法務担当者

募集背景

現状、管理部長が法務回りも対応しているが、会社成長に伴い、管理部の業務量が増大していること、また、今後事業を拡大していくうえで法務（＋知財）の専門性を実装する必要があることから法務担当者を募集します。

配属部署

所属組織：コーポレート本部管理部（人事以外のコーポレート領域を管掌） 人数（2026年7月時点）：4名（部長、経理、IT、事務） 管理部は2025年8月の会社設立以降、経験者採用によって採用された、各担当領域で高い専門性を持ち自立して動けるメンバーで構成されています。広い領域を少人数で担当していることから、各自、大きな裁量を持ちながら業務を進められる環境です。

概要

・事業立ち上げやサービスの大幅見直し場面での法的観点からの指摘、検討 ・重要な契約書や利用規約の作成・レビュー、契約協議の支援 ・弁護士などの外部専門家への依頼・指示及びそのアウトプットの反映 ・サービスをめぐって生じたトラブルや訴訟等への対応 ・各事業等で生じるリスク情報の収集、分析及びリスクインシデント抑制のための仕組みの構築

この仕事で得られるもの

事業は2019年にサービスインし、10万台契約済みで拡大しているミドルフェーズですが、コーポレートは2025年8月の会社設立から立ち上げているアーリーフェーズであり、早急にコーポレート機能を強化していく必要があります。ただ、少数精鋭で運営していくため、一人一人のカバレージや裁量が大きい環境で働ける、また、一人目法務担当者として法務機能立ち上げに関われます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区西神田1丁目1番1号 オフィス21ビル7F 【アクセス】 神保町駅（徒歩約5分）、水道橋駅・御茶ノ水駅（各徒歩7〜10分程度）

待遇・福利厚生

社会保険完備／交通費支給（上限月5万円）／ニューノーマル手当（月2万円）／ウェルカムランチ制度／部活動制度／私服勤務OK

休日・休暇

土日祝日／有給休暇（初年度最大10日・入社日付与）／年末年始休暇／慶弔休暇／介護休暇（年間5日）／子の看護等休暇