株式会社マプリィ - 森林・農業・防災・建設や生物多様性にいたるまでデータを取得し利活用し、日々の業務改善にとどまらずリスクの可視化やより良い地域づくりに繋げていく事を目指しています
森林資源量や建造物データを手軽に取得・可視化するアプリケーションとハードウェアを開発し、自然資本・社会資本の価値最大化を通じて持続可能な社会を目指します
▼仕事内容 mapryのコーポレート部門では、 会社の成長スピードを支え、事業が前に進み続けるための基盤づくりを担っています。 本ポジションでは、経理・財務を中心に業務をお任せします。 【業務内容】 ・経理 日々の伝票仕訳や月次~年次決算などの経理業務。 IPOに向けて財務戦略の立案・計画・管理などを推進していただきます。 ■伝票仕訳・データ入力 ■月次・年次決算 ■税務申告書の作成 ■決算書作成 ■売掛・買掛金管理 など ※使用ソフト:マネーフォワード ・財務 【月次決算・資金管理・税務関連・IPOなど】 ■財務戦略の検討・立案・予算編成・管理 ■資金調達 ■余剰資金や資産の運用 ■監査対応 ■上場準備 など 「決められた業務をこなす」だけでなく、 会社にとってより良い仕組みを考え、改善していくことが求められるポジションです。
募集背景
◼︎募集背景 マプリィは現在、事業・組織ともに拡大フェーズにあり、 数年後の上場を見据えた体制づくりを段階的に進めています。 その中で、 ・経理・財務領域の専門性 ・上場準備を見据えた実務・知見 を社内にしっかりと蓄積していく必要性が高まってきました。 そこで今回、 経理・財務を中心にバックオフィス業務を分担し、体制を安定させるための採用を行います。 また、丹波オフィスに加えて神戸オフィスも本格稼働しており、 神戸オフィス側の管理・統括を担っていただける 管理職(部長クラス)の経験をお持ちの方についても、あわせてお迎えしたいと考えています。
配属部署
◼︎一緒に働く人・職場の雰囲気 社員は20〜30代が中心となっていて、いつでも困った時に相談し合える温かい空気があります。 また丹波オフィスは静かで集中しやすく、“黙々と手を動かす時間” と “相談しながら進める時間” の切り替えがしやすい環境です。
概要
■入社後のステップ 初月 先輩社員の指示を受けながら、業務の流れを理解。 分からない点はすぐに相談できる環境で、基礎を固めます。 2ヶ月目 徐々に担当領域を広げ、 実務を通して自走できる範囲を増やしていきます。 3ヶ月目以降 本人のスキル・適性・希望に応じて、 担当領域を明確にし、複数業務を引き継ぎます。 状況に応じて、新しい領域へのチャレンジも可能です。 ■キャリアパス・成長環境 mapryのバックオフィスは、 「守り」だけでなく「攻め」にも関わるコーポレートです。 ・経理 → 財務/IPO準備へ ・コーポレート全体を横断する役割へ など、志向に応じたキャリア形成が可能です。 代表・ボードメンバーとも距離が近く、 会社の意思決定に近い場所で経験を積める点も特徴です。 ◼︎将来的に期待していること まずは、現在特定のメンバーに集中している業務を分担し、 無理なく、継続的に回るバックオフィス体制を一緒につくっていただきたいと考えています。 その上で将来的には、 ・これまで手が回っていなかった業務領域への着手 ・業務フローやルールの整理・改善 ・上場準備を見据えた体制づくりへの関与 など、会社の成長段階に応じて役割の幅を広げていくことを期待しています。 単なる実務担当に留まらず、 「会社が次のステージに進むために、何を整えるべきか」を考え、 バックオフィスから事業成長を支えていく存在になっていただけたら嬉しいです。
この仕事で得られるもの
■バックオフィス全体に関われる 最初は本人のスキルや希望に応じて担当する領域を決め、いくつかの業務を引き継ぐ形で業務がスタートします。その後は特定の領域に限らず、様々な領域に挑戦することができます。 ■社会のリアルな課題のそばで働ける 森林管理、建設、防災など、生活に直結する領域が中心。 自分の技術が社会にどう役立つのかを実感しやすい環境です。
