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【新規事業/生成AI】Microsoft Fabricを活用したデータ利活用ビジネスのプロジェクトマネージャー ※リモートワーク可能※

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【新規事業/生成AI】Microsoft Fabricを活用したデータ利活用ビジネスのプロジェクトマネージャー ※リモートワーク可能※

AKKODiSコンサルティング株式会社 - 日本を課題解決先進国へと導く、コンサルティング企業

AKKODiSコンサルティング株式会社 求人画像1
Microsoft Fabricを活用したデータ利活用ビジネスのプロジェクトマネージャー
800万円〜1300万円
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県, フルリモート
C, SQL, Python
リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, クライアントワーク, 学歴不問, 語学を活かす, 多国籍な職場

事業内容

コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業

仕事内容

【配属先】 ▼ソリューション統括 Enterprise Application 推進部(EA推進部) ソリューション統括は、受託案件を中心として業界(ドメイン)に関わらず受注活動並びにIT戦略~終結までを提供している部門です。 その中でもEA推進部は、当社の新たな武器となるソリューションを新規事業として立ち上げることをミッションとしており、今回の募集においてはMS Fabricを活用したデータ利活用ビジネスの立ち上げメンバーを求めています。 【お任せしたい業務】 弊社主要顧客に対して業務課題を解決に導くためのデータ抽出・分析、可視化を行いその結果から施策提案までを含む支援を頂きます。 また、弊社コンサル部隊と連携しつつ、先端技術を用いた分析推進やA/Bテストをはじめとするサービス改善のための仮説検証の分析支援を行って頂きます。さらに、分析基盤において弊社データエンジニア、データサイエンティストと協力しながらデータ分析基盤の整備についてもご支援頂きます。 基本的には、MS Fabricを用いたソリューションの提案となりますが、MS PowerPlatform部隊とも連携し、トータルでクライアントの業務課題解決を担っていただくことを想定しています。 ソリューション導入における設計構築や開発については、当社には約10,000名のエンジニアが在籍しているため、そのリソースを活用し、End to Endのサービス提供を実現可能です。

募集背景

これからの私たちは、「日本の経済トレンドを変えてみせる」という覚悟のもと、日本を課題解決先進国とすべく、私たち自身が”課題解決先進会社”へと変革する事に、本気で挑みます。 これを実現すべく、企業文化やサービスの在り方そのものを抜本的に改革します。 まずは顧客に対してEndtoEndのサービスを提供し、クライアントが抱える課題を解決できるコンサルティング会社へと変革する事を主軸とし、サービス提供に関わる全てのバリューチェーンを抜本的に見直します。 日本を社会課題解決先進国へとリードするAKKODiSで是非あなたの経験を活かしてください。

配属部署

AKKODiSコンサルティング株式会社 ソリューション統括 ソリューション事業本部

概要

2023年4月1日より、AKKODiSコンサルティング株式会社へ社名変更し、これまでの人財サービス業界の枠組みから脱却し、イノベーションを支援するエンドツーエンドのコンサルティングサービスを提供するコンサルティング会社へと生まれ変わりました。 当社は、人財サービスのグローバルリーダーであるAdecco Groupの一員で、9,000名以上のエンジニアとコンサルタントを擁する、国内トップクラス規模のテクノロジーソリューション事業者です。 ITとエンジニアリングの専門知識を結集し、Consulting、Solutions、 Talent、Academyの4つのサービスラインからなる独自のエンドツーエンドソリューションを提供しています。テクノロジーと課題解決力を通じてスマートインダストリーの発展に貢献し、個人と組織がともに躍動できる社会の実現を目指しています。 <AKKODiSコンサルティング株式会社の特徴> ・伴走型のエンドツーエンド・コンサルティングを提供 ・先端技術開発を担う『TAKKODiS Innovation Labo』を新設 ・世界10拠点からなるグローバル・デリバリー・センターとの連携 ・サービス開発およびデリバリー機能の体制強化 ・人財開発への積極的な投資

