プラムフィールドアドバイザリー株式会社

コンサルティング・リサーチ
IT/Web・通信・インターネット系

最先端の欧米のノウハウを取り入れたコンサルティングを多言語で提供

グローバルに活動

企業について

顧客のリピート率が100%！急成長中のコンサルティング企業

プラムフィールドアドバイザリー株式会社は、「リスク＆コンプライアンスコンサルティング」、「財務会計アドバイザリー」を中核事業として、コンサルティングサービスを提供する企業だ。同社は、2007年に大手会計ファームであるＫＰＭＧから独立し設立した。

創業以来、顧客のリピート率が100%（2009年9月時点）で推移している同社。その強みは、高い専門性と実践性を持ち、最先端の欧米実務レベルのノウハウを取り入れたコンサルティングサービスを多言語で提供できることだ。「お客さまのために全身全霊をささげる」という顧客第一主義を徹底し、クオリティを追求して、高い付加価値のあるコンサルティングを行なっている。

同社の場合、日本語、中国語、韓国語、英語の多言語での対応を可能とし、最先端の欧米実務レベルのノウハウを取り入れたコンサルティングを行なうことから、現在の顧客は、海外展開を行なう大手企業が中心となっている。顧客の業界は製造業から金融、流通、通信、旅行会社などまで多彩であり、また案件の種類も様々で、大小問わず多くの課題の解決を支援している。特に、コンプライアンス、不正対策、財務アドバイザリー、リスクマネジメント、内部統制に関するプロジェクトでは豊富な経験と実績がある。

このように、活動範囲を日本から中国本土、香港、台湾、韓国、シンガポールまで広げるなど、異例のスピードで成長を続けている。昨今は特に、中国に進出する日本企業向けのコンプライアンス及び不正対策サービスにおいて需要が大きいため、この分野における海外でのコンサルティングの実施が同社の事業拡大の礎となっている。

「リスク＆コンプライアンス」「財務会計」の分野にて国内外での実績の数々

同社の中核事業は、設立当初より展開する「リスク＆コンプライアンスコンサルティング」と、2009年から開始した「財務会計コンサルティング」の2つの事業から成り立つ。

■「リスク＆コンプライアンスコンサルティング」について

本コンサルティングは、リスクマネージメントや、コンプライアンス、そして不正リスクに関するアドバイスを大手クライアント企業へ提供している。特に不正リスクに対応するコンサルティングサービスは、コンサルティングファームでも希少かつ特殊・専門性があるプロフェッショナル・サービスであり、クライアント企業の不正へ対する体制評価、組織体制の構築、委員会等を通じたモニタリング、研修や教育、そしてコンプライアンス監査や不正査察等のサービスを展開している。

■「財務会計コンサルティング」について

本コンサルティングは、国際環境でのコンサルティング経験を活かし、公認会計士や米国公認会計士（ＵＳＣＰＡ）が専門性の高いコンサルティングを提供している。特徴としては、単に報告書出したりや意見を述べるだけではなく、実際にクライアント企業へ入りこみ、「グローバル・プロフェッショナルハンズオンサービス」として実務的な支援を行うことで、密接な連携をはかるところにあるという。

両事業において、海外で活躍する日本企業へのコンサルティングサービスを得意としており、多言語・多文化環境でのサービス提供を行う。特に中国を中心としたアジア地域でのオペレーションに注力している。グローバルに展開する企業にとっては、同社は、海外進出における様々な不安を払拭し、ビジネスをスムーズに進めるための体制作りを行なう上で、最も頼りにすることができるパートナーと言えるだろう。

今後の展開については、コンサルティングサービス事業の拡大を目指す同社。具体的には、上記の「リスク＆コンプライアンスコンサルティング」及び「財務会計アドバイザリー」の拡大を行うとともに、これ以外にシナジー効果が見込める他のコンサルティング事業も順次拡大していく予定だという。直近では、2010年にはSAP等の基幹システムのコンサルティングを中心としたITコンサルティング事業を展開する予定である。

高いコミュニケーション能力を有する方、アグレッシブに活動ができる方を募集

同社のコンサルタントは、日本のみならず、海外に出張することも多いため、どの国のどんな通信環境下においてもシームレスに情報共有ができるように、システムがデザインされている。このため、スピーディーで質の高いコンサルティングサービスが提供できるようになっているという。また、性別、国籍、年齢等にまったくとらわれない採用をポリシーとしており、様々な国や地域から集ったスタッフが働いている。

同社の求める人物像は、高いコミュニケーション能力を有し、会社代表と直接意思疎通を図れる方、事業拡大に向けて、アグレッシブに活動ができる方、ビジネスチャンスを見つけ出し、自ら提案し、サービス提供できる方、ストレス耐性があり、向上心の強い方である。そこで価値を発揮することに、自分のキャリアをかけてみたいという人の応募を待っている。