ピクスタ株式会社 - 「PIXTA」「fotowa」など、世界中の才能をつなげるクリエイティブ・プラットフォーム事業の運営をしています。
・PIXTA 写真・イラスト・動画・音楽のデジタル素材マーケットプレイス。2005年の誕生以来、40万人のクリエイターから集められた8,000万点を超える素材の売買を行う国内最大のストックフォトプラットフォームに成長。 ・fotowa 好きな場所に好きなプロのフォトグラファーを呼ぶことができる出張撮影サービス。ユーザーにはスタジオ撮影とは違う撮影体験とオンラインで完結する利便性、フォトグラファーには柔軟な働き方と新しい仕事の機会を提供しています。
【業務内容】 2020年6月に新規立ち上げした新サービス「PIXTAオンデマンド」を世に広め、事業を成長させていくことがミッションです。 <具体的には> ・大口見込み顧客との折衝 ・大口顧客・アライアンス先の獲得 ・データ分析やユーザー調査による現状把握 ・課題や目標の決定と解決に向けた企画の「提案」 ・関係者との合意形成と開発の推進 ・効果検証 【PIXTAオンデマンド事業について詳しく…】 PIXTAオンデマンドは、国内最大級の画像素材サイト「PIXTA」の運営を通じて、15年以上の商用写真の知見を持つ当社が、2020年6月にスタートした法人向けの出張撮影サービス。 画像素材サイト「PIXTA」に加え、2016年から開始した家族・子ども向け出張撮影プラットフォーム「fotowa」の強みを生かして、それぞれの得意な撮影ジャンル(被写体や撮影テーマ)に対応した350名以上の厳選されたプロのフォトグラファーとクライアントをつなぎ、要望に合った写真を提供しています。 <特徴> ・当社の面談と実技審査に合格した「商用撮影のプロフォトグラファー」のみを手配 ・撮影内容にマッチしたフォトグラファーを当社が提案 ・写真データは著作権ごとクライアントへ譲渡するので、自由度が高く便利 ・全国のフォトグラファーに手配ができるので、低コストかつスピーディーな対応が可能 <クライアントの主な撮影用途> PIXTAオンデマンドを通じた撮影案件のうち、最も多いのが「人物」撮影。 企業役員のポートレート撮影をはじめ、従業員の働く様子を企業イメージに合わせて魅力的に撮影してほしいというニーズが最も高いです。他に、建物(外観や内観)の撮影ニーズがあり、オフィスや店舗、スクール・教室、クリニック、工場、不動産など幅広い業種で利用されています。
募集背景
法人向け出張撮影事業「PIXTAオンデマンド」は、画像素材販売「PIXTA」と家族向け出張撮影「fotowa」の2つの事業の強みを活かして、現在立ち上げに取り組んでいる新規事業です。 新規事業を牽引して、1→10へと拡大させる事業開発を担って頂ける方を募集します。
配属部署
インキュベーション本部 PIXTAオンデマンド事業部 現在20〜30代のメンバーが活躍中! 自由度が高い社風で、やりたいことがあれば自ら挑戦できる環境です。 メンバー同士、互いに個性や意見を尊重し合って業務を進めています。 現在サービスの普及段階なので、このエキサイティングな時期にぜひジョインしていただきたいです。
概要
「才能をつなぎ、世界をポジティブにする」を理念とし、3つのクリエイティブプラットフォームを運営しています。 「PIXTA」:自作の写真やイラスト、動画、音楽などのコンテンツを販売したいクリエイターと、クリエイティブ制作において素材を探している人や企業をつなぐデジタル素材マーケットプレイス 「fotowa」:好きなときに好きな場所でプロに撮影を頼める個人向け出張撮影マッチングサービス 「Snapmart」:スマートフォンのアプリから誰でも手軽に写真を売買できるサービス(子会社のスナップマート株式会社で運営)
この仕事で得られるもの
・新規事業を自らの手で成長させるやりがいを感じられる ・クライアントと直接やりとりできるので、現場の声を肌で感じられる ・裁量をもって業務に取り組むことができる
勤務地
【勤務地詳細】 フルリモートワーク可能(自宅だけでなく、シェアオフィスでの勤務なども可) オフィス: 東京都渋谷区渋谷三丁目3番5号 NBF渋谷イースト7階 【アクセス】 オフィス: 各線渋谷駅より徒歩10分
待遇・福利厚生
・フルリモート勤務OK ・フルフレックス(コアタイムなし) ・通勤手当(月2万まで実費全額支給 ただし本社所在地より直線100km圏外在住の方は出張旅費扱い) ・リモートワーク手当 月1万円 ・各種社会保険完備 ・昇給機会年2回あり ・従業員持株会制度 ・副業可 ・健康診断(年1回) ・インフルエンザ予防接種補助 ・産前産後/育児/介護休業 ・バースデー祝金 1万円(条件有) ・書籍購入補助(電子書籍での購入可) ・英語学習補助制度 ・社員同士のオンライン会食費用補助 ・メンバー間の親睦を深めるイベントの実施 ・PC貸与(Windows, Mac) ・社割あり
休日・休暇
・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・有給休暇(1年目:入社時5日付与、半年後8日追加付与) ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・看護休暇
仕事の進め方
2020年2月から在宅勤務制度が始まり、2020年11月からフルリモートワークも可能になりました。 社内コミュニケーションにはSlackやZoom等を使っており、 サービスをよりよくするために、立場関係なく真剣に意見を出し合う風土があります。 オウンドメディア「ピクスタ+(プラス)」で掲載の社員インタビューもご覧ください!
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