募集背景

組織強化に伴う増員募集です。

配属部署

株式会社CCG HOLDINGS　経営推進本部人事グループ（東京本社）

概要

株式会社CCG HOLDINGSは8つの事業会社からなります。各社がさまざまなマーケットに特化しており、Web・リアル問わず、セールスプロモーションの力でお客様の課題を解決しています。 現在は、不動産・食品・エンタメ業界のセールスプロモーション、母親向けWeb雑誌の制作、デジタルプロモーションの企画提案・制作・運用、印刷事業、商業施設内の店舗運営等のリアルプロモーション（BPO事業）など、多事業化戦略で独自のビジネスを展開しています。 ときにはグループ会社間で協力し合うことで、お客様の期待を超えるスピードと成果を出すことを可能にしています。 今回はそんなホールディング傘下の8つの事業会社の採用・研修・労務などの社内環境管理を一貫して行っている経営推進本部人事グループにて、採用業務をメインに行っていただく方を募集しています。 ホールディングス傘下の事業会社の採用ニーズを把握するところから採用全般に携わっていただくため、組織のために自ら考えて行動できる方に向いているポジションです。

この仕事で得られるもの

まずは人事業務の中の採用メインにご担当いただきますが、ゆくゆくは労務・研修・制度づくりなど、幅広い人事業務の経験を積んでいくことができます。 また、経営陣と近いポジションのため、組織づくりに携わっている実感を得ることも可能です。

勤務地

【勤務地詳細】 ＜東京本社＞ 〒102-0074　東京都千代田区九段南2丁目3-14　日本生命靖国九段南ビル1F 【アクセス】 東京メトロ・都営地下鉄「九段下」駅から徒歩7分 JR「市ヶ谷」駅から徒歩9分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

○考課制度：半期毎･個人毎の目標設定に対する達成度評価 　　　　　　四半期ごとに上長と進捗確認を実施 ○通勤手当：会社規定に基づき支給　 ○エリア給：東京勤務者一律「1万円/月」を支給　 ○家賃補助：25歳までの独身/一人暮らしの社員を対象に家賃の50％を支給 　　　　　　（支給額上限・通勤手当上限有） ○勤続表彰：3年/5年/10年/15年/20年/30年勤続者に支給 ○MVP表彰制度：あり ○退職金制度：あり（在籍3年以上） ○社会保険・健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険：あり 〇産前産後休業、育児休業：あり　※取得実績有 ○屋内の受動喫煙対策あり

休日・休暇

○休日：年間休日122日、完全週休2日制（土日祝休み） ○休暇制度： 夏季休暇/年末年始休暇/有給休暇、 特別休暇（誕生日休暇/アニバーサリー休暇/慶弔休暇/生理休暇） ★アニバーサリー休暇　（2021年12月より導入） 1年に一度、任意の記念日を設定し、休暇とする制度