネスサイドからのダイレクトなフィードバックを迅速に開発に反映し、プロダクトを市場に最適化していくという重要なミッションを担っていただきます。ご自身の技術的なアイデアや判断が、プロダクトの成長を直接的に牽引していく、非常にやりがいのあるフェーズに携わることができます。顧客の課題解決に直結する機能開発や改善を通じて、プロダクトが成長していく過程を肌で感じることができます。 ◾️幅広い技術領域に挑戦しチームへの浸透を牽引 Go言語 / Ruby on Rails / React を用いてバックエンド、フロントエンド、インフラなどを問わず、フルサイクルに広くサービス開発に携わることができます。またRoo Code・Claude Codeなど常に新しい技術トレンドにキャッチアップし、効率的かつ革新的な開発にチャレンジできます。これらのAI開発やトレンドをキャッチアップするだけではなくチームに浸透させ、人や組織の成長を技術にて牽引していくことができます。 ※会社の事業状況やご本人の適性に応じて担当する業務内容が変更となる場合があります
勤務地
【勤務地詳細】 【本社】東京都品川区大崎1丁目2−2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー21F ※会社の事業状況やオフィスの移転等により勤務場所が変更となる可能性があります 【アクセス】 本社最寄り駅:JR山手線「大崎駅」より徒歩3分、「五反田駅」より徒歩9分
待遇・福利厚生
交通費全額支給 社会保険完備 住宅手当 資格取得支援制度 社内表彰制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ドリンク飲み放題/本支給 ・受動喫煙防止措置:禁煙
休日・休暇
土日祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社日付与)、疾病休暇(有給扱い年6日付与)
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