AKKODiSコンサルティング株式会社 - 日本を課題解決先進国へと導く、コンサルティング企業
コンサルティング事業、開発請負事業、教育事業、派遣事業、フリーランス事業、有料職業紹介事業
■お任せしたい業務 エンジニアリング事業で既に取引のある大手企業様の案件が中心です。 クラウド上のインフラストラクチャーソリューションの設計、実装、管理をお任せします。 AWS、Azure、GCPにかかわるプロジェクトの技術的なスペシャリストとしてプロジェクト支援・推進をご担当いただきます。 ▼具体的には以下のような業務を想定しています(プロジェクト例) ・AWSアーキテクチャ検討支援、AWSのシステム構成検討、提案、設計、構築業務 ・ソーシャルゲームのAWS上基盤の設計/構築、AWS新規リリース機能の調査・検証、Jmeterを使用した性能試験 ・公共事情様向けのオンプレミス環境で稼働している現行環境からAWS移行における構成検討から詳細設計支援 ・石油プラント企業様のDX推進に関る、Azure基盤の構成検討 ・Cloud Data Fusionを活用したデータ分析基盤の検証 ・オンプレミス環境のVMWareをAzureへ移行支援 ・電力会社の設計管理システムなどをAzure上にて稼働。システム構成検討や詳細設計、構築支援 ■本求人の魅力 (1)スペシャリストを目指せる環境 クラウド技術をフルに活用した案件を通して、スペシャリストとしてのキャリア形成が可能です。 (2)様々な顧客へ社会変革実現に向けたコンサルティング 製造メーカ(Mobility系、Consumer系)、通信キャリア、SIer等、多くのお取引がありますので、これまでの経験を活かしつつ、新しい領域に取り組むことも可能です。地方自治体へのコンサルティングも行っておりますので、社会課題の解決にも力を発揮していただけます。 (3)可能性を広げ続けるキャリアの選択肢 ・当社の事業や経営を主導する経営幹部、事業企画職 ・グループの海外拠点と連携したビジネス展開や、グローバルソリューションの国内展開/浸透の推進 ・サービス企画をメイン業務とするテックエバンジェリスト ・データ分析やセキュリティなど、専門的な知識で支援するソリューションスペシャリスト ・ITと経営の知識でより専門的な顧客課題の解決に挑むコンサルタント など・・・ 会社のビジネスモデルチェンジに伴う新たな経験ができるポジションを用意しています。
募集背景
2023年4月よりコンサルティング事業を主軸とするビジネスモデルチェンジを図るために社名/ブランド変え、更なる進化を遂げています。 しかしながら、組織としては立ち上げフェーズにあるために、組織の方向性や事業戦略を策定して、推進していくにはまだ発展途上の段階にあるので、共に事業を牽引いただける方を求めています。
概要
■AKKODiSのキャリアパス ・エンジニアからスタートして、コンサルタント・プロジェクトマネージャー・技術講師・間接社員など様々なキャリアパスを描くことができます(社内公募制度) ・エンジニア出身のキャリアプランナーと面談し、キャリアの方向性や価値観を確認した上で、配属先を決定します(ビジョンマッチング) ・案件内容は全社員に公開されており、自宅からでも確認することができます。自分に合ったプロジェクトを選択する事が可能です(Open Position制度) ■様々なキャリアが選択できる教育研修制度・キャリア支援制度 ・エンジニアとして必要な複数の能力を体系的に身に着けられる270種以上の自社カリキュラムをe-Learningや専任講師によるオンライン研修で受講可能です ・ベンダー公式トレーニングライセンスを保有し、通常は有料で受講する研修も社員は無料で受講することができます ・技術研修だけでなくマネジメントやコンサルティングスキルも習得できる体系的な研修をご用意しています ・プロジェクトマネジメント知識が習得できる研修と社内認定制度もスタートしました ・コンサルティング知識が身につく研修と社内認定制度もアップデート準備中です
勤務地
【勤務地詳細】 東京・名古屋・大阪の大都市、 および関東・中部・近畿地域のプロジェクト先 ※希望勤務地に関してはご相談ください ※派遣先での勤務もしくは受託案件に従事していただきます (正社員雇用のみ) 【アクセス】 【AKKODiSコンサルティング本社】東京都港区芝浦3丁目4-1 グランパークタワー3F、10F JR田町駅 徒歩7分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
退職金制度(企業型確定拠出年金、または前払退職金) 財形貯蓄制度 団体保険制度 副業制度 産前産後休暇制度 育児休暇制度 時短勤務制度 介護休暇制度 資格取得報奨金制度 結婚祝い金制度 出産祝い金制度 健康保険組合福利厚生サービス など
休日・休暇
週休2日制(土日祝日、夏季、年末年始) ※年間休日124日(2023年度) ※お客様先のカレンダーに準じます 産前産後休暇(産休取得率 100%) 育児休業 (育休取得率(女性) 100.0% 育休取得率(男性) 19.3% 育児休業復帰率 (女性)95.8%) 年次有給休暇(入社時に会社が定める日数を付与) 特別休暇(介護休業、慶弔休暇 等)
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