【全国の案件をチームで担当】島根県松江市/拡大中の開発拠点を盛り上げるAI・機械学習エンジニアを募集/画像系を中心としたPJT多数(完全自社内・テレワーク併用)

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企業詳細

【全国の案件をチームで担当】島根県松江市/拡大中の開発拠点を盛り上げるAI・機械学習エンジニアを募集/画像系を中心としたPJT多数(完全自社内・テレワーク併用)

株式会社 パソナ パソナキャリアカンパニー - ~人とテクノロジーの力で新しい価値を創造する~
株式会社 パソナ パソナキャリアカンパニー 求人画像1
【島根】AI・機械学習エンジニア(モデル開発)
450万円〜800万円
島根県
Python
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 急募求人, 学歴不問, 服装自由
事業内容

■IT/インターネット分野およびエンジニアリング分野における下記の事業 -アウトソーシング事業 Outsourcing Service -エキスパートサービス(人材派遣) Expert Service -プレース&サーチ(人材紹介) Place & Search

仕事内容

============== 2020年8月にオフィスをリニューアルしました。 ■1脚4万円のオフィスチェアを全員分新調 ■一人当たりのスペースを十二分に確保 ■セカンドモニターを全員に支給(希望者には自宅用も手配) ※現在コロナ禍においてはテレワーク(在宅ワーク)推奨中 ============== ※DX HUB 島根では人材サービス・派遣サービスはおこなっておらず、在籍するエンジニアは基本自社内で作業をします。 ■業務内容: AI・機械学習技術の専門チームで、上流から一貫した開発をお任せします。 様々なビジネス課題を抱える顧客に対し、その解決手段としての技術提案から検証、導入をチームで進めていきます。 本当の課題は何なのか、技術で解決できること、人だから出来ることは何か、顧客と対話をしながらより良いプランを検討し、実行していきます。 ■詳細: ・顧客折衝および提案、提案資料の作成 ・顧客課題の調査、分析、テーマの検討、技術手法の選定 ・検討、要件定義・システム化のための仕様検討、システム設計 ・機械学習モデル開発(設計、実装、テスト、アルゴリズム検討)/学習データの精査、加工 ・精度分析、検証、チューニング  ※上流工程から一貫し対応しているため、経験や得意分野に応じて担当業務をお任せします。 【プロジェクト例】 ・ものづくりにおけるセンサー数値や画像データを利用した品質向上手法の構築 ・建築業界向け、AI(画像認識・画像処理技術)を用いた業務効率化のシステム開発 ・移動や人流等のビッグデータを中心とした、データの分析/解析から、予測モデルの構築など ・データサイエンス領域を中心とした検証やそれを利用したシステム構築  ※秘匿性の高い内容が多く含まれるため抽象的な記載となります ■働き方 リモートワークを現在メインとしていますが、時にはお客様先での打ち合わせや重要な検証等 オンサイト対応も併用しPJTを進めています。 皆、AI・機械学習技術への強い熱意を持ってキャリアチェンジをしています。 そのため、意見交換も盛んにあり、技術情報や事例を元に、自らのアイデアを仮説立案・検証していく事が可能です。 ■組織風土 リモートワークを中心としている現在は、コミュニケーションは『Slack』を通して行われています。 チームメンバーやプロジェクトメンバー同士のコミュニケーションはもちろん、チーム外でも「健康」「子育て」「旅行」など様々なチャネルでコミュニケーションが活性化しています。

募集背景

創業45年を超える東証プライム上場パソナグループの一員としてIT領域に特化してサービスを展開してきたパソナテック(現 株式会社パソナ DXテクノロジー本部)が、2017年9月1日に松江市に島根開発拠点『DX HUB 島根』を開設いたしました。エンジニアの採用・育成による雇用拡大、また島根県および松江市の産業振興を図ることを目的とした“新しい形”の開発拠点です。 島根大学にて当社社員が講師を務める特別授業『システム創成プロジェクト』に参画。島根で活躍できるエンジニアの育成と雇用創造に力を入れています。 2名でスタートした拠点ですが、現在20名体制となり順調に拡大しています。

配属部署

<DX HUB 島根> 松江駅から徒歩圏内に拠点があります。 地元出身者と県外出身者がちょうど半々、約半数が子育て中、気さくなメンバーばかりです。20代から40代と、幅広い年齢層のエンジニアが活躍中です。 【日々情報更新中!】 ■Facebookページ @pasonatech.shimanelab ■twitterアカウント @shimanelab

概要

社名:株式会社パソナ 設立:1976年2月16日 従業員数:7860名 資本金:1億円 代表取締役社長:中尾 慎太郎 1976年の創業以来「社会の問題点を解決する」という不変の企業理念のもと、 働きたいと願う全ての人が活き活きと働くことができる社会の実現を目指し、 サービスを提供してきました。 <注力領域> 2022年10より、㈱パソナテックとの合併によりITソリューション部門を擁し、 グループ各社のみならずお客様企業との共創の他、自社サービス開発等 「人を活かす」ための課題解決に取り組んでいます。 システム/アプリ開発をはじめ、AI、クラウド等のテクノロジーを活かし、 X-TECH、メタバースやスマートシティなど、企業や地域の課題をテクノロジーで解決していく、 新たな価値の創造とビジネスプロセスの改善に注力しています。 ▼新規事業への取り組み▼  〇屋(内-外)位置情報活用サービス  〇スマートシティ  〇自社サービス/防災HELPサービス

この仕事で得られるもの

・課題の本質を理解するスキル ・AI技術と人による作業の最適な組み合わせを理解し、応用をしていくための知識 ・顧客とのコミュニケーションスキル ・技術論文などを参考にした最新技術の活用スキル 【その他ポイント】 ■年4回の徹底した評価面談と意向確認 ■会社都合だけのアサインはなし! ■独自の福利厚生も充実 (育休産休等、ライフステージの変化に対応しながらエンジニアキャリアを継続できる環境が整っています)

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■DX HUB 島根:島根県松江市朝日町498 松江センタービル9F 【アクセス】 JR山陰本線「松江駅」徒歩5分

勤務時間

09:00〜17:30

待遇・福利厚生

・職務手当、職位手当、役割手当 ・通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給 ・定期健康診断(年1回)、表彰制度(年1回) ・セーフティネット(無料の各種相談サービス/24時間365日) ・ベネフィットワン ・カフェテリアポイント年間12万~18万円相当 ・持株会、積立貯蓄、財形制度、ライフサポート制度、ドリカム制度、DO・CO・DE・MOワークスタイル制度、社内ベンチャー制度、オープンポジション制度 等 ・各種保険団体取扱い ・スキルアップ支援(各種研修制度、資格取得支援制度) ※資格取得支援制度は、受験費用を全額還付する制度です(最大10万円)

休日・休暇

<年間休日120日以上> ■週休2日制(土・日・祝日) ※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■産前産後休暇 ※取得率100% ■育児・介護看護休暇 ■チャレンジ休暇(勤続5年ごとに1週間の特別休暇) <有給休暇取得奨励> ■健康診断日の半日を取得奨励 ■土日含み最大9連休取得奨励 ■誕生日月取得奨励

【魅力①】エンジニア専門のキャリア支援チーム

当社では「エンジニアを大事にしたい」という思いから、エンジニア専門のキャリア支援チームを設けています。元エンジニアのメンバーが定期的にフォローアップ面談を行い、キャリアプランや学びたい技術・給与面などあらゆる側面からサポート。パソナグループならではの【多彩なプロジェクト・キャリアパス】がありますので、1人ひとりの希望に応えられるだけの豊富な選択肢をご用意できます! <評価体制について> 直属の上司と決めた目標やその達成状況による評価と、エンジニア人事部の最終評価により、平等な人事評価を行っています。1人ひとりの成果や業務に対する姿勢などを正当に評価し、給与へ反映しますのでご安心ください!

【魅力②】あなた次第で多彩なチャレンジが可能!

▼チャレンジポジション制度 当社が注力している高い技術領域を担うポジションにチャレンジ可能! ▼オープンポジション制度 パソナグループ全体でポジションを公募しており、会社間を超えたチャレンジが可能! ▼チャレンジの日 グループ全社員から新規ビジネスの企画を募集。有望なアイデアはビジネス化する可能性も! その他、パソナグループ全体で毎年新事業を立ち上げているため、チャレンジポジション制度を利用することで新規プロダクトの企画にもチャレンジする事が可能です!

【魅力③】研修の取り組み

■階層別研修(年次や職制・職位に応じた集合型研修) ■オンライントレーニング(5,900コンテンツ) ■ハンズオントレーニング(内製の技術研修) ■キャリアアップ支援制度(承認制の外部研修) ■資格取得支援、書籍購入、電子書籍利用制度 ■ウェビナーの開催(入社年次や経験年数に関係なく、自主的に勉強会を開催することができます) ☆「中途だから役職に上がれない」といったことは一切ありません。 入社2~3年目でのマネージャーへの昇格事例もあり、努力次第でスピーディなキャリアアップが可能です!

株式会社 パソナ パソナキャリアカンパニー

~人とテクノロジーの力で新しい価値を創造する~

資本金 1億円
設立年月 1998年02月
従業員数 7860
エコナビスタ 株式会社 - プレミアムインタビュー
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