【名古屋/エンドユーザーを意識した品質保証】ソフトウェア品質を高めるQAエンジニア

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【名古屋/エンドユーザーを意識した品質保証】ソフトウェア品質を高めるQAエンジニア

株式会社 デジタルハーツホールディングス - アジアNo.1の「総合テスト・ソリューションカンパニー」を目指す
株式会社 デジタルハーツホールディングス 求人画像1
【名古屋】テスト設計者
450万円〜600万円
愛知県
Python, R
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由, 採用枠5名以上
事業内容

■ビジョン:アジアNo.1の総合テスト・ソリューションカンパニー ■コーポレートミッション:SAVE the DIGITAL WORLD <事業内容> ・エンタープライズ事業:システムテスト・セキュリティ・IT保守・受託開発の分野でモノづくりをするあらゆる企業を支援 ・エンターテイメント事業:ソフトウェア製品の不具合を検出・報告、カスタマーサポートやメディア事業にも事業領域を拡大 ・グローバル事業:海外展開や国内進出を狙う顧客に向けたLQA(言語デバック)、翻訳のサービスを提供

仕事内容

※本ポジションは、株式会社デジタルハーツホールディングスグループ、株式会社AGESTのものとなります。 _______ ◢◤職務概要◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ QAチームの一員として、顧客の課題感・ニーズをふまえつつ、最終ユーザー視点をもったテスト計画・テスト設計の実施。 (プライム案件に携わる機会もございます。) ___________________________ ◢◤提供サービスの具体例◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ UX/QA/セキュリティの専門知見を活かした、業界問わずソフトウェアテストやテストファーストな開発の支援。 バグ修正のためのクラウドインフラを含むコンサルティング。 ほかにも脆弱性監視等、幅広いQA周辺サービスを提供しています。 ______________ ◢◤職務詳細◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ▼テスト設計 ・テスト観点、検証事項やプロセスの検討 ・テストケースの洗い出し ・テスト項目書と工数見積もりなどを含めた作業内容への落し込み ・テスト実施の進行管理 ・テストレポートの作成や結果報告等の折衝 ※業界は金融、小売、自動車、精密、メディア、サービス、医療、IT系、など様々です。 ▼顧客対応  ・お客様との要件ヒアリングやプロジェクト結果報告等の折衝 __________________________ ◢◤⼊社後の業務イメージ◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①アサインされたプロジェクトのテスト設計〜成果物・報告書作成や品質保証に関するプロセス構築や改善を担当 (プロジェクトの規模、内容によって単独ではなく他のテストエンジニアと共同で対応いただくケースもあります) ②プロジェクト管理については、スキルおよび業務へのキャッチアップ状況を判断しお任せしていきます。徐々にテスト計画策定やコンサルティングスキルを養成し、品質保証の一連の流れを担っていただくためのキャリアを積んでいただきます。 ※客先常駐/社内案件共にアサインの可能性があります(現状の割合は50:50程度です) ________________________________ ◢◤本ポジションにマッチする方◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ・QAエンジニアやQAコンサルタント、クオリティマネージャーといったQA領域における複数のキャリアパスに興味をお持ちの方 ・ソフトウェア品質を支え・高め、顧客のニーズだけでなく品質保証の観点から開発全体で「エンドユーザー」を意識した開発を楽しめる方開発を楽しめる方 ______________________ ◢◤育成カリキュラム◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在、事業拡大に必要不可欠な様々なエンジニアの育成に注力しています。 中でもテストエンジニアの育成においては、CTSO(※1)が主導・監修した合計80時間にも及ぶ圧倒的なe-ラーニング型トレーニングプログラム『AGEST academy』を導入しました。 国際資格であるJSTQBに対応した内容となっており、先進技術により多様化する中でもグローバル基準でのテストエンジニアの知見をつけることが出来るプログラムです。 AGEST academyの他にも、アジャイル品質に関するノウハウを有するCTO・豊富なコンサルティング実績を持つCPOによる、社内エンジニアの交流会や技術勉強会を定期的に開催し、社内の技術力を常にアップデートし続けているメンバーと共に成長できる環境。 また、当社のR&D機関で各領域の先端研究結果や手法を活用し、エンジニア知見やノウハウのボトムアップにも常時注力しています。 そのほかにも 資格取得に向けての支援(当該資格取得時の報奨金や試験料補助)など、学べる環境が充実しており、エンジニアとしての成長を会社全体で促進しています。 ※1:CTSO→Chief Testing Solution Officer(最高テストソリューション責任者)