勤務地
【勤務地詳細】 <株式会社マプリィ本社> 兵庫県丹波市春日町多田165 【アクセス】 JR・福知山「黒井駅」
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
<会社の制度> ・各種社会保険完備 ・定期健康診断 ・ストックオプション付与(全従業員対象) ・奨学金代理返還制度 ・住宅手当:丹波市内なら月1万円 ・転居手当:丹波市、もしくは神戸市への転居をともなう入社の方に10万円 ・通勤手当:月上限2万円 ・書籍購入費:会社が全額負担。 ・勉強会:業務時間内のチーム単位での勉強会 ・髪型、服装:自由 <丹波市の制度> ・18歳以下のお子様の通院入院費は無料。 ・Iターン支援で10万円(40歳未満)。
休日・休暇
★働く環境・制度 ・平均残業12時間前後(18時退社が多め) ・満員電車無しの車通勤可能◎ ・完全週休2日(土日祝)/年間120日休み ・年末年始休暇 ・年次有給休暇:入社6カ月を経過後に初年度10日付与 以降1年ごとに法定通り ・通勤手当:月上限2万円
当社の実績
マプリィの技術は 本来普及が難しい現場向けプロダクトでありながら、700社以上に採用 されています。 “実際に使われ、現場で成果が出ている技術” でなければ到達できない数字です。 また、奈良文化財研究所・淡路市・森林組合など 研究機関・自治体・企業と共同実証が進んでおり、技術の精度と信頼性が認められています。 さらに、社会的インパクトのある技術としてNHK「サイエンスZERO」で特集され、 事業の成長性も評価されて ベストベンチャー100に選出 されています。
丹波での暮らしの魅力
丹波は、自然が近くにありながら大阪・神戸・京都にも出やすい、暮らしとアクセスのバランスが良い地域です。 食の豊かさや移住者コミュニティの開放的な雰囲気もあり、 静かな環境で集中しながら、オンとオフの切り替えがしやすい地域です。 仕事と生活の両方を大切にできる場所です。 ★家賃が都市部より安く、広めの部屋に住みやすい ★自然が近く、散歩・ランニング・散策でリフレッシュ 静かな環境で集中しやすく、生活リズムを整えやすい
この募集がフィットしやすい方
今の仕事に大きな不満はないけれど、 「決まった業務を回すだけで終わっている気がする」 「もっと会社や事業の成長に近いところで働きたい」 そんな気持ちを抱いたことはありませんか。 マプリィのバックオフィスは、単にルールを守る・処理をこなす役割ではありません。 事業のフェーズや現場の実情に合わせて、制度・仕組み・運用を一緒につくっていくポジションです。 地元にいながら、成長中のスタートアップを内側から支え、 「この会社が前に進めたのは自分の仕事があったから」と言える実感を持てます。
いずれ地元に戻りたいと考えている方へ
家族や生活を大切にしながらも、仕事の手応えや成長実感は失いたくない。 都市部での分業化されたバックオフィス業務や、過度なスピード・負荷に、少し疲れを感じている。 そんな方にとって、マプリィは経営や現場との距離が近く、 「なぜこの判断をするのか」から関われる環境です。 働き方を調整しながらも、事業の意思決定に関わり、経験を活かし続けることができます。 地域と再びつながりながら、キャリアを積み直せる場所です。
仕事の意味や手応えを、もう一度感じたい方へ
スタートアップや都市部企業でバックオフィスを経験し、 スキルは身についたものの、「この仕事は何を良くしているのだろう」と 立ち止まる瞬間が増えてきた。 マプリィが向き合っているのは、森林・建設・防災といった、実体のある社会課題です。 その事業を支えるバックオフィスの判断や整備が、そのまま会社の成長スピードや信頼性に直結します。 自分の仕事が、人・組織・事業を前に進めていると実感できる環境です。
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