株式会社ホロンシステム - 直取引メイン×上流工程!創業35年超の独立系SIer/くるみん・えるぼし認定取得/家族時間や推し活も両立できるホワイト環境!
創業35年超、盤石な基盤を誇る独立系SIer。金融・製造等の【直接取引×上流工程】が強み。システム開発から専門人材の調達まで一気通貫で担い、顧客の経営課題を解決します。
ITの知識ゼロから始める、売らない営業。 自社プロジェクトを支える「IT人材のコーディネーター」として活躍しませんか? 「IT業界に興味があるけれど、専門知識がない」 「人と接するのは好きだけど、厳しいノルマやテレアポには疲れてしまった」 「将来を見据えて、ワークライフバランスを整えたい」 そんな方にこそ知ってほしいのが、ホロンシステムの人材調達のポジションです。 ───・───・───・─── <仕事内容> お任せするのは、自社のプロジェクトを成功させるために必要なエンジニアを、協力会社(パートナー企業)から見つけてくる「繋ぎ役」。 商品をガツガツ売り込むのではなく、すでにお取引のあるパートナー企業様と丁寧な信頼関係を築くことが一番のミッションです! ・STEP1:社内エンジニアからの要件ヒアリング 社内の技術部門から、プロジェクトで不足しているポジションの要件(案件内容・必要スキル・参画時期・予算上限など)を詳しくヒアリングします。 ・STEP2:パートナー企業へのアプローチ すでにお付き合いのあるパートナー企業へ要件を共有し、マッチするエンジニアを提案していただきます。 ・STEP3:事前面談のセッティング・同席 候補者となるエンジニアとの面談日程を調整し、同席します。双方がマッチすれば条件交渉を行います。 ・STEP4:契約・稼働後のフォロー 契約書の作成・締結や、月1回の稼働確認など窓口業務を行います。 ・STEP5:パートナー企業とのリレーション構築 定期的な情報交換を通じ、自社の案件状況とパートナー企業の人材状況をすり合わせます。 また、IT交流会などを活用し、将来的な協業を見据えた新規パートナーの開拓も行います。 ───・───・───・─── <長く働きやすい、ホロンシステムの環境> ~「えるぼし認定」「くるみん認定」取得企業 ~ 男女問わず、ライフステージが変わっても働きやすい環境が国から認められています。 ~ 残業は全社平均で月13時間以下 ~ 定時退社が基本で、プライベートの時間をしっかり確保できます。 ~ 週に2~3日のリモートワーク可能 ~ 出社と在宅の良いとこ取り(ハイブリッドワーク)が可能です。 ~ 個人の売上ノルマなし ~ 数字を競うのではなく、「パートナー企業と良い関係を築けたか」「スムーズに人材をアサインできたか」というプロセスをしっかり評価します。 もっと自分らしく働きたいと人材業界や不動産営業といった異業種からの転職も多数です!
募集背景
業績好調に伴う、体制強化のための増員募集です。 おかげさまで、多くのお客様からシステム開発の依頼をいただいており、10期連続の増収を達成しており、2024年9月期の売上高は51.4億円(前年比108%成長)を記録しました。 より多くのプロジェクトを成功に導くには、自社エンジニアだけでなく、外部のパートナー企業と協力して最適なIT人材を確保する「調達力」の強化が欠かせません。そこで今回、この中核を担う新たなメンバーを募集することになりました。
配属部署
システム営業部(東京本社)
概要
株式会社ホロンシステムは、顧客と直接取引を行う独立系SIerとして、上流工程からのシステム開発を手掛ける安定企業です。 「プロジェクトを成功に導く最適なチーム作り」を実現することを目的に、自社のエンジニアだけでなく、外部のパートナー企業と協業し、必要なIT人材を調達する体制の強化に向き合っています。 長年の歴史で築いた強固な経営基盤。 「えるぼし認定」や「くるみん認定」を取得しており、全社平均の残業時間は月13時間程度と、社員一人ひとりが無理なく長期的なキャリアを築ける環境です。
この仕事で得られるもの
・売上ノルマに追われず、顧客やパートナー企業に誠実に向き合える環境 ・企業同士の信頼関係を築き、プロジェクトを成功へ導くやりがい ・「えるぼし」「くるみん」認定企業での圧倒的な働きやすさ ・着実に成長を続ける安定企業で、腰を据えて長くキャリアを築ける安心感
勤務地
【勤務地詳細】 東京都千代田区三番町8-1 三番町東急ビル2F 【アクセス】 東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」5番出口より徒歩5分 都営新宿線「市ヶ谷駅」A3番出口より徒歩9分 JR・東京メトロ有楽町線・南北線「市ヶ谷駅」2番出口より徒歩12分
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ・確定拠出年金制度 ・資格報奨金制度 ・慶弔見舞金 ・永年勤続祝金 ・退職金制度 ・親睦会(社員旅行、歓送迎会、レクリエーション) ・契約保養所(全国に多数) ・ボルダリングジム(Fish and Bird 特別価格にて利用可) ・メンター制度(先輩社員が新入社員を1年間マンツーマンでサポート) ・資格取得報奨金制度:約60種類が対象 ・Schoo(eラーニング)自由に利用可
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始、慶弔、特別、産休、育児など
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