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【メンバーの9割が在宅中心/WLB◎/中途入社者活躍中!】★Webサイト構築におけるフロントエンド業務全般をお願いします

トランスコスモス株式会社 - 【プライム上場企業】「デジタルマーケティング」×「EC」×「コンタクトセンター」によるワンストップサービスを展開中!

トランスコスモス株式会社 求人画像1
【DM】【札幌センター】フロントエンドエンジニア
420万円〜650万円
北海道
JavaScript, React, Vue.js

事業内容

画像なし
デジタルインタラクティブ事業でのシステム開発

Web制作やシステム構築を通じてCX向上を推進する部署での業務です。プライム案件中心に多様な業種でのWebサイトやアプリ開発に携わります。

仕事内容

【業務内容】 大手クライアントのWebサイトにおけるフロントエンド実装から、公開後の運用・改善(更新や機能追加、効果検証など)までを幅広くご担当いただき、継続的にサイトの価値を高めていく役割を担っていただきます。 <具体的には> ■HTML/CSS/JavaScriptを用いたWebサイト提案/構築 ■メンバーマネジメントやリーダーや牽引 ■運用までを考慮したコーディング設計/新規サイト構築 ■品質管理、進捗管理、成果物レビューなどの管理業務 スキル、ご経験、お任せしたい案件に合わせて上記の業務をお任せいたします。 ※社内調整や事務処理などの業務が一部発生します。 【本職種の特徴】 ■大手企業様のWebサイトを手がけます! 旅客、通信、メーカー、飲料、エンタメなど各業界を代表する大手企業様のWebサイト制作に携わることができ、 コーポレートサイト、スマホサイト、CMS、スマホアプリなど多種多様な経験ができます。 ■国内外の大手クライアント、大規模プロジェクトに関わることができる ■20代~30代の若いメンバーが多く在籍し、経験豊富な40代~50代のベテラン層も活躍中 ■働きやすい職場環境。女性の就業率も高く、制作チームの約6割が女性。女性管理職活躍中 ■国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図っており、  制作リソースは、国内外の拠点合わせて約2700名以上の国内最大級規模の体制 ■新技術や市場の変化に合わせ最適な広告ツールへの取り組み ■新サービス、Web解析ツール・広告関連業務、ビジネススキルなど、幅広い研修や社内外の勉強会が充実 ■在宅勤務と出社を組み合わせたハイブリットワークを推奨!  ※※案件によっては出社勤務が必要となる場合がございます。また、在宅勤務の場合でも、業務の都合により定期的な出社をお願いすることがございます※※ ★女性管理職活躍中 【従事すべき職務内容】 変更の範囲:会社が定める業務

募集背景

オンラインにより地域の垣根を超え、東京・大阪など都市圏の案件が増加している当社。 更に今後は首都圏に本社を置く大手クライアントの支社支店からの案件拡大を計画しており、 更なるソリューション拡大を担っていただくため、下記の業務をお任せ出来る方を募集します。

配属部署

CX事業統括 デジタルインタラクティブ事業本部

概要

ITを活用したマーケティング、プロモーション、アウトソーシングなど幅広い事業をトータルに提供するトランスコスモス株式会社。1966年創業のプライム上場企業です。 得意領域である「デジタルマーケティング」「EC」「コンタクトセンターサービス」の3つを統合した「DECサービス」を新たに立ち上げました。 その中で本ポジションの配属部署である「デジタルインタラクティブ事業本部」は、Webの制作や運用、システム構築等を行なう部署となります。 業界最大規模の体制と総合力を誇る同社が、新サービスの成長を支えるための新たな人材を募集します。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 札幌市中央区大通西3丁目4 明治安田生命札幌大通ビル13階 【働き方】 在宅と出社の併用した働き方を導入しております。 メンバーの9割程度が在宅勤務主体で、定期・不定期(週1~2、隔週など)で出社しています。 担当案件によっては完全出社の場合もございます。 ※担当業務、チーム構成、働き方等についてはぜひ面接内でお話や擦り合わせをさせてください。 【就業の場所】 変更の範囲:会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む) 【アクセス】 南北線大通駅、地下鉄 大通駅 直結

勤務時間

9:00〜17:50

待遇・福利厚生

【勤務時間】 ・9:00〜17:50 ・9:30〜18:20 ・10:00〜18:50 ※実働7時間50分 ※プロジェクトにより別時間帯の可能性もあります。 【保険】 ■雇用 ■労災 ■健康 ■厚生年金 【手当】 ■時間外手当 ■通勤手当(月50,000円まで規定支給) 【その他】 ■社員持株制度 ■資格取得奨励金制度 ■研修制度 ■分煙オフィス(ビル内に喫煙スペースあり)

休日・休暇

■完全週休2日制 ■祝日 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■年次有給休暇(半日有給休暇制度あり) など

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