この仕事で得られるもの

■裁量が大きい環境でPMとして更なる進化を 私たちはあえてPMに大きな裁量をもたせており、これが安定したシステム開発ができる成功要因です。例えば、他企業であれば営業が担当する人員のアサインなどにもPMが介入する等、あらゆる経験を積む事ができるのます。 ■管理職/幹部候補としての採用も可能 弊社の最重要戦略を牽引していただくことはもちろん、後進の育成や、会社の経営幹部としての活躍にも期待をしております。実際に、今年5月入社した社員が9月に副本部長に抜擢されるなど、適性や希望を考慮しどんどんチャンスが与えられる環境です。 ■自社サービスの開発にも携わることができる AI技術を用いた自社サービスを考案中。来期はAKKODiSコンサルティングでの技術研究を加速させるためにラボを新設するなど、新規のサービス基盤の立ち上げやソリューション開発に携わることができます。 ■制度設計なども経験できる PMBOKをベースとしたPM認定制度を2023年から運用開始しています。他企業ではなかなか経験できない業務にも挑戦できます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 関東 ※出張で全国各地での対応あり ※リモートワークを活用しながら勤務形態多数 【アクセス】 【アクセス】 ■東京本社 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目4番1号 グランパークタワー3F JR「田町駅」東口より徒歩5分 都営三田線「三田駅」A4出口より徒歩7分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

<福利厚生> ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・介護・厚生年金) ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金401k ■慶弔見舞金 ■スマートフォンを全社員に貸与 ■団体保険 ■サークル・同好会活動(80以上の団体が活動) ■副業可(研修講師など、社内複業も可能) など <資格取得支援・研修など> ■勉強会 ■資格取得報奨金制度 約150の資格に対して、入社後取得した際に支給します(最高70万円)。 例) ・DBスペシャリスト:10万円 ・PMP:20万円 ・TOEIC(R)テスト860点以上:7万円 など

休日・休暇

■週休2日制 (土日) ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ※取得率約80%(2023年実績) ■産前・産後休暇 ※取得率100%(2024年1月1日時点) ■育児休暇※取得率100%(3年平均94.4%) ■介護休暇 ■結婚休暇(5日間) ■配偶者出産手当(2日間) ■妊活支援休暇(1年に5日間) ■ドナー休暇 ※2023年度 年間休暇:125日

提示年収実績

あなたのご経験を正しく評価し、年収提示を行います。また、選考のなかで給与のロジックをすべて開示していますので入社後、あなたが給与を上げていけるかどうか、も事前に確認したうえ入社するかどうかを検討していただけます。皆様にすべてを開示できるほど明確で透明性に自信のある評価制度です。 ・Aさん(50代前半) 前職年収:700万円 ⇒AKKODiSコンサルティング提示年収:920万円 ・Bさん(40歳前半) 前職年収:820万円 ⇒AKKODiSコンサルティング提示年収:1200万円 Cさん(30代前半) ※PM候補 前職年収:460万円 ⇒AKKODiSコンサルティング提示年収:660万円

コンサルタントへの転向も可能

当部門にはコンサルタント職の社員も所属しており、大手コンサルティング企業に引けをとらない、素晴らしい実績をあげています。 彼らと連携をとりながら、ソリューション開発を担うなかで、プロジェクトではITコンサルタントのような立場で、コンサルティングフェーズに深く入り込むことが可能。業務の中で問題解決力を身につけられます。 体系的にコンサルティングを学ぶ機会も用意しており、段階的に設けられた講師によるコンサルティング研修やMBA取得に向けたオンライン講座、中小企業診断士の試験範囲を学べるe-Learningなど学ぶ教育体制も整っています。志望しチャンスをつかむことは現在もできますが、次年度中にコンサルタント職へ転向するための本格的な研修プログラムも用意する予定です。

社員インタビュー

Q「AKKODiSコンサルティングに入社された決め手は?」 ・Aさん/46歳 「選考時に、案件内容やキャリアパスなど詳細に説明され、入社後のイメージがしやすかったことですね。また経験や希望を加味したうえで案件を提案していただいたのも、エンジニアを大切にしている会社だと感じました。」 ・Bさん/42歳 「責任者がオファー面談にも同席してくれ、現場のリアルな情報や私に期待されていることについて説明いただきました。自分が大阪の受託開発のキーマンとして、重要なミッションを得たことにやりがいを感じています。」 ・Cさん/35歳 「大幅な年収アップは重要な意思決定ポイントでした。9000名が所属する大手の安定した経営基盤の中で、これまでのエンジニア経験をいかしながら、新たな能力を手に入れる挑戦的な働き方ができるのも魅力でしたね。」

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