株式会社シノプス - 小売業界向けに展開している需要予測システム『sinops-CLOUD』を100社以上、6,000を超える店舗で日々活用頂いております。
小売業における在庫管理を効率化する自動発注システムです。sinopsを通じて業務改善を支援し、店舗運営を円滑に進めるコンサル業務です。
■職務概要:リテールビジネスを変革する導入支援 小売業界の中〜大規模クライアントに対し、自社開発の革新的なAI/データ分析型発注システムの導入を成功に導きます。単なるシステム導入ではなく、お客様の経営課題に深く入り込み、最適なソリューションの企画・提案から、導入効果の最大化、そして運用定着まで、一貫してプロジェクトを牽引する役割です。 ■職務詳細:プロフェッショナルとしての貢献 1. 導入コンサルティングと課題解決 【顧客業務の徹底理解】 小売業界の商習慣、既存業務フロー、そして「廃棄ロス」「欠品による機会ロス」といった経営上のクリティカルな課題を深く掘り下げて特定します。 【ソリューション設計と伴走支援】 自社製品を活用した最適なシステム構成を設計し、導入効果の最大化を目的に、お客様と一体となって課題を解決していきます。 2. 多様なステークホルダーとのコミュニケーション 【部門を横断した調整力】 お客様側のシステム担当者はもちろん、「使い手」である店舗営業部や現場スタッフと密に連携し、システムの導入意義や運用方法について合意形成を図ります。 【円滑なプロジェクト推進】 システムの知見だけでなく、相手の立場に合わせた柔軟かつ適切なコミュニケーションを駆使し、プロジェクト全体の円滑化と成功を確実なものとします。 3. プロジェクトマネジメント(導入プロセス) 以下のフローに基づき、プロジェクト全体をリードします。特に「検証稼働」を通じて、データに基づいた効果測定と、運用における課題解消に深く関わります。 ■自社製品の価値 当社の製品は、「いつ・何が・何個売れるか」を高度なデータ分析に基づいて予測する需要予測型発注システムです。 【具体的な効果】 システムが発注端末を通じて最適な発注数を提示することで、「発注しすぎて廃棄になる」ことや「欠品で売上が上がらない」といった廃棄ロス、売上機会ロスの改善に大きく貢献します。 【現場へのインパクト】 「誰が発注しても最適な発注が実現できる」シンプルな運用を実現し、属人性を排除。人件費削減にも貢献できる、まさに小売業界の“店舗DX”を推進する中核サービスです。 この仕事は、単にシステムを売るのではなく、小売業界の収益構造そのものを改善する、社会的意義の大きな仕事です。 ■柔軟な働き方で、パフォーマンスを最大化 【効率的な働き方】 週2〜3回のリモート勤務が可能なハイブリッドワークを導入しています。 【ワークスタイル選択】 資料作成や集中作業が必要な日はリモートで、チームディスカッションや対面での重要な確認が必要な日は出社するなど、その日の業務内容に合わせて最適な働き方を選択できます。個々のパフォーマンスを最大限に発揮できる環境です。 ■チームの協力体制 【安心の複数名体制】 個人の力量に依存させず、チームとしての力を最大限に引き出す体制を構築しています。 ・通常プロジェクト: メインとサブの2名体制で担当し、業務負担を分散しながら着実にスキルを磨けます。 ・大規模プロジェクト: 4〜5名のチーム体制を組み、役割分担を明確にすることで、プロジェクトを円滑に推進します。 【キャリアパス】 経験豊富なメンバーのOJTを受けながら、着実にキャリアを築いていきたい方には最適な環境です。
募集背景
業績好調による増員
配属部署
【ソリューション課】
概要
【設立年月】1987年10月 【代表者】岡本 数彦 【資本金】4億2,918万674円 【従業員数】116名(2026年1月時点) 【本社所在地】大阪府豊中市新千里東町1丁目5番3号 千里朝日阪急ビル 16階 【その他事業所】東京営業所:東京都千代田区有楽町一丁目1番2号 日比谷三井タワー12階 【事業内容】 ・自動発注・在庫最適化ソリューションsinops(自社開発システム) ・コンサルテーション(物流診断・改善、棚割コンサル)
勤務地
【勤務地詳細】 大阪本社:大阪府豊中市新千里東町1丁目5番3号 千里朝日阪急ビル 16階 【アクセス】 北大阪急行電鉄「千里中央」駅より徒歩1分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・社会保険:社会保険完備 ・通勤手当:支給あり ・住宅手当 月3万円(別途社内規定あり) ・リモートワーク手当:200円/日 ・リモートワーク準備一時金 ・家族手当:配偶者:2万円、子:1万円/人(2人迄) ・退職金制度:確定拠出年金(定年:65歳) ・教育、資格制度:資格取得支援制度 ・従業員持株会制度 ・RS制度(譲渡制限付株式) ・sinopos(ピアボーナス制度) ・sinopush!(社員紹介制度) ・部門内で語ろう会補助(懇親会費用補助) ・部活動補助金(テーブルゲーム、ゴルフ、フットサル、ウィンタースポーツ) ・副業可(別途社内規定あり)
休日・休暇
完全週休2日制(土日祝) 有給休暇:入社時に3日付与、入社から3か月後に7日付与 休日日数120日以上 夏期休暇、年末年始休暇、GW(暦通り)、有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、育児休業、産前産後休暇 ※産育休の実績あり
勤務時間補足
1日単位で時差出勤が可能です。 7:45開始、10:00開始、11:00開始
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