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【法務リーダー候補/第二新卒・未経験可】IPO準備中のAIベンチャーで、ビジネスグロースに貢献するバックオフィスを創り上げる!

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【法務リーダー候補/第二新卒・未経験可】IPO準備中のAIベンチャーで、ビジネスグロースに貢献するバックオフィスを創り上げる!

株式会社ギブリー - Your Growth, Our Future. ~すべての人に成長を~

株式会社ギブリー 求人画像1
法務リーダー候補(未経験/第二新卒可)
420万円〜550万円
東京都
職種未経験歓迎, 業界未経験歓迎, リモート勤務の相談可, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 語学を活かす, 多国籍な職場

事業内容

1. HRTech部門:デジタル人材の採用・育成支援 「Track」 ・国内トップクラスの先端テックカンパニーや大手企業のデジタル人材育成・開発内製化を支援 ・「コーディングテストツールNo.1」に認定 ・国立大学等共催、デジタル庁後援の日本最大級の学生ハッカソン企画運営 2. MarketingDX部門: AI×マーケティングDX支援 「DECA」 ・23年5月「自社データ×ChatGPT」で企業独自の環境を構築するGAIの導入・ファインチューニング支援サービス「DECAファインチューニング」を提供開始 ・23年6月「自社データ×ChatGPT」で顧客対応を自動化するAI-FAQ / AIチャットボット「DECA カスタマーサポート」を提供開始 3. OperationDX部門:AI×業務改革支援 「MANA|法人GAI」 ・国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォーム「法人GAI」をリリース ・マイクロソフト・パートナーに参画 ・Azure OpenAI Service を活用した専用環境開発やChatGPTコンサルティングサービスを展開

仕事内容

ギブリーは、 時価総額1000億円・上場を見据え、法務(法務事務)の増員 を行ないます。 事業、組織ともに急速に拡大をする中で、 幅広い法務業務を経験し、 将来的にはリーダーとして組織をけん引する役割 を担っていただけることを期待します。 【業務内容】 コーポレート部門 管理部 法務/法務事務のリーダー候補 として下記業務を行って頂きます。 《管理部のミッション》 変化が激しい環境において、 少数で安定したシェアードサービスや先回りした本社機能を提供 することで、 経営の意思決定・会社の成長・事業の拡大に貢献 することがミッションです。 《具体的には》 弊社プロダクトの商品理解や関係者とのコミュニケーションを通じて、 顧問弁護士と連携しながら契約書の内容チェックと締結業務 を担当します。 定常業務以外にも、能力に応じて、 今後会社の成長に応じた IPOや海外支社などのプロジェクト などで、 経営統括部門や経営陣と直接連携 しながら法務業務を行なっていただきます。 あなたの法的知識とコミュニケーションスキルが、 弊社のビジネスグロースを支える 重要な役割を果たします。

募集背景

ギブリーは、時価総額1000億円・上場を見据え、法務リーダー候補を募集します。 事業、組織ともに急速に拡大をする中で、幅広い法務業務を経験し、将来的にはリーダーとして組織をけん引する役割を担っていただけることを期待します。 ギブリーはサービスを生み出すノウハウ、顧客と向き合うノウハウ、 そして常にGive&Give(※)の想いを持って働く文化があり、管理部においても社員・事業・企業の成長に貢献したい想いを持つメンバーが集まっております。 上場という山を登る仲間をお待ちしています。 ※Give&Giveとは?  創業当初から掲げるDNA。常に他人に与え続ける姿勢や精神。

配属部署

コーポレート部門管理部

概要

ギブリーは、 時価総額1000億円・上場を見据え、法務(法務事務)の増員 を行ないます。 事業、組織ともに急速に拡大をする中で、 幅広い法務業務を経験し、 将来的にはリーダーとして組織をけん引する役割 を担っていただけることを期待します。

この仕事で得られるもの

①多様な業務経験: このポジションでは、法務業務に加えて、人事、総務、プロジェクト管理など、バックオフィスの多岐にわたる業務を経験することができます。成長フェーズにある企業では、様々なビジネスシーンを経験できるため、総合的なビジネススキルが身につきます。 ②キャリアアップの機会: 若手の段階から、経営層と密接に関わる機会が多く、ビジネスの意思決定過程を間近で学ぶことができます。これにより、将来的には経理部門やバックオフィスのリーダーとしてのポジションを目指すことが可能です。 ③新しい技術やシステムの導入経験: 成長フェーズの企業は、効率化やイノベーションを重視しています。最新の会計ソフトウェアや業務改善ツールの導入に関わることで、テクノロジーを活用した業務遂行能力を高めることができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都 渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F 【アクセス】 【アクセス】 各線「渋谷駅」より徒歩7分 京王井の頭線「神泉駅」より徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

◎社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◎関東ITソフトウェア健保あり ◎交通費支給 ◎家族手当(扶養家族の対象となる満18歳までの子供1人につき月額1万円) ◎年2回全社員総会 ◎パソコン、携帯電話、タッチ式ノートPC貸与 ◎オフィスグリコ、フリードリンク導入 ◎結婚祝い金制度 ◎育児中役員在籍 ◎語学活かせる ◎学歴不問 ◎社長・役員面接 ◎平均年齢30代前半

休日・休暇

◎年間休日120日  ■完全週休2日制(土日休み)  ■祝日  ■年末年始休暇(3日間)  ■有給休暇  ■慶弔休暇  ■特別休暇  ■出産休暇  ■育児休暇

働く環境について詳しく教えてください!

──少数精鋭、経理を軸に管理部門の幅広い業務経験が可能 管理部門は少数精鋭チームです。経理担当は経理のみ行うということはなく、チーム一丸となって上場に向けたプロジェクトや、全社員総会の企画運営などにも取り組みます。 ──口コミサイトではIT業界で上位1% 口コミサイトOpenworkで、ギブリーはIT業界の上位1%を獲得しています。 ──従業員同士が尊敬と感謝の気持ちを報酬として贈りあうGiveコイン制度 営業から開発まで、若手からスペシャリストまで、多様的なメンバーが働くからこそ、仲間との繋がりや「ありがとう」を大切にしています。 ──今制度があるかないか以上に「言いやすいか」を重視 リモートワークや育休・産休などの基本的な制度に加えて、 社員からの要望に柔軟に応えてボトムアップで制度化されたものもございます。 ──独自の人事制度 年4回の評価、 インセンティブ制度、 1on1制度により、柔軟でスピーディな一人ひとりの市場価値の向上にあった評価やキャリアを実現しています。

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