募集背景

当社はミッションである”SAVE the DIGITAL WORLD”の元に、”先端品質テクノロジーで、すべてのDXに豊かな価値と体験を”というビジョンを掲げ、国際的な規格を知識のバックボーンに持った世界基準のエンジニアリングを提供する、テックカンパニーです。 今回、ミッション・ビジョンを実現するにあたっての事業拡大に伴い、ユーザー視点を意識したテスト計画や設計、開発工程全体を俯瞰して品質保証(QA)を考えられるテスト設計者を探しています。

配属部署

株式会社AGEST QA事業本部テストエンジニアリング部ITSグループあるいはITS-2グループ ______________ ◢◤部署構成◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ クオリティマネージメント部:8名 テストエンジニアリング部:54名 アドバンスドテストソリューション部:27名 テストオペレーション部:85名 ※テスト実施を行うテスターが常時3000名ほどいます

概要

 ____________________________ ◢◤株式会社AGESTについて◢◤  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 現在、社員数434名(2022年4月時点)、売上高約110億円。 昨年比率150%超の成長、東証プライム上場企業でもあるデジタルハーツホールディングスの最注力事業であるソフトウェアテスト・セキュリティ事業領域を分社化。 ミッションである”SAVE the DIGITAL WORLD”の元に、”先端品質テクノロジーで、すべてのDXに豊かな価値と体験を”というビジョンを掲げ、国際的な規格を知識のバックボーンに持った世界基準の品質エンジニアリングを提供する、テックカンパニーです。 また、プライム案件の割合がほとんどであり、B2C, B2B向けECサイト/音楽配信/映像配信サービス/FinTech等こちらには書ききれないほど幅広い業界の案件に携わることができます。

この仕事で得られるもの

▼入社後 ・QAコンサル・QAマネージャ・自動化エンジニア・テスト設計者からなるQAエンジニアチームの一員として、モノづくりのプロセスそのものに品質管理を組み込んだ、QE(品質エンジニアリング)の考え方によるサービスを経験。 ・QA/QEの専門領域の知見を蓄え、顧客業界・事業領域にも詳しいシニアQAエンジニアへとステップアップ。 ▼将来的なキャリアパス ・QAコンサルタント ソフトウェア開発プロセス全体を俯瞰しながら、顧客の抱える品質課題にマッチしたソリューションを提案できるポジション ・QAマネージャ(PM) QAエンジニアの専門性をベースにプロジェクトマネジメントや顧客折衝スキル、メンバーマネジメント経験を活かせるポジション また、ほかにも当社における事業中核者としてマネジメントを目指すことが可能です。 エンジニアリングに特化したテックカンパニーかつ経営層の半数がエンジニアであるため、開発組織に理解がある組織体制に加え、専門職とマネジメント職の複線型人事制度を採用しておりますので、どのようなキャリアの場合も、適切に評価される環境でチャレンジし、成長ができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 ■名古屋ベース 453-0015 愛知県名古屋市中村区椿町1-16 井門名古屋ビル9F 【アクセス】 ■名古屋ベース JR 名古屋駅 太閤通口:徒歩2分 ※いずれの拠点も、PJにより顧客先事業所での就業も想定されます

勤務時間

09:30〜18:30

待遇・福利厚生

・資格取得支援制度(報奨金・受験料等補助) ・エンジニア勉強会(LT)支援(参加時軽食代支給) ・扶養手当(配偶者・子それぞれ有) ・在宅勤務手当 ・慶弔見舞金制度 ・通勤交通費実費 ・各種社会保険加入 ・育児・介護休業、短時間勤務制度 ・2021年度下期導入予定)企業型確定拠出年金制度(DC) ※コロナ対応としてリモート勤務推奨(ただし、業務によっては要出社)

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日) ・国民の祝日  ・年次有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与) ・産前産後休業、育児休業、介護休業(法定通り) ・その他休暇(バースデー休暇、家族バースデー休暇、試験休暇、裁判員特別休暇、転勤休暇、慶弔、夏季など) ※年間休日:120日程度

【労働条件】

雇用形態:正社員 契約期間:期間の定め無 試用期間:有(3ヶ月) 就業時間:フレックスタイム制(コアタイム13:00~16:00)      ※ 標準就業時間 9:30~18:30(所定労働時間8時間 休憩60分) 社会保険:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険

株式会社 デジタルハーツホールディングス

アジアNo.1の「総合テスト・ソリューションカンパニー」を目指す

資本金 300,686千円(2020年3月31日時点)
設立年月 2013年10月
従業員数 1330
エコナビスタ 株式会社 - プレミアムインタビュー
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