えふななってどんな会社？
えふななは、みんなが幸せに生きることを追求しているコミュニティです。
えふななをわかりやすく表現すると、
・24時間がシゴトであり、24時間がプライベート。
・好きな時に、好きな場所でシゴトをする。
・良くも悪くも会社っぽくない。
・みんなの「やりたい」をみんなで応援する。
・自分のためは後回し。（自分のためより、みんなのため。）
・役職は必要ない、責任者も必要ない。
・自由だから楽ではなく、自由だから難しい。
・自由から本当の楽しさが生まれる。
・シゴトはお金ではなく生きがい。
・会社はみんなで経営する。
・自分と向き合い、人と比較し過ぎない。
・自走型組織。
・子どもが遊びに来れる場所（にしたい）。
・脱東京（したい）。
えふななに合わないキーワードは、管理、ルール、常識、普通、上司、労働、勤務時間、面接 、社員、オンオフ、受身、権利、ヒエラルキーなどなど。
・・・だから、合わない人にはトコトン合わない組織です。
えふななは、みんなが幸せに生きるためのプラットフォームであり、個人と共に、組織としての在り方もどんどんアップデートしていきます！
ホラクラシー型組織とは？
ホラクラシーはトップダウンのピラミッド型（ヒエラルキー）ではなく、
分散型、非階層型の形態になっていて、意思決定を分散化させることで
自走する組織です。
つまり、えふななは自由度の高い組織。
一つひとつの判断もそうですが、働く時間や場所の自由度も徐々に範囲を
広げていこうと思っています。
だから、自己成長のみにベクトルが向いている方には合わないと思います。
社内は競争する環境ではなく、協力し合う環境でありたいと考えています。
株式会社 えふななの社員の声
20代前半
2016年02月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 個々のポテンシャルが非常に高く、発言行動どれを取っても他社で経験した1年2年とは大きな違いを感...続きを読む
30代前半
2016年01月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. 新規事業として自社運営によるメディアの立ち上げに携わっています。メディア名からコンセプト、ビジ...続きを読む
30代前半
2010年04月入社
Q. 今の職場での仕事のやりがいについて教えて下さい(100文字以上)
A. すごくアットホームで自由な雰囲気の為、自分のやりたい事に全力を注げる環境でやりがいもすごく大き...続きを読